2024年江蘇蘇州市常熟市教育系統(tǒng)選聘優(yōu)秀畢業(yè)生240名公告（第二批）

http://jiangsu.hteacher.net 2023-12-07 17:49 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

筆試課程面試課程網(wǎng)校課程咨詢方式加群學(xué)習(xí)

(七)報名注意事項

1.考生分別按招聘崗位進行報名，每名考生限報一個崗位，須具有與報考崗位匹配的專業(yè)條件和教師資格證。

2.資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。未通過資格初審的報考人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合條件的其他崗位。報考人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

3.本次招聘所有崗位設(shè)開考比例1﹕3。繳費結(jié)束后，報名成功人數(shù)達不到開考比例的核減招考計劃，直至取消該崗位招聘。應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員，可改報其他符合條件的崗位，具體時間另行通知。

4.報考人員須誠信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者，一經(jīng)查實，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理，對其失信行為將納入本市公共信用信息目錄的誠信管理平臺，并實施聯(lián)合懲戒，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

四、筆試與基本能力考核

(一)筆試

1.筆試時間和地點及其他要求詳見《準考證》(筆試時間初定2023年12月24日)，具體打印《準考證》和筆試時間另行通知。

2.筆試采用閉卷形式，題型為客觀題，內(nèi)容為教育教學(xué)基本理論、法律法規(guī)基本常識及其他應(yīng)具備的基本知識。筆試不指定考試用書，不提供復(fù)習(xí)資料，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.筆試總分100分，設(shè)合格分數(shù)線為60分，達到合格分數(shù)線的人員可進入基本能力考核環(huán)節(jié)。筆試當(dāng)日或次日在常熟市教育系統(tǒng)教師招聘網(wǎng)上信息采集系統(tǒng)入口2(https://zxxjszp.jscsedu.cn)公布筆試成績及進入基本能力考核人選名單。

(二)基本能力考核

常熟市教育局根據(jù)應(yīng)聘人員發(fā)送至郵箱的個人基本情況材料對筆試合格的人員進行基本能力考核評價，根據(jù)評價成績從高分到低分排序，按招聘崗位計劃數(shù)1﹕4的比例確定進入課堂教學(xué)能力考核人選，不足1﹕4比例的，按實際符合人數(shù)確定進入課堂教學(xué)能力考核人選。

基本能力考核結(jié)束后，在常熟市教育系統(tǒng)教師招聘網(wǎng)上信息采集系統(tǒng)入口2(https://zxxjszp.jscsedu.cn)公布進入課堂教學(xué)能力考核人選名單。名單發(fā)布后24小時內(nèi)明確放棄的，可在報考同一崗位的人員中按基本能力考核評價成績從高分到低分的順序進行遞補。

五、資格復(fù)審

(一)資格復(fù)審時間和地點在公布進入課堂教學(xué)能力考核人選名單時對外公布。逾期不參加資格復(fù)審的考生，取消課堂教學(xué)能力考核資格。

(二)資格復(fù)審程序：考生自行網(wǎng)上打印好《常熟市教育系統(tǒng)招聘教師報名表》一份，并簽字確認，資格復(fù)審時帶到現(xiàn)場，并隨帶報名時發(fā)送至郵箱的個人基本情況材料的原件和復(fù)印件。

(三)資格復(fù)審合格者現(xiàn)場發(fā)放課堂教學(xué)能力考核《準考證》，復(fù)審不合格者取消課堂教學(xué)能力考核資格。

六、課堂教學(xué)能力考核

(一)課堂教學(xué)能力考核時間原則上為現(xiàn)場資格復(fù)審結(jié)束第二天，詳見常熟市教育系統(tǒng)教師招聘網(wǎng)上信息采集系統(tǒng)入口2公告(https://zxxjszp.jscsedu.cn)。考生參加課堂教學(xué)能力考核需繳納考核費100元/人。

(二)課堂教學(xué)能力考核形式為模擬上課和情境問答?？己顺煽兛偡?00分，設(shè)合格分數(shù)為60分，成績保留2位小數(shù)，第3位小數(shù)按“四舍五入”處理。

(三)根據(jù)課堂教學(xué)能力考核成績從高分到低分排序，按招聘崗位計劃數(shù)1﹕1的比例確定參加體檢的人選(課堂教學(xué)能力考核成績相同的，另行組織加試)，參加體檢的人員課堂教學(xué)能力考核成績須在60分及以上。

(四)課堂教學(xué)能力考核成績及進入體檢人員名單于課堂教學(xué)能力考核結(jié)束當(dāng)日或次日在常熟市人民政府網(wǎng)(http://www.changshu.gov.cn)公布，時間不少于3個工作日。

七、體檢、考核和公示

(一)體檢項目和標(biāo)準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(試行)》執(zhí)行，體檢費用由報考人員自理。體檢不合格者取消錄用資格。

(二)體檢合格者由常熟市教育局根據(jù)報考招聘崗位要求，統(tǒng)一組織實施政審考核?？己撕细窈笤诔Ｊ焓腥嗣裾W(wǎng)(http://www.changshu.gov.cn)公示7個工作日，因體檢、考核、公示不合格或錄用過程中出現(xiàn)缺額的，在報考同一招聘崗位的合格人員中從高分到低分進行遞補。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補。

(三)體檢、考核、公示合格者，按本考點同組同崗位課堂教學(xué)能力考核成績從高分到低分排序優(yōu)先選擇報考的學(xué)校，具體時間另行通知。

八、驗證、聘用

(一)2024年7月(具體時間另行通知)，擬錄用的2024年畢業(yè)生攜帶畢業(yè)證書、學(xué)位證書及教師資格證書原件，到擬錄用單位進行校驗。

(二)對公示結(jié)果不影響聘用并通過驗證的，經(jīng)主管部門審核后，報市人社部門核準，發(fā)出《錄用通知書》，簽訂《常熟市事業(yè)單位聘用合同書》，聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。實行試用期制度，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核不合格或自錄用之日起滿2年內(nèi)未取得符合報考崗位教師資格證的，解除聘用合同，自謀職業(yè)。

九、紀律

公開招聘教師是一項嚴肅的工作，必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報電話：0512—52707135。

十、其它

(一)報名者須對照本《公告》規(guī)定的招聘條件如實申報，在整個招聘過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消應(yīng)聘資格，責(zé)任自負。

(二)報名者一旦被聘用，須按《聘用通知》規(guī)定時間及時報到。

本《公告》由常熟市教育局負責(zé)解釋，咨詢電話：17768409860，0512-52774095。

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