http://shanxi.hteacher.net 2023-07-03 12:00 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(四)體檢和考察
體檢和考察對象按照擬招聘人數(shù)1:1比例確定。
(1)體檢
體檢工作由市衛(wèi)健局統(tǒng)一組織實施。體檢標準按照《公務員錄用通用標準(試用)》《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》執(zhí)行,體檢費用由應聘者負擔。對因懷孕不能全部完成體檢項目的,按國家相關政策執(zhí)行。不按時參加體檢者,視同放棄資格。
(2)考察
考察由市人社局統(tǒng)一安排,市教育局組織實施。應聘考生填寫《河津市事業(yè)單位公開招聘人員政審表》。
考察內(nèi)容主要包括應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,并對應聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復審或?qū)徍?。應屆畢業(yè)生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現(xiàn)等,原則上以學校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。已就業(yè)的畢業(yè)生,可由單位出具應聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務能力、工作實績等材料。未就業(yè)的應聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的,用人單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會進行實地調(diào)查。不按規(guī)定參加考察者,視同放棄資格。
因體檢、考察不合格或主動放棄所空缺的崗位按照總成績從高到低的順序依次遞補,遞補工作只進行一次。
(五)公示與聘用
1.公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員,經(jīng)公開招聘領導組辦公室審定后,擬聘用人員名單在原發(fā)布招聘信息的網(wǎng)站進行公示,公示時間為7個工作日。因公示未通過所空缺的招聘名額,不進行遞補。
2.聘用
公示無異議的擬聘人員,報經(jīng)公開招聘領導組辦公室研究同意后,按程序批復。擬聘人員填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
聘用人員按規(guī)定實行試用期制度和試用期滿考核制度。試用期滿,考核合格,予以聘用??己瞬缓细裾?,不予聘用。
本次招聘的人員,實行最低服務期制度,上崗前需簽訂《服務協(xié)議書》,在5年服務期內(nèi)(包含試用期)不得辦理調(diào)離、辭聘等手續(xù)(用人單位解除聘用合同的情況除外)。
六、領導組織
招聘工作在“河津市事業(yè)單位公開招聘工作領導組”的統(tǒng)一領導下,由河津市人社局組織實施。在招聘工作的每個環(huán)節(jié)要制定具體的實施細則,每項工作要做到責任到人。一把手要簽署《事業(yè)單位公開招聘責任承諾書》。
七、招聘紀律
(一)招聘工作要嚴格按規(guī)定程序進行,不得簡化或合并有關程序。工作中要嚴肅工作紀律,主動接受監(jiān)督,嚴禁有關單位和公開招聘的組織者以任何形式謀私利,搞不正之風。如有違反,按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以嚴肅處理。
(二)招聘工作應當執(zhí)行回避制度,依據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》規(guī)定:從事招聘的工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系的,或者其他可能影響招聘公正的,應當實行回避。
(三)應考人員要嚴格遵守招聘紀律,如實提交有關證件和材料,對弄虛作假、違規(guī)作弊的,一經(jīng)查實,即取消報考資格,并按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以嚴肅處理。
特別提示: 本次公開招聘的各類公開信息均在河津市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布,如從其他渠道獲取錯誤信息或因考生自身原因未能及時獲取公開招聘信息的,后果請考生自負。
本次公開招聘考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦筆試、面試輔導培訓班。目前社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當受騙。
本次公開招聘方案未盡事宜由河津市事業(yè)單位公開招聘領導組負責解釋。
咨詢電話:18735978070(人社局)
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原文標題:河津市2023年公開招聘教師公告(一)
原文鏈接:http://www.sxhj.gov.cn/doc/2023/07/03/354757.shtml
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責任編輯:欣欣
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