2023年河南新鄉(xiāng)市紅旗區(qū)事業(yè)單位教師招聘126名公告

http://henan.hteacher.net 2023-05-25 13:23 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)體檢和考察

1.根據(jù)考試總成績按擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。當出現(xiàn)末位并列超計劃時，按筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員;如筆試成績也相同，則通過面試加試，按面試加試的成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員。

參加體檢人員名單及體檢相關要求在紅旗區(qū)人民政府網(wǎng)(www.hqq.gov.cn)上公布。對體檢未到或不合格的依次遞補。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的視為主動放棄。

體檢標準參照國家公務員招錄的有關標準和規(guī)定進行，費用自理。體檢具體時間、地點另行通知。

2.體檢合格人員確定為考察對象，由紅旗區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員工作領導小組和用人單位組成考察組，對其進行考察?？疾觳扇彶闄n案和實地考察等方法進行。主要考察其思想政治、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況，并對報考人員資格條件進行復查。符合相應教師資格證及專業(yè)要求，在考察階段必須提供相應的教師資格證書，如不能提供，視為自愿放棄該崗位。

因考察不合格產(chǎn)生的空缺崗位不再遞補。因個人自愿放棄產(chǎn)生的空缺崗位，由紅旗區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員工作領導小組根據(jù)崗位需要和實際情況確定是否遞補。遞補須從報考同一崗位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次進行。

(四)聘用

1.根據(jù)考察結果擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在紅旗區(qū)人民政府網(wǎng)(www.hqq.gov.cn)進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議后確定為擬聘用人員。公示期間結果有異議的，經(jīng)調查核實后，應當取消的，不再遞補。

2023年應屆畢業(yè)生辦理聘用審批手續(xù)時須提供畢業(yè)證和學位證，不能按時畢業(yè)或不能取得崗位要求的學歷的，取消聘用資格。

2.聘用人員屬于初次就業(yè)的試用期為12個月，其他人員試用期參照國辦發(fā)〔2002〕35號文執(zhí)行，其工資福利待遇按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。新聘用人員最低服務期限為3年。

四、紀律與監(jiān)督

(一)按照《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條規(guī)定，實行回避制度。

(二)本次招聘堅持“公開、公正、公平”的原則，努力為報考人員創(chuàng)造公平競爭的環(huán)境，對政策規(guī)定、運作程序、方式方法等凡能公開的一律公開，對筆試、面試、聘用結果予以公示。在招聘過程中，邀請紀檢監(jiān)察機構進行全過程監(jiān)督。

(三)參與考務工作的人員要認真執(zhí)行政策規(guī)定，嚴格遵守招聘程序，切實履行工作職責，不得隨意擴大招聘范圍，改變招聘程序，或擅自降低聘用條件和標準。對違紀、失職行為將嚴格追究責任。

(四)報考人員要誠信報考并自覺遵守招聘工作規(guī)定和紀律，聽從安排，服從分配，否則按自動放棄資格處理。在進入面試、體檢、考察等程序后放棄的人員，要主動聯(lián)系考務部門并配合做好相關工作。

五、其他事項

(一)本次招聘工作由紅旗區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員工作領導小組統(tǒng)一組織實施。