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2023年柳州市魚峰區(qū)教育局赴廣西師范大學招聘131名公告(雁山校區(qū))

http://guangxi.hteacher.net 2023-11-22 09:43 廣西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

柳州市魚峰區(qū)教育局赴廣西師范大學(雁山校區(qū))招聘公告

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《柳州市關于進一步規(guī)范事業(yè)單位進人流程的通知》(柳人社規(guī)〔2021〕3號)等有關文件精神,為滿足我區(qū)各類學校對教育教學人員的需求,優(yōu)化人才隊伍結構,現(xiàn)面向普通高校招聘一批事業(yè)單位工作人員,并將公開招聘有關事項公告如下:

一、招聘的基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,且年滿18周歲;

(二)遵守憲法和法律,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;

(三)具有與報考崗位一致的資格條件;

(四)適應崗位要求的身體條件和心理素質;

(五)招聘范圍:2024屆高校畢業(yè)生(含2022、2023屆未就業(yè)的高校畢業(yè)生)。

(六)具有下列情形之一的,不得報考:

1.現(xiàn)役軍人;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

3.受到黨紀政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員;

4.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員。

5.在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員;

6.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

(七)本次招聘所涉及的年齡、處罰期限等有關的時間計算,均以2024年7月31日為截止日期,年限按足年足月累計。本次招聘若無特別標注,則崗位要求的資格、證書等均須在2024年7月31日前取得。

2022、2023屆未就業(yè)的高校畢業(yè)生報考崗位要求的資格證、學歷證等均須在2023年12月31日前取得,逾期無法提供的取消聘用資格。

二、報名程序

(一)報名

1.報名形式:采取網(wǎng)絡報名和現(xiàn)場報名進行。

(1)網(wǎng)絡報名時間:2023年11月22日8:30至2023年11月30日17:00(以電子郵件到達郵箱時間為準)。

網(wǎng)絡報名形式:電子郵箱詳見附件1

(2)現(xiàn)場報名時間及地點:

時間:2023年12月2日(周六)上午8:30-11:30 ;

地點:廣西師范大學雁山校區(qū)。

2.咨詢電話:各招聘單位聯(lián)系方式詳見招聘崗位需求計劃表。

3.筆試、面試時間及地點以現(xiàn)場通知為準。

(二)資格審查

應聘者需持個人簡歷及相關證件按招聘單位要求進行現(xiàn)場資格審查,每位應聘人員只能報考一個崗位。招聘單位依據(jù)招聘崗位條件對應聘者進行資格審查,條件不符的,不得參加考試。因報名提交的材料不真實、不完整或錯誤填寫報名信息,而造成資格審查不通過等后果,由應聘人員自行承擔。

資格審核貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)應聘者有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的,無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),均取消其聘用資格,后果由應聘人員自行承擔責任。

招聘單位對所有應聘人員進行資格審查后,以電話形式通知應聘人員筆試、面試時間和地點。

(三)組織考試

1.考試形式:筆試+面試,筆試主要測試應聘者專業(yè)知識,筆試成績滿分100分,60分為合格;面試以試講為主。按招聘崗位1:3比例由筆試成績從高分到低分確定進入面試考生。

2.開考比例:開考比例原則上不低于1:3,對未達到開考比例的崗位,招聘單位確因工作需要,經(jīng)區(qū)教育局、區(qū)人社局同意,可按通過資格審核人數(shù)1:2開考。

3.面試成績評定:面試成績的計算方法采取要素合成的體操計分法。在所有考官評出的要素分值中,去掉一個最高分和一個最低分,其余考官所評要素分值的平均值,即為該考生在此要素上的得分。將各要素上的最后分值相加,得出該考生的面試成績。

面試滿分100分,合格60分。面試成績不合格者,不得確定為考核人選。其中,面試時達不到1:3開考比例的,該崗位考生成績須達到70分以上(含70分)方可按招聘需求進入下一程序。以面試成績從高到低排序確定考核、體檢人選,面試成績出現(xiàn)同分時,以筆試成績高者確定考核人選。

面試通過者,當場簽訂三方協(xié)議,并約定考核、體檢等事項。若畢業(yè)生未能按期取得畢業(yè)證、學位證、教師資格證,或因違法、違紀收到處罰、處分等,或考核、體檢不合格的,則就業(yè)協(xié)議書自動終止,用人單位不承擔違約責任。

(四)組織考核

面試結束后,招聘單位根據(jù)計劃招聘人數(shù)1:1的比例,按照面試成績從高分到低分的順序確定考核人選??己斯ぷ饔烧衅竼挝痪唧w負責組織實施,考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、勤政廉政、遵紀守法、崗位匹配度等情況,同時要對考核對象進行報考資格復查。考核中出現(xiàn)考核不合格者或是應聘人員自愿放棄的,可從面試合格人選中按面試成績由高分至低分依次遞補。

(五)體檢聘用

1.體檢人選根據(jù)面試成績從高分到低分依次確定,按照實際招聘崗位人數(shù)1:1的比例組織。體檢工作由招聘單位組織到市三甲醫(yī)院進行體檢。

2.體檢標準參照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,體檢費用由應聘者本人自付。

3.體檢中出現(xiàn)身體不合格者或是應聘人員自愿放棄的,招聘單位可以按面試成績由高分至低分依次遞補。

三、人員聘用

(一)根據(jù)筆試、面試、考核、體檢結果,擇優(yōu)確定擬聘用人員,經(jīng)招聘單位及其主管部門審核同意后,在廣西柳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.liuzhou.gov.cn)的“事業(yè)單位招聘”專題和招聘單位工作區(qū)域內(nèi)公示。公示期為7日。擬聘用人員公示后,報考人員自動放棄聘用資格或公示不合格的,可以按程序遞補聘用對象。    

(二)經(jīng)公示無異議或有異議經(jīng)核實不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,待查實并做出結論后再決定是否聘用。

(三)報考人員在接到聘用通知后應在15個工作日內(nèi)到單位報到上班,逾期不報到上班的按自動放棄聘用資格處理,不再遞補聘用對象。招聘單位應與受聘人員簽訂《聘用合同書》。事業(yè)單位與受聘人員訂立的聘用合同,期限一般不低于3年。初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的,見習期為12個月。

四、工資待遇

享受我市事業(yè)單位工作人員工資待遇。

五、信息發(fā)布地址

本次公開招聘公告、變更公告等具體事宜在柳州人力資源和社會保障網(wǎng)(rsj.liuzhou.gov.cn)發(fā)布。各單位招聘崗位信息以招聘現(xiàn)場為準。

六、嚴肅招聘紀律

(一)本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關規(guī)定從嚴處理。

(二)報考條件咨詢電話:招聘單位(見附件1);

招聘政策咨詢電話:(0772)3162087;

監(jiān)督電話:(0772)3162402;

咨詢時間:工作日上午8:00-11:30;下午3:00-5:30。

下載附件>>>

附件1.高校畢業(yè)生招聘崗位需求計劃表(桂林專場).xlsx

附件2.柳州市魚峰區(qū)教育局招自主聘報名表(桂林專場).xls

專業(yè)分類指導目錄參考(2022年版).xls

柳州市魚峰區(qū)教育局

柳州市魚峰區(qū)人力資源和社會保障局

2023年11月21日

原文標題:柳州市魚峰區(qū)教育局赴廣西師范大學(雁山校區(qū))招聘公告

文章來源:http://rsj.liuzhou.gov.cn/ztzl/rsywbm/lzsrcfwhrspxkszx/sydwzp/zpjz/t19700101_3378664.shtml

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