2022貴州貴陽烏當區(qū)特崗教師招聘10名公告

https://jiaoshi.huatu.com 2022-06-28 16:42 教師招聘網 [您的教師考試網]

(三)資格審查

資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)與招聘公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其進入下一環(huán)節(jié)資格，已被錄取聘用的，解除聘任合同。資格審查合格人員，須對其建立報考檔案(錄用后，此檔案將進入特崗教師個人檔案)，審查合格人員名單(含加蓋公章的文本、Excel電子表格)于7月10日前報市領導小組辦公室。

1.資格審查時間：2022年7月6日至2022年7月9日。

2.完成“網上注冊報名”成功的考生，區(qū)教育局在招聘前對報考人員進行資格審查。在資格審查時間段內，報考人員應按照規(guī)定的時間和地點，持規(guī)定的相關材料原件和復印件(復印件由區(qū)教育局留存)進行現(xiàn)場審查，資格審查合格后方可參加下一階段招聘。現(xiàn)場資格審查時，報考人員提供其相關材料主要為以下內容：

(1)有效居民身份證。

(2)相應學科類別教師資格證書。

對于在2021年及2022年中小學(含幼兒園、中等職業(yè)學校)教師資格考試中受疫情影響未取得教師資格證的考生(2021年及2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”)，須提供“中小學教師資格考試(NTCE)成績詳情”網頁截圖。

(3)應屆畢業(yè)生須提供高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。

(4)《貴州省2022年特崗教師招聘報名表》和本人近期1寸藍底免冠照片3張。

(5)報考語文學科的需提供普通話二級甲等及以上的證書及復印件。

(6)考生如實填寫并簽署承諾的《貴陽市烏當區(qū)2022年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘職位一覽表》。

(四)筆試

筆試實施全省統(tǒng)一考試，全省統(tǒng)一考試試卷、統(tǒng)一筆試時間。筆試的考務、閱卷、成績統(tǒng)計，以及面試、體檢和聘用等工作在市領導小組辦公室監(jiān)督指導下，烏當區(qū)具體組織實施。資格審查合格人員于2022年7月14日至7月17日，根據(jù)報名系統(tǒng)網頁上相關提示打印準考證，并按準考證規(guī)定的時間和地點，攜帶準考證和本人有效居民身份證(不含過期身份證、身份證復印件)參加筆試，參加筆試考試人員要認真熟悉準考證的注意事項，并妥善保管，除規(guī)定時間外，不再開放準考證打印通道。

1.筆試考試時間：2022年7月18日上午9：00至11：30，考試總時長150分鐘。

2.筆試分值及內容：筆試每套題總分100分，其中學科專業(yè)知識70分、教育綜合知識30分。學科專業(yè)知識主要考查報考人員作為中小學幼兒園教師應具備的專業(yè)知識和綜合運用能力。教育綜合知識主要考查報考人員對教育學、心理學、教育法規(guī)、課程理論和教師道德修養(yǎng)等相關知識的掌握情況。

3.報考語文、英語、音樂、體育學科崗位的考生分別參加本學科類試題筆試。報考信息技術的考生考數(shù)學類試題?？荚嚳颇坎环殖踔泻托W。

4.筆試成績公布：筆試成績在烏當區(qū)人民政府網站進行公示，公示期不少于5個工作日，報考人員可在烏當區(qū)政府門戶網站查看本人筆試考試成績?？忌魧Τ煽冇挟愖h，可持本人身份證和準考證原件、復印件于成績公布次日起3個工作日內到烏當區(qū)教育局按照有關規(guī)定申請查分，逾期不予辦理。

(五)面試

1.面試時間、地點：待定(見試教人員須知)

2.面試要求：以招聘崗位數(shù)1：3的比例，分報考學段、學科按筆試成績從高分到低分依次確定面試人員，并及時公布(不足1：3比例的全部進入面試)。每個崗位確定最后1名面試人選時，存在筆試成績相同者，一并納入面試人選。

3.面試內容：面試考核內容以教師基本素養(yǎng)、所報考崗位的學科專業(yè)知識、語言表達能力、儀表舉止、試講試教等為主，采用現(xiàn)場打分方式進行。

(六)體檢

1.體檢時間：待定(具體時間另行通知)。

2.體檢要求：參加體檢人員數(shù)與設崗數(shù)的比例為1：1。按照筆試成績占50%、面試成績占50%計算考試總成績(考試總成績按100分計算，即“考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%”)，從高分到低分確定參加體檢人員，最后一名總成績出現(xiàn)并列的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進入體檢，均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的依次以筆試成績、和規(guī)定的其他排序條件為依據(jù)，從高分到低分確定體檢人員。

體檢標準參照貴州省公務員體檢標準執(zhí)行。體檢費用由報考人員承擔。對體檢不合格的，不得聘用?？杖钡拿~，可以按總成績高分到低分排名順序依次遞補，總成績相同的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進入體檢，均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的依次以筆試成績、和規(guī)定的其他排序條件為依據(jù)，從高分到低分確定體檢人員。

體檢結束后，按照《未成年人學校保護規(guī)定》(教育部令第50號)、貴州省人民檢察院等十二部門關于印發(fā)《關于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》的通知(黔檢會〔2019〕9號)和貴州省中小學、幼兒園《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實施細則(試行)》等要求對擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄進行線下入職審查。同時，還要按照《省教育廳辦公室關于印發(fā)<教職員工準入查詢平臺運行實施辦法(試行)>的通知》要求，通過“全國教師管理信息系統(tǒng)”準入查詢平臺對擬聘人員進行線上準入查詢。入職審查和準入查詢合格后，由區(qū)教育局通過烏當區(qū)政府門戶網站面向社會公布擬聘人員名單，公示期不少于5個工作日。

(七)公布名單與簽約上崗

1.公布名單：經體檢和入職審查及準入查詢合格、公示無異議且崗前培訓合格后，由區(qū)教育局公布聘用人員名單，統(tǒng)一辦理聘任等相關手續(xù)。

2.簽訂聘任合同：區(qū)人力資源社會保障部門、教育行政部門要按照公辦教師的聘用辦法與聘用人員簽訂聘任合同，并由區(qū)教育局統(tǒng)一對聘用人員進行崗前培訓，并在2022年9月1日開學前派遣到設崗學校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內不報到或不服從安排者，視為自動放棄?？杖钡拿~，可以按規(guī)定依次遞補聘用或者調劑計劃。

3.上報聘用簽約人員名單和報到時間：2022年8月31日前。區(qū)教育局將匯總審核后的《貴州省2022年特崗教師招聘工作統(tǒng)計表》(詳見附件3)蓋章后掃描版、電子版以電子郵件形式報市領導小組辦公室匯總，市教育局匯總后報省教育廳備案。