2023年云南怒江福貢縣義務(wù)教育教師招聘46名公告

http://yunnan.hteacher.net 2023-07-19 17:30 云南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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九、聘用程序

(一)確定體檢人員名單

面試結(jié)束后，各崗位按綜合成績排名確定體檢人員，體檢人員名單在福貢縣人力資源和社會保障局政府信息公開網(wǎng)站(https://www.fugong.gov.cn/rsj/tzgg/)公布。

(二)體檢

1.由福貢縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織到具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，費(fèi)用由體檢人員承擔(dān)。體檢不合格者，取消聘用資格。

2.考生未在規(guī)定時間完成全部體檢項目的，視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，可按醫(yī)囑暫緩相關(guān)體檢項目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項目，體檢結(jié)論合格，再行辦理聘用手續(xù)。

3.用人單位或受檢人對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)檢的，需在接到體檢結(jié)論通知之日起5個工作日內(nèi)提出，福貢縣人社局應(yīng)在收到復(fù)檢要求10個工作日內(nèi)統(tǒng)一組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

4.體檢時，體檢醫(yī)生與參加體檢人員有回避關(guān)系的，應(yīng)主動申請回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，按有關(guān)規(guī)定處理。

(三)考察

1.按有關(guān)規(guī)定由人力資源和社會保障部門、用人單位及主管部門按照《云南省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作規(guī)范》(云人社發(fā)〔2023〕13號)要求進(jìn)行考察，主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況。同時位還應(yīng)建立人員入職信息與司法機(jī)關(guān)違法犯罪信息查詢共享聯(lián)動機(jī)制，應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)格審查，凡存性侵害、虐待、拐賣、暴力傷害、猥褻、吸毒等違法犯罪記錄的，一律考察不合格。

2.考察不合格者，不予聘用。

3.填報信息不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。

4.未能按時提供相應(yīng)證書或材料原件者，不予聘用。

(四)公示

體檢、考察合格后確定為擬聘用人員，在福貢縣人力資源和社會保障局、福貢縣教育體育局網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

(五)遞補(bǔ)

因下列情形之一導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可以按照本崗位報考人員的面試成績從高到低順序遞補(bǔ)：

1.擬招聘人員體檢或者考察不符合要求的;

2.擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的;

3.在擬聘用公示期內(nèi)，擬聘人員放棄聘用的。

(六)聘用

公示無異議的擬聘用人員，由用人單位或主管部門組織擬聘用人員填寫《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》，福貢縣人力資源和社會保障局報怒江州人力資源和社會保障局審批后，用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同并辦理聘用手續(xù)。聘用后，在用人單位任教服務(wù)年限不得低于8年。

十、紀(jì)律

(一)招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

(二)嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》等規(guī)定實行回避制度。

(三)對違反招聘紀(jì)律的考生和工作人員，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

十一、重要提示