2022年海南海口市教育局面向全國直屬學校（幼兒園）教師招聘393名公告

http://hainan.hteacher.net 2022-05-24 20:55 海南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

3.綜合成績計算

面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算綜合成績，滿分100分。依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績折算精確到小數(shù)點后兩位。綜合成績在市教育局網(wǎng)站公布。

(1)面試前，對入圍面試人員進行資格復審。復審不符合報名資格條件或自愿放棄(規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復審的，視為自動放棄面試資格)的，取消面試人選資格，經(jīng)招聘工作領導小組同意后，可在報考同一崗位的應聘人員中按筆試成績(在合格分數(shù)線上)從高分到低分依次遞補。

(2)如報考同一崗位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績相同的，按面試成績高低順序排列，以面試成績高者入圍;如面試成績再出現(xiàn)相同的，須進行加試，按加試成績高低順序排列。

(3)招聘崗位人數(shù)為2個及以上的，根據(jù)各自報考的崗位，以考試綜合成績由高分到低分進行排序，依次按應聘人員的意愿選擇任教學校。如綜合成績同分者，以面試成績高者優(yōu)先選擇;如面試成績再同分的，由同分者抽簽確定選崗順序。選崗完成后，因應聘人員體檢考察不合格或自愿放棄的，經(jīng)招聘工作領導小組同意，可在空缺崗位中按報考同一崗位的應聘人員綜合成績高低依次遞補。

(五)體檢、考察

1.體檢

根據(jù)考試綜合成績從高分到低分，按擬招聘崗位1:1的比例確定體檢人選。體檢醫(yī)院必須選擇三級甲等醫(yī)院，體檢項目標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行(幼兒園教師崗位根據(jù)幼教需要另行確定)，體檢費用由個人承擔。

未按規(guī)定時間參加體檢者，視為自動放棄應聘處理。應聘人員對體檢結果有異議的，可在體檢結果公布后3天內(nèi)申請復檢，復檢另外選擇同級別醫(yī)療機構復檢一次，體檢結果以復檢結論為準，復檢時應當有紀檢監(jiān)察人員參與。

2.考察

根據(jù)考試、體檢結果等額確定考察人選。由各招聘學校組織，主要對考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作業(yè)績、擬聘崗位所需資格條件及是否需要實行回避原則等情況進行調(diào)查了解。

注：體檢、考察不合格或自愿放棄的，取消擬聘人選資格?？杖钡恼衅该~，經(jīng)招聘工作領導小組同意后，可從報考同一崗位人員(面試成績60分以上)中從高分到低分依次遞補或另行組織招聘。自愿放棄的，需提交自愿放棄申明，明確應聘崗位、放棄原因等，本人簽名。應聘人員經(jīng)考察或體檢不符合要求的，不予聘用。體檢、考察人員名單和考察、體檢結果在市教育局網(wǎng)站公布。

(六)公示

根據(jù)考試、考察和體檢結果，按有關程序擇優(yōu)確定擬聘用人員，并按程序在市教育局網(wǎng)站上公示，公示7個工作日。公示期間存在爭議的，由市教育局調(diào)查處理。公示期滿，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。

(七)聘用

擬聘用人員公示期滿無影響聘用問題的按有關程序報市人力資源和社會保障局核準，并辦理有關聘用手續(xù)。試用期3個月(畢業(yè)生初次就業(yè)的試用期一年)，試用期滿由所在學校負責考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，解除聘用。

注：聘用人員最低服務年限5年(含試用期)，5年內(nèi)不得調(diào)動或參加各類招聘(錄)考試。

六、紀律要求

公開招聘工作嚴格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)的各項紀律規(guī)定執(zhí)行;嚴格遵守保密紀律，不準泄露考試試題、考察情況和領導小組討論情況;參加考察的人員要公道正派，不隱瞞或歪曲事實真相;應聘人員不得弄虛作假，不得作弊;對違反公開招聘紀律的應聘人員，取消考試資格。已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實，立即解除聘用合同，予以清退;對違反公開招聘紀律的工作人員，按有關規(guī)定給予組織或紀律處分。

公開招聘工作接受市人力資源和社會保障局和市紀委監(jiān)督指導，自覺接受群眾監(jiān)督。

七、聯(lián)系方式

地址：?？谑行阌^(qū)長濱路市政府第二辦公區(qū)18棟南樓5043室。

郵編：570135

聯(lián)系電話：0898-68724595、68724598

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