2023年江西撫州南豐縣第一中學教師招聘4名公告

http://jiangxi.hteacher.net 2023-05-16 17:19 江西教師招聘 [您的教師考試網]

(二)報名時間與方式

1.采取現(xiàn)場報名方式，每人限報考一個崗位，應聘人才須按時參加測試。如本人不能前來現(xiàn)場報名，可委托他人報名。

2.報名需提供以下材料：

(1)《2023年南豐縣第一中學公開招聘高素質緊缺人才報名登記表》(2)(一式兩份);

(2)“教育部學歷證書電子注冊備案表”、有效居民身份證、學歷學位證書原件及復印件1份，委托他人報名的還需提供被委托人身份證原件及復印件1份、委托書1份;

(3)有工作單位的應聘人才須攜帶工作單位及主管部門出具的同意報考證明，招聘崗位有其它資格條件要求的，還須提供相關證明;

(4)近期1寸免冠照片3張。

3.報名時間：5月23日至5月25日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)。

4.報名地點：南豐縣人力資源和社會保障局人事人才股(南豐縣桔都文化傳播中心26樓2607室)，聯(lián)系電話：0794-3226133、0794-3318103。

(三)資格審查

報名結束后，由用人單位及主管部門對應聘人才的資料進行資格初審，縣委人才辦、縣人社局對應聘人才進行資格復審，資格審查貫穿公開招聘全過程(包括試用期)，對不符合條件的取消資格。資格審查過程中存在爭議問題的由南豐縣公開招聘工作領導小組研究確定。應聘人才應提供真實、準確的個人信息、證明、證件等相關資料，如因弄虛作假被取消測試或聘用資格，或因提供不準確信息造成無法與應聘人才聯(lián)系而影響測試和聘用的，后果由應聘人才自行承擔。資格審查結束后，確定面試的人員將在南豐縣人民政府網(http://www.jxnf.gov.cn/)進行公示。

(四)面試

1.經資格審查合格的應聘人才，全部進入面試。招聘崗位不設開考比例。面試采取試講形式，面試總成績100分。面試成績在70分及以上，方可入闈體檢、考核。根據應聘人才最終成績從高分到低分，按崗位招聘計劃1:1的比例確定體檢對象。如出現(xiàn)末位同分，按評分表的前三項要素總得分高者入闈。

2.面試時間以及面試地點將在南豐縣人民政府網(http://www.jxnf.gov.cn/)發(fā)布。

(五)體檢和考察

1.根據面試總成績，從高分到低分順序等額確定參加體檢、考核對象。

2.體檢標準參照江西省教師資格申請人員體檢相關規(guī)定執(zhí)行。

3.體檢合格人員進入考核，由縣委人才辦、縣人社局、用人單位等組成考察組，對體檢合格者的品德作風、專業(yè)水平、業(yè)績成果、遵紀守法等方面進行考察了解?？疾鞎r間及形式另行確定。

4.因體檢、考核不合格或考生放棄而出現(xiàn)的缺額，從面試70分及以上的應聘該崗位人員中按高分到低分遞補一次。

(六)公示

經考核考察、體檢合格的人員，由南豐縣公開招聘工作領導小組研究確定擬聘用對象。擬聘人選名單在南豐縣人民政府網向社會公示，公示時間為7個工作日，公示期間受理舉報。凡舉報經查實不符合聘用條件的，取消聘用資格。

(七)簽訂聘用合同

1.公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響公開招聘的，按規(guī)定與擬聘用對象簽訂聘用合同。對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

2.擬聘用對象無正當理由逾期15個工作日未報到，經南豐縣公開招聘工作領導小組確認，作自動放棄處理。

咨詢電話：南豐縣人力資源和社會保障局人事人才股0794-3226133

五、其他事項

1.本次人才公開招聘工作全程接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等行為。對違反工作紀律的應聘人才、工作人員和其他相關人員，按照相關規(guī)定嚴格追究責任。

2.應聘人員材料信息要全面、真實、準確。對提供虛假材料的，偽造、更改有關證件、材料、信息騙取報名資格的，一經查實，取消報名招聘資格。

3.本次人才公開招聘工作實行方案公開、政策公開、程序公開、結果公開。凡工作人員及考官與考生有屬于國家規(guī)定情形需要回避的，必須實行回避。要嚴肅組織人事工作紀律，規(guī)范引進工作程序，參與引進工作的人員，應嚴格遵守工作紀律，不得泄密，不得弄虛作假、徇私舞弊，違紀者按有關規(guī)定嚴肅處理。

4.本方案由南豐縣公開招聘工作領導小組負責解釋，人才公開招聘工作未盡事宜，由南豐縣公開招聘工作領導小組研究確定。

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