http://shandong.hteacher.net 2021-07-05 18:02 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
1、個(gè)人報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站,按照崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫個(gè)人相關(guān)信息并上傳本人近期免冠電子照片。每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位,不得兼報(bào)。應(yīng)聘人員在資格初審?fù)ㄟ^前多次登錄填報(bào)信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格。因應(yīng)聘人員提交報(bào)名申請(qǐng)材料不準(zhǔn)確、不齊全,影響網(wǎng)上報(bào)名的,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
2、資格初審。招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報(bào)名期間查看本次招聘網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查,并及時(shí)確定初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過初審的人員,要說明理由。網(wǎng)上報(bào)名期間,安排專人值班提供咨詢服務(wù)。對(duì)通過資格初審的人員,招聘單位須留存應(yīng)聘人員的報(bào)名信息,以供資格審查時(shí)參考。
3、查詢初審結(jié)果。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后,須及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。對(duì)招聘單位要求補(bǔ)充、完善信息的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)按要求補(bǔ)充完善報(bào)考信息,未及時(shí)補(bǔ)充完善信息并提交審核的,視為自動(dòng)放棄。通過資格初審的人員,不能再報(bào)考其他崗位;報(bào)名資格尚未審查或未通過資格初審的人員,可以改報(bào)其他崗位。
4、網(wǎng)上繳費(fèi)。通過資格初審的人員,應(yīng)于2021年7月15日09:00-7月18日16:00登陸該報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期未進(jìn)行繳費(fèi)的,視為放棄。
技能測(cè)試費(fèi)為:每人70元。繳費(fèi)成功后,下載打印《2021年濟(jì)南市章丘區(qū)教育和體育局所屬幼兒園公開招聘教師報(bào)名登記表》(以備資格審查時(shí)使用),并于2021年7月23日上午09:00—7月25日9:00登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印《技能測(cè)試準(zhǔn)考證》。
5、招聘計(jì)劃核減取消及調(diào)整辦法。報(bào)名結(jié)束后,濟(jì)南市章丘區(qū)教育和體育局對(duì)審查通過人數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘崗位計(jì)劃人數(shù)3倍的,B類、C類崗位按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,核減的B類、C類崗位招聘計(jì)劃調(diào)整到A類崗位使用。A類崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘崗位計(jì)劃人數(shù)3倍的,按1:3的比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃,并及時(shí)發(fā)布公告。
對(duì)應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他符合條件崗位的機(jī)會(huì),逾期未改報(bào)的視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
6、資格審查。資格審查時(shí)間、地點(diǎn)在濟(jì)南市章丘區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站()另行公告。
對(duì)應(yīng)聘人員資格審查工作,貫穿整個(gè)招聘工作的全過程。專業(yè)技能測(cè)試結(jié)束后,應(yīng)聘人員要在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn),按招聘崗位要求,向招聘主管部門提交技能測(cè)試準(zhǔn)考證、《2021年濟(jì)南市章丘區(qū)教育和體育局所屬幼兒園公開招聘教師報(bào)名登記表》及本人相關(guān)證明材料。相關(guān)證明材料主要包括:國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書(普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的需提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表,學(xué)歷證書須在2021年7月31日之前取得;其他應(yīng)聘人員的國家承認(rèn)的學(xué)歷證書必須在2021年7月15日之前取得,且須從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》)、二代身份證、就業(yè)報(bào)到證、幼兒園教師資格證。
在職人員還應(yīng)提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明,報(bào)考B類崗位人員同時(shí)提交單位出具的工作經(jīng)歷證明和勞動(dòng)合同、在該單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)憑證。
留學(xué)回國人員應(yīng)聘的還要出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料(以上材料均須在2021年7月15日前取得)。以上材料均需交驗(yàn)原件及復(fù)印件。
經(jīng)審查與簡(jiǎn)章要求不符、材料弄虛作假的,一經(jīng)核實(shí),一律取消應(yīng)聘資格。
四、考試程序
幼兒園教師招聘采用專業(yè)技能測(cè)試、面試的考試方法。
1、專業(yè)技能測(cè)試
專業(yè)技能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《專業(yè)技能測(cè)試準(zhǔn)考證》。
專業(yè)技能測(cè)試包括簡(jiǎn)筆畫、自彈自唱、聲樂、舞蹈四個(gè)項(xiàng)目?jī)?nèi)容,每項(xiàng)目各占25分,總分100分,按50%計(jì)入綜合成績(jī)。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)采用百分制計(jì)分, 采取每項(xiàng)評(píng)分項(xiàng)目去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,算出每項(xiàng)平均分,各項(xiàng)目平均分之和為應(yīng)聘者的專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)。
①簡(jiǎn)筆畫:根據(jù)命題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)繪畫。8K繪畫紙統(tǒng)一發(fā)放,自備畫筆和畫板,時(shí)間為10分鐘。
②自彈自唱:現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定考試曲目,3分鐘準(zhǔn)備時(shí)間,自彈自唱,調(diào)性為歌曲的原調(diào),用鋼琴伴奏,限時(shí)2分鐘。
③聲樂:演唱一首自選的獨(dú)唱歌曲,自備伴奏音樂及播放器,限時(shí)2分鐘。
④舞蹈:內(nèi)容自選,自備伴奏音樂及播放器,限時(shí)2分鐘。
專業(yè)技能測(cè)試同一崗位測(cè)試(簡(jiǎn)筆畫除外)需要2個(gè)以上考場(chǎng)的,采取修正系數(shù)法計(jì)算應(yīng)聘人員單項(xiàng)專業(yè)技能測(cè)試成績(jī),即應(yīng)聘人員單項(xiàng)專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)=應(yīng)聘人員單項(xiàng)專業(yè)技能測(cè)試原始成績(jī)×修正系數(shù)(修正系數(shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后四位)。修正系數(shù)=全部應(yīng)聘人員單項(xiàng)專業(yè)技能測(cè)試原始成績(jī)平均分÷應(yīng)聘人員所在測(cè)試組全部應(yīng)聘人員單項(xiàng)專業(yè)技能測(cè)試原始成績(jī)平均分。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)?yōu)?項(xiàng)單項(xiàng)專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)之和。
專業(yè)技能測(cè)試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員專業(yè)技能測(cè)試成績(jī),由高分到低分按招聘崗位計(jì)劃總數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試范圍人員;達(dá)不到1:3比例的,按實(shí)有人數(shù)確定。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)?cè)O(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線,合格分?jǐn)?shù)線為60分,應(yīng)聘人員專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線及以上的方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、進(jìn)入面試人員名單及領(lǐng)取《面試通知書》的時(shí)間、地點(diǎn)在濟(jì)南市章丘區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.jnzq.gov.cn)公布。取得面試資格的應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取《面試通知書》,并現(xiàn)場(chǎng)繳納面試考務(wù)費(fèi)70元,逾期不領(lǐng)取視為自動(dòng)放棄,由此產(chǎn)生的空缺,根據(jù)應(yīng)聘人員專業(yè)技能測(cè)試成績(jī),由高分到低分依次遞補(bǔ)。
2、面試
面試采取說課形式進(jìn)行,時(shí)間、地點(diǎn)在濟(jì)南市章丘區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.jnzq.gov.cn)公告。
說課教材統(tǒng)一提供,為明天出版社幼兒園大班現(xiàn)行教材。
說課內(nèi)容:主要考察教材把握、教學(xué)方法、活動(dòng)設(shè)計(jì)、教學(xué)過程、基本素養(yǎng)等方面內(nèi)容。應(yīng)聘人員根據(jù)說課題目,到準(zhǔn)備室獨(dú)立準(zhǔn)備30分鐘,然后到指定地點(diǎn)進(jìn)行說課。說課時(shí)間掌握在10分鐘以內(nèi),說課滿分100分,按50%計(jì)入綜合成績(jī)。面試成績(jī)采用百分制計(jì)分,采取每項(xiàng)評(píng)分要素去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,算出要素平均分,各要素平均分之和為應(yīng)聘者的面試原始成績(jī)。
面試環(huán)節(jié)因涉及多個(gè)考場(chǎng),采取修正系數(shù)法計(jì)算應(yīng)聘人員面試成績(jī),即應(yīng)聘人員面試成績(jī)=應(yīng)聘人員面試原始成績(jī)×修正系數(shù)(修正系數(shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后四位)。修正系數(shù)=全部應(yīng)聘人員面試原始成績(jī)平均分÷應(yīng)聘人員所在面試組全部應(yīng)聘人員面試原始成績(jī)平均分。
面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線,合格分?jǐn)?shù)線為60分,應(yīng)聘人員面試成績(jī)達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線及以上的方可列為考察體檢范圍人員。
五、成績(jī)計(jì)算方法
招聘綜合成績(jī)采用百分制,按專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)50%、面試成績(jī)50%計(jì)算。
以上各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入,各項(xiàng)成績(jī)及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單均在濟(jì)南市章丘區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(/)公告。
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責(zé)任編輯:郭爽
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