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2023年湖北荊州石首市中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘面試方案公示公告

http://hubei.hteacher.net 2023-06-14 08:41 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

石首市2023年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘面試方案公示公告

《石首市2023年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘面試方案》已經(jīng)荊州市教育局荊州市人社局審批通過(guò),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公示如下:

一、石首市2023年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘面試方案

二、石首市2023年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘面試名單

三、咨詢電話:石首市教育局0716-7210281 7217135

石首市人社局0716-7182534

石首市教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年6月13日

附件1:

石首市2023年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘面試方案

為做好石首市2023年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘面試工作,根據(jù)《省教育廳省委編辦省人社廳省財(cái)政廳省發(fā)改委關(guān)于做好2023年全省中小學(xué)教師公開(kāi)招聘工作的通知》(鄂教人函〔2023〕2號(hào))等文件精神,并結(jié)合我市教育實(shí)際,制定本工作方案。

一、招聘崗位數(shù)和面試人數(shù)及人員

(一)招聘崗位數(shù)。

1.石首市2023年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃數(shù)為205個(gè),其中新機(jī)制教師崗位40個(gè)、自主招聘教師(非新機(jī)制教師)崗位40個(gè),城區(qū)學(xué)校教師崗位55個(gè),鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦區(qū)幼兒園教師崗位50個(gè),市直幼兒園教師崗位20個(gè)。

2.根據(jù)省教育廳、省人社廳發(fā)布的筆試成績(jī),“分類別分學(xué)段分學(xué)科依筆試成績(jī)從高到低、按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單,面試入圍人選不足1:3的,可不核減崗位,通過(guò)劃定面試成績(jī)合格線,經(jīng)考核后決定是否錄用,并向社會(huì)公布。”因此,我市對(duì)入圍面試初步人選比例不足1:3的,擬不核減該崗位計(jì)劃,劃定面試成績(jī)合格線為80分。經(jīng)過(guò)資格審查,此次面試實(shí)際招聘崗位數(shù)為201個(gè),其中新機(jī)制教師招聘崗位40個(gè)、非新機(jī)制教師招聘崗位36個(gè)(核減非新機(jī)制初中數(shù)學(xué)崗位2個(gè),初中物理崗位1個(gè),初中信息技術(shù)崗位1個(gè)),城區(qū)學(xué)校教師崗位55個(gè),鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦區(qū)幼兒園教師崗位50個(gè),市直幼兒園教師崗位20個(gè)。

(二)面試人數(shù)及人員。

1.資格審查合格進(jìn)入面試人數(shù)為548人,其中新機(jī)制教師95人、非新機(jī)制教師88人,城區(qū)學(xué)校教師162人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦區(qū)幼兒園150人,市直幼兒園教師53人。

2.入圍面試人員名單見(jiàn)附件2。

二、面試時(shí)間

2023年6月24日(周六)。

考生于面試當(dāng)天上午7:30前憑身份證和筆試準(zhǔn)考證進(jìn)入考點(diǎn)候考室,遲到30分鐘不得入場(chǎng),作自動(dòng)放棄處理。

三、面試地點(diǎn)

石首市實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)(石首市繡林大道208號(hào))。

四、面試形式和使用教材

(一)面試形式。

1.語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、生物、道德與法治、地理、歷史、科學(xué)、信息技術(shù)學(xué)科采用試講課形式。

2.體育、音樂(lè)、美術(shù)學(xué)科和幼師采用試講課加技能展示的形式。

(二)使用教材。

1.小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)采用三年級(jí)下冊(cè)人教版教材;小學(xué)音樂(lè)采用三年級(jí)下冊(cè)河北少年兒童出版社教材;小學(xué)美術(shù)采用三年級(jí)下冊(cè)湖南美術(shù)出版社教材;小學(xué)科學(xué)采用三年級(jí)下冊(cè)教育科學(xué)出版社教材;小學(xué)信息技術(shù)采用三年級(jí)華中科技大學(xué)出版社教材,小學(xué)體育采用四年級(jí)下冊(cè)現(xiàn)行教材。

2.初中語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、生物、道德與法治、地理、歷史采用八年級(jí)上冊(cè)人教版教材;化學(xué)采用九年級(jí)上冊(cè)人教版教材;初中音樂(lè)采用八年級(jí)上冊(cè)湖南文藝出版社教材;美術(shù)采用八年級(jí)上冊(cè)湖南美術(shù)出版社教材;體育采用八年級(jí)華中師范大學(xué)出版社教材;信息技術(shù)采用八年級(jí)湖北教育出版社教材。

3.幼師試講課內(nèi)容,采用湖北美術(shù)出版社《億童學(xué)習(xí)包》內(nèi)容,具體章節(jié)以命題機(jī)構(gòu)選定內(nèi)容為準(zhǔn)。

五、各類考室設(shè)置

(一)面試設(shè)考點(diǎn)辦公室1個(gè),候考室11個(gè),備課室11個(gè),試講室11個(gè),幼兒園技能展示室3個(gè)。

1.候考一室、備課一室、講課一室、技能展示一室考生:鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦區(qū)幼兒園1崗75人,共計(jì)75人。

2.候考二室、備課二室、講課二室、技能展示二室考生:鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦區(qū)幼兒園2崗75人,共計(jì)75人。

3.候考三室、備課三室、講課三室、技能展示三室考生:市直幼兒園53人,新機(jī)制小學(xué)音樂(lè)3人、非新機(jī)制小學(xué)音樂(lè)6人,城區(qū)小學(xué)音樂(lè)6人,共計(jì)68人。

4.候考四室、備課四室、講課四室考生:城區(qū)小學(xué)語(yǔ)文42人,共計(jì)42人。

5.候考五室、備課五室、講課五室考生:新機(jī)制小學(xué)語(yǔ)文3人、非新機(jī)制小學(xué)語(yǔ)文6人,新機(jī)制初中語(yǔ)文7人、非新機(jī)制初中語(yǔ)文14人,城區(qū)初中語(yǔ)文6人,共計(jì)36人。

6.候考六室、備課六室、講課六室考生:城區(qū)小學(xué)數(shù)學(xué)42人,新機(jī)制小學(xué)數(shù)學(xué)9人,共計(jì)51人。

7.候考七室、備課七室、講課七室考生:非新機(jī)制小學(xué)數(shù)學(xué)9人,新機(jī)制初中數(shù)學(xué)8人、非新機(jī)制初中數(shù)學(xué)3人,城區(qū)初中數(shù)學(xué)6人,新機(jī)制小學(xué)信息技術(shù)3人、城區(qū)小學(xué)信息技術(shù)3人,新機(jī)制初中信息技術(shù)2人,共計(jì)34人。

8.候考八室、備課八室、講課八室考生:新機(jī)制小學(xué)英語(yǔ)6人、非新機(jī)制小學(xué)英語(yǔ)4人、城區(qū)小學(xué)英語(yǔ)9人,新機(jī)制初中英語(yǔ)12人、非新機(jī)制初中英語(yǔ)9人、城區(qū)初中英語(yǔ)6人,共計(jì)46人。

9.候考九室、備課九室、講課九室考生:城區(qū)小學(xué)科學(xué)3人;新機(jī)制初中物理2人、非新機(jī)制初中物理1人、城區(qū)初中物理2人;新機(jī)制初中化學(xué)2人、非新機(jī)制初中化學(xué)1人、城區(qū)初中化學(xué)1人;新機(jī)制初中生物4人、非新機(jī)制初中生物3人、城區(qū)初中生物3人;新機(jī)制初中地理4人、非新機(jī)制初中地理1人,城區(qū)初中地理3人;共計(jì)30人。

10.候考十室、備課十室、講課十室考生:新機(jī)制小學(xué)美術(shù)3人、城區(qū)小學(xué)美術(shù)6人,新機(jī)制初中美術(shù)3人、非新機(jī)制初中美術(shù)6人、城區(qū)初中美術(shù)3人;新機(jī)制小學(xué)體育3人、非新機(jī)制小學(xué)體育6人、城區(qū)小學(xué)體育9人,新機(jī)制初中體育6人、非新機(jī)制初中體育6人、城區(qū)初中體育3人,共計(jì)54人。

11.候考十一室、備課十一室、講課十一室考生:新機(jī)制初中道德與法治5人、非新機(jī)制初中道德與法治6人,城區(qū)初中道德與法治3人;新機(jī)制初中歷史6人、非新機(jī)制初中歷史1人,城區(qū)初中歷史3人;新機(jī)制初中音樂(lè)4人、非新機(jī)制初中音樂(lè)6人,城區(qū)初中音樂(lè)3人,共計(jì)37人。

(二)同學(xué)科不同崗位類型的考生同場(chǎng)面試,面試登分、排序、錄取均分類別進(jìn)行。

(三)各考室安裝監(jiān)控探頭,全程攝像,保存?zhèn)洳椤?/p>

六、面試方式

(一)面試命題。

1.聘請(qǐng)第三方命題機(jī)構(gòu)命題。由市紀(jì)監(jiān)委監(jiān)督,抽簽確定第三方命題機(jī)構(gòu),試題命制完成后,由市紀(jì)監(jiān)委、市教育局各派一人負(fù)責(zé)運(yùn)回市教育局專門(mén)的試卷保管室封存。

2.試講課題每科命制三套題目,命題人對(duì)所命的題目都必須有具體的評(píng)分要求,面試題目和評(píng)分要求分別裝袋密封。

3.每組每科面試題目和評(píng)分要求各印制8份。

4.體育、音樂(lè)、美術(shù)學(xué)科和幼師的技能展示自選項(xiàng)目由考生自定。

5.考生技能展示所需器材自備,大型器械可于6月23日下午提前入場(chǎng)準(zhǔn)備。

(二)面試評(píng)委。

1.全部異地聘請(qǐng)?jiān)u委,由市紀(jì)監(jiān)委監(jiān)督,評(píng)委來(lái)源縣市通過(guò)抽簽確定。

2.面試評(píng)委當(dāng)天到達(dá)面試考點(diǎn)。

3.評(píng)委陪同組由市教育局(2人)、市人社局(1人)、市紀(jì)檢組(1人)組成。

4.從評(píng)委來(lái)源縣市教育評(píng)委庫(kù)中按學(xué)科要求,每組抽簽確定7名評(píng)委,帶隊(duì)2-4人。評(píng)委共105人。

(三)計(jì)分辦法。

1.評(píng)委打分必須獨(dú)立進(jìn)行,不允許商討,報(bào)分員收齊所有評(píng)委的分?jǐn)?shù)單后,計(jì)分員將每位評(píng)委的分?jǐn)?shù)填在登分單上,去掉1個(gè)最高分,去掉1個(gè)最低分,然后取有效評(píng)委總分的平均值作為該考生的實(shí)際得分。

2.每位考生面試結(jié)束后,由計(jì)分員現(xiàn)場(chǎng)計(jì)算出實(shí)際得分,并由考生簽字確認(rèn)。

3.所有評(píng)委的評(píng)分單和計(jì)分員的登分單一律不得涂改。

4.評(píng)委必須在評(píng)分單上簽名,記分員對(duì)每位考生的評(píng)分單用信封現(xiàn)場(chǎng)封裝備查,一人一袋。

5.體育、音樂(lè)、美術(shù)學(xué)科和幼師崗位考生的試講課成績(jī)占面試總成績(jī)的50%,技能展示成績(jī)占面試總成績(jī)的50%。

6.面試成績(jī)合格線為80分,低于面試成績(jī)合格線的考生,不納入考核范圍。

7.1-3號(hào)評(píng)委評(píng)分要保留小數(shù)點(diǎn)后一位。

(四)面試計(jì)分計(jì)時(shí)與成績(jī)排名。

1.面試每部分計(jì)分均采用百分制。

2.試講課時(shí)間為8分鐘以內(nèi)(幼師試講課時(shí)間限制在6分鐘以內(nèi)),備課時(shí)間為30分鐘。

3.體育、音樂(lè)、幼師崗位考生的技能展示時(shí)間限制在6分鐘以內(nèi),美術(shù)考生技能展示時(shí)間限制在30分鐘以內(nèi)。

4.考生筆試成績(jī)和面試成績(jī)按省文件規(guī)定折算出總成績(jī)(筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%),然后根據(jù)崗位數(shù)按總成績(jī)排名,確定擬錄用人員。如總成績(jī)出現(xiàn)并列,以面試成績(jī)高低決定錄用人員;如出現(xiàn)總成績(jī)、筆試成績(jī)、面試成績(jī)都相同,以面試主評(píng)委的評(píng)分高低決定錄用人員。

七、試講課評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

1.教學(xué)目標(biāo)(10分)。教學(xué)目標(biāo)要明確、適當(dāng)。

2.教學(xué)內(nèi)容(20分)。教學(xué)內(nèi)容要有科學(xué)性,知識(shí)準(zhǔn)確、雙基落實(shí)(7分);教學(xué)內(nèi)容要有教育性,提高素質(zhì)、教書(shū)育人(7分);教學(xué)內(nèi)容要有主次性,突出重點(diǎn)、突破難點(diǎn)(6分)。

3.教學(xué)方法(30分)。教學(xué)方法要有啟發(fā)性,教師主導(dǎo),學(xué)生主體(10分);教學(xué)方法要有創(chuàng)新性,精心設(shè)計(jì)、教程優(yōu)化(10分);教學(xué)方法要有形象性,生動(dòng)有趣、手段優(yōu)化(10分)。

4.教學(xué)素養(yǎng)(40分)。普通話流暢、準(zhǔn)確(10分),板書(shū)規(guī)范、流暢(10分),教態(tài)端正、大方(10分),組織與應(yīng)變能力強(qiáng)(10分)。

八、面試程序及時(shí)間安排

(一)面試評(píng)委及工作人員。

1.6:30,工作人員到達(dá)考點(diǎn)辦公室。

2.7:00,評(píng)委到達(dá)考點(diǎn)辦公室。

3.各科評(píng)委及工作人員將手機(jī)關(guān)機(jī)后交考點(diǎn)辦公室保管。

4.召開(kāi)評(píng)委會(huì)議:領(lǐng)導(dǎo)宣布工作紀(jì)律;主考提工作要求。

5.7:20,候考室工作人員到位,開(kāi)始核定考生身份。

6.7:50,備課室工作人員到位,準(zhǔn)備監(jiān)督考生備課。

7.8:50,各科評(píng)委及試講室工作人員到位,試講開(kāi)始。

8.體育、音樂(lè)、美術(shù)崗位考生的技能展示在試講課后進(jìn)行,其形式由評(píng)委組長(zhǎng)協(xié)商面試監(jiān)督員確定(或分散或集中)。

9.幼師崗位考生技能展示在試講結(jié)束后,由工作人員直接陪同進(jìn)入技能展示室。

(二)面試考生。

1.7:30,考生憑身份證、筆試準(zhǔn)考證經(jīng)安檢合格后進(jìn)入考點(diǎn)。

2.考生將身份證、準(zhǔn)考證、考試用筆以外的其他物品統(tǒng)一放在指定地點(diǎn)后進(jìn)入候考室。

3.學(xué)習(xí)面試紀(jì)律。

4.7:50,各科考生抽簽確定順序號(hào),考生按抽簽順序調(diào)整座位。

5.8:00,遲到30分鐘的考生禁止入場(chǎng),取消面試資格。

6.8:10,各組1號(hào)考生由候考室工作人員陪同進(jìn)入備課室。各組1號(hào)考生從A、B、C三套試題中抽簽確定一套作為該組試講課題,本組考生都用1號(hào)考生的題目面試。

7.8:20,各組1號(hào)考生開(kāi)始備課。

8.8:30,各科2號(hào)考生由候考室工作人員陪同進(jìn)入備課室開(kāi)始備課,依此類推。

9.8:50,各科1號(hào)考生由備課室工作人員陪同進(jìn)入試講室開(kāi)始試講課。

10.9:00,各科2號(hào)考生由備課室工作人員陪同進(jìn)入試講室,開(kāi)始試講課,依次類推。

11.9:00,試講一室、試講二室、試講三室1號(hào)考生進(jìn)入技能展示室開(kāi)始技能展示。

(三)面試程序工作要求。

1.考生身份核定由候考室工作人員負(fù)責(zé),考生進(jìn)入備課室和試講室均由專人陪同,考生不得向備課室和試講室工作人員出示身份證和準(zhǔn)考證,不得透露除編號(hào)以外的其他身份信息,否則,取消面試資格。

2.備課室、試講室和技能展示室,除該室工作人員和評(píng)委外,其他人員(考場(chǎng)其他工作人員及領(lǐng)導(dǎo)小組成員)一律不得進(jìn)入備課室和試講室,以免干擾考生備課和試講課,影響考生臨場(chǎng)發(fā)揮,確保面試公平、公正。

3.在面試過(guò)程中,考生和工作人員要如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人身體狀況,嚴(yán)格做好個(gè)人衛(wèi)生,嚴(yán)格遵守考場(chǎng)公共衛(wèi)生相關(guān)規(guī)定。

九、機(jī)構(gòu)設(shè)置及工作人員職責(zé)

(一)考務(wù)辦公室工作人員職責(zé)。

1.制訂面試方案;2.考點(diǎn)考場(chǎng)的聯(lián)系、布置;3.印制面試評(píng)委評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)分辦法和考生抽簽登記表、分組登記表、面試評(píng)分表、面試成績(jī)匯總表、考生成績(jī)匯總表等有關(guān)表格;4.組織面試考生報(bào)到;5.負(fù)責(zé)面試教材的準(zhǔn)備;6.匯總成績(jī)。

(二)評(píng)委陪同組職責(zé)。

1.按招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的意見(jiàn),負(fù)責(zé)聯(lián)系評(píng)委有關(guān)事宜;2.負(fù)責(zé)評(píng)委的接送;3.負(fù)責(zé)評(píng)委的管理;4.負(fù)責(zé)面試試題的保管和傳送;5.負(fù)責(zé)評(píng)委的生活安排。

(三)安全保衛(wèi)組人員職責(zé)。

1.制定面試工作安全預(yù)案;2.負(fù)責(zé)考點(diǎn)內(nèi)外安全保衛(wèi);3.處理突發(fā)事件;4.做好面試題目的安保工作;5.與當(dāng)?shù)嘏沙鏊蚬簿旨皶r(shí)聯(lián)系和匯報(bào)。6.做好面試期間的公共衛(wèi)生安全。

(四)考場(chǎng)人員配備及職責(zé)。

1.評(píng)委,每個(gè)講課室設(shè)主評(píng)委1人,評(píng)委6人,其職責(zé)是依據(jù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)公平、公正、合理、科學(xué)地為考生評(píng)分。

2.每個(gè)候考室設(shè)甲、乙工作人員2人,其職責(zé)是甲負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入候考室的考生逐人核對(duì)身份證、準(zhǔn)考證,確認(rèn)無(wú)誤后方可進(jìn)入;對(duì)考生隨身攜帶的規(guī)定以外的物品集中保管;乙負(fù)責(zé)組織考生進(jìn)行抽簽,并做好抽簽的登記工作;2人同時(shí)負(fù)責(zé)管理候考室的考生,不準(zhǔn)考生離開(kāi)候考室,如急需暫時(shí)離開(kāi)候考室,由候考室安排1名工作人員陪同;凡面試結(jié)束的考生不允許再進(jìn)入候考室與其他考生接觸;乙負(fù)責(zé)陪同考生到備課室。

3.每個(gè)備課室設(shè)甲、乙工作人員2名,其職責(zé)是負(fù)責(zé)監(jiān)督考生在備課室獨(dú)立備課,考生備完課后,由乙工作人員把考生送到講課室交給講課室工作人員。

4.每個(gè)面試考場(chǎng)設(shè)工作人員3人,其中設(shè)主持人1名,其職責(zé)是組織處理面試中的有關(guān)事務(wù),主持本組的面試工作。設(shè)督察員1人,負(fù)責(zé)督促評(píng)委和計(jì)分員公正評(píng)判和準(zhǔn)確計(jì)分,負(fù)責(zé)每個(gè)考生的評(píng)分表收集和報(bào)分,負(fù)責(zé)準(zhǔn)確掌握考生的面試時(shí)間。設(shè)記分員1人,其職責(zé)是在組長(zhǎng)和督查員的監(jiān)督協(xié)助下準(zhǔn)確登記考生分?jǐn)?shù),計(jì)算每位考生得分。

(五)后勤保障組人員職責(zé)。

1.負(fù)責(zé)各種辦公用品、用具的制作、購(gòu)買(mǎi)、發(fā)放工作。

2.負(fù)責(zé)各種證件的印制工作。

3.為各考場(chǎng)和辦公室準(zhǔn)備茶水、工作餐。

4.為評(píng)委和工作人員發(fā)放人事考試考務(wù)費(fèi)。

5.協(xié)助做好應(yīng)急處置物資保障。

6.負(fù)責(zé)面試經(jīng)費(fèi)預(yù)算。

(六)醫(yī)務(wù)組人員及職責(zé)。

1.負(fù)責(zé)面試當(dāng)天所有人員的突發(fā)病情的治療。

2.指導(dǎo)、督促面試當(dāng)天的衛(wèi)生預(yù)防工作。

十、工作要求

(一)做好保密工作,評(píng)委、工作人員在面試過(guò)程中,要嚴(yán)守機(jī)密,不得向任何人以任何形式泄露試題內(nèi)容或其他面試機(jī)密,對(duì)不遵守保密紀(jì)律、違反規(guī)定人員要批評(píng)教育,對(duì)泄密、失密人員,要按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(二)面試期間無(wú)論是評(píng)委、工作人員還是考生,在面試過(guò)程中,有舞弊或其他違紀(jì)行為的,取消其工作(面試)資格,并追究相應(yīng)責(zé)任。

(三)堅(jiān)持原則,堅(jiān)決杜絕打人情分。

(四)評(píng)委、工作人員要堅(jiān)守工作崗位,嚴(yán)禁脫崗串崗,嚴(yán)禁與考生交談、傳播面試信息。

(五)認(rèn)真做好衛(wèi)生預(yù)防工作。在面試工作的各個(gè)環(huán)節(jié),要做好個(gè)人和公共防護(hù)。

附件2:石首市2023年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘面試名單

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原文標(biāo)題:石首市2023年中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘面試方案公示公告

 

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