http://hainan.hteacher.net 2021-07-31 09:59 海南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
三、享受待遇
(一)優(yōu)先解決編制和崗位
招聘的學(xué)科骨干教師按照有關(guān)規(guī)定辦理人事調(diào)動(dòng)手續(xù),納入我市教育系統(tǒng)事業(yè)編制和人事管理,服務(wù)期不少于8年。調(diào)入我市之前已獲得的教師資格、專業(yè)技術(shù)任職資格、特級(jí)教師稱號(hào)、勞動(dòng)模范稱號(hào)等,按有關(guān)規(guī)定經(jīng)海南省教育廳、海南省委人才發(fā)展局、海南省人力資源和社會(huì)保障廳審核后予以確認(rèn)保留,納入我市同類(lèi)人才管理,享受同等待遇。
(二)解決住房、家屬就業(yè)及子女入學(xué)等問(wèn)題
本校為招聘的骨干教師提供周轉(zhuǎn)宿舍,并配備桌椅、床、廚具等基本生活用品。如符合有關(guān)條件,可優(yōu)先安排購(gòu)買(mǎi)本市政策性住房。所招聘的骨干教師要求將配偶工作關(guān)系調(diào)入我市的按照相關(guān)政策規(guī)定辦理,并對(duì)其配偶工作予以適當(dāng)安排。調(diào)入本市且聘期在8年及以上、戶籍已轉(zhuǎn)入我市的招聘骨干教師的子女接受基礎(chǔ)教育和報(bào)考普通高校時(shí)按照本省有關(guān)政策落實(shí)。招聘的骨干教師(含調(diào)入本市工作的配偶),調(diào)入本市前的工作年限或參保繳費(fèi)年限可按國(guó)家和本省的相關(guān)規(guī)定銜接。
(三)安家費(fèi)
引進(jìn)的學(xué)科骨干教師,凡簽約8年以上(含8年)者,發(fā)放安家費(fèi),在正式調(diào)入或入編后一次性發(fā)放。其標(biāo)準(zhǔn)為25萬(wàn)元,特級(jí)教師在上述標(biāo)準(zhǔn)上另外獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元安家費(fèi)。
如服務(wù)少于8年而解除或終止合同(如自行要求調(diào)離、辭職、自動(dòng)離職、解聘等)的,已發(fā)放的安家費(fèi)按每少服務(wù)1年退還1/8計(jì)算金額退還給發(fā)放部門(mén)。若購(gòu)買(mǎi)的保障性住房未裝修,政府可按原價(jià)回購(gòu);若已進(jìn)行裝修或改動(dòng),政府不再進(jìn)行回購(gòu),相關(guān)人員按照離職當(dāng)時(shí)房屋市場(chǎng)估價(jià)補(bǔ)交差價(jià)款給政府。
(四)引進(jìn)學(xué)科骨干教師補(bǔ)貼
引進(jìn)的學(xué)科骨干教師前8年發(fā)放引進(jìn)教育人才補(bǔ)貼,按每個(gè)學(xué)年度考核結(jié)果分等次發(fā)放,考核結(jié)果未達(dá)到合格的不發(fā)放。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為:考核優(yōu)秀者5萬(wàn)元,合格者4萬(wàn)元。
前8年內(nèi)解除或終止合同的,解除或終止合同后不再發(fā)放引進(jìn)教育人才補(bǔ)貼。
四、招聘程序
招聘工作按照:招聘信息發(fā)布、組織報(bào)名、資格審查、面試、體檢和考察、確定擬聘人選和公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2021年8月5日至2021年8月10日(節(jié)假日不休息)
2.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名方式。
應(yīng)聘人員登陸海南省萬(wàn)寧市人民政府網(wǎng)或萬(wàn)寧中學(xué)校園網(wǎng)站查看招聘公告。依據(jù)公告要求如實(shí)填寫(xiě)《萬(wàn)寧中學(xué)2021年骨干教師應(yīng)聘報(bào)名登記表》(附件1),填寫(xiě)完后連同簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱:501281348@qq.com。
3.報(bào)名要求
(1)每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。
(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷須包括以下原件的電子掃描材料:
①有效期內(nèi)的居民身份證(含正反面)或社???/p>
②教師資格證書(shū)
③最高學(xué)歷證書(shū)
④近期大一寸免冠彩色證件照
⑤個(gè)人綜述報(bào)告
⑥其他證明材料,包括教科研等相關(guān)榮譽(yù)證書(shū)(掃描件,挑選最主要榮譽(yù)上傳即可,原則上不超過(guò)10項(xiàng),須合并為一個(gè)PDF文件)
⑦與報(bào)考職位要求有關(guān)的其他條件所列的證明材料,可上傳最多5個(gè)證書(shū)圖像或文件,分別上傳:最高專業(yè)技術(shù)資格證、承諾書(shū)、工作經(jīng)歷(須寫(xiě)明原任職務(wù)及起止時(shí)間,加蓋單位公章)、同意報(bào)考證明等(如某項(xiàng)有多頁(yè),須合并為一個(gè)PDF文件,海南省內(nèi)萬(wàn)寧市外應(yīng)聘人員材料需加蓋單位公章)。
4.報(bào)名注意事項(xiàng):應(yīng)聘人員在《萬(wàn)寧中學(xué)2021年骨干教師應(yīng)聘報(bào)名登記表》所填內(nèi)容及提交的材料必須齊全、真實(shí)、準(zhǔn)確,否則報(bào)名不予通過(guò)。資格審查只是對(duì)應(yīng)聘者提供材料的初步審查,最終以材料復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。如聘用前有不符合事實(shí)事項(xiàng)或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格或不予聘用;如聘用后查實(shí)弄虛作假的,取消聘用資格或辦理相關(guān)解聘手續(xù),報(bào)名材料概不退還。
(二)資格初審
1.由萬(wàn)寧市教育局對(duì)報(bào)考者的資格進(jìn)行初審(應(yīng)聘人員未按規(guī)定要求一次性提交報(bào)名材料,影響資格初審或綜合評(píng)定的,后果自負(fù))。資格初審中沒(méi)有符合資格條件的,取消相應(yīng)招聘崗位。
2.由萬(wàn)寧市教育局對(duì)通過(guò)資格初審的人員進(jìn)行報(bào)名材料綜合評(píng)定,確定進(jìn)入面試人員。
3.進(jìn)入面試的人員名單將在資格初審及綜合評(píng)定結(jié)束后通過(guò)萬(wàn)寧市人民政府網(wǎng)和萬(wàn)寧中學(xué)校園網(wǎng)予以公告。
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責(zé)任編輯:郭爽
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