2023年浙江杭州富陽區(qū)面向社會(huì)中小學(xué)教師招聘34名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2023-05-10 11:55 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(五)下載并打印準(zhǔn)考證

時(shí)間：2023年5月25日9:00-5月27日9:30

已報(bào)名并繳費(fèi)確認(rèn)的人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄“富陽區(qū)教育局教師招聘平臺(tái)”，下載并打印準(zhǔn)考證及報(bào)考須知、違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定，逾期后果自負(fù)。

五、考試內(nèi)容與方法

考試采用筆試加面試的形式進(jìn)行。

(一)筆試

教師崗位筆試科目一門，筆試內(nèi)容為相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí)和教材教法。筆試滿分為100分。

筆試時(shí)間：2023年5月27日上午9:00-11:00，筆試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

報(bào)考人員須憑準(zhǔn)考證和身份證原件(兩證缺一不可)參加筆試。

(二)資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按照規(guī)定比例確定面試對(duì)象，體育崗位按照1:4比例確定，其余崗位招聘計(jì)劃在2名及以下的崗位按照1：3比例確定，3名及以上的按照1：2比例確定。末位筆試成績相同的一并進(jìn)行面試。不足上述比例的，按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定面試對(duì)象。

面試前，要進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審前，報(bào)名人員書面確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，在該崗位筆試成績中從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，均不再遞補(bǔ)。

資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)及需提交的材料另行通知，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注杭州市富陽區(qū)政府官網(wǎng)(http://www.fuyang.gov.cn/ )。資格復(fù)審?fù)ㄟ^后領(lǐng)取面試通知書和面試須知。

(三)面試

1.體育崗位面試采用試講和專業(yè)技能考核的形式;其他文化課崗位面試采用試講和結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試主要考察考生的課堂教學(xué)能力和教師應(yīng)具備的基本素養(yǎng)。

2.面試滿分為100分，成績合格線為60分。面試不合格者不列入體檢、考察的對(duì)象。

面試的具體方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知?？忌窗匆?guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試。

3.面試結(jié)束后，在面試合格人員中，按一定比例折合成總成績(成績保留兩位小數(shù))。體育崗位按筆試成績40%和面試成績60%的比例折算，其他崗位按筆試和面試成績各50%的比例折算。

若總成績相同，以筆試成績高者排名在前。若仍相同，則進(jìn)行加試，加試成績高的確定為體檢對(duì)象。

六、體檢、選崗、考察和聘用

1.體檢：根據(jù)各學(xué)科招聘崗位計(jì)劃數(shù)和考試總成績從高分到低分按1:1比例確定參加體檢人員。體檢由區(qū)教育局統(tǒng)一組織，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。若有放棄體檢或體檢不合格的，按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2.選崗：體檢后，體檢合格人員按考試總成績從高分到低分依次選擇應(yīng)聘學(xué)校。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加選擇應(yīng)聘學(xué)校的，視作放棄。若有放棄選擇應(yīng)聘學(xué)校的，不再安排人員遞補(bǔ)。

3.考察：選崗后，由區(qū)教育局組織用人單位進(jìn)行考察，考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察不合格或自動(dòng)放棄考察的，不再安排人員遞補(bǔ)。

4.聘用：考察合格人員名單公示在杭州市富陽區(qū)政府官網(wǎng)(http://www.fuyang.gov.cn/ )，公示時(shí)間7個(gè)工作日，經(jīng)公示無異議的，確定擬聘人員。擬聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期制度，一年試用期滿后考核不合格的予以解聘。

聘用人員逾期不報(bào)到的，或未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書和其他要求提供的證書(國(境)外留學(xué)回國人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國外(境外)學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)，或發(fā)現(xiàn)有其他不符合報(bào)考條件和聘用條件的，取消聘用資格。

報(bào)名時(shí)暫不要求提供教師資格證書的人員被聘用后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能取得適用的教師資格證(或國家教師資格考試合格證明)和相應(yīng)的普通話證書，不再續(xù)聘。

七、其他事項(xiàng)

1.對(duì)報(bào)考人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

2.在本次教師招聘過程中如發(fā)現(xiàn)考試作弊，提供材料不實(shí)、弄虛作假的，將取消報(bào)考資格，且三年內(nèi)不得報(bào)考富陽區(qū)教師招聘崗位。

3.本次考試不指定考試大綱和參考用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

4.崗位確認(rèn)后無正當(dāng)理由放棄招聘崗位的考生，三年內(nèi)不得報(bào)考富陽區(qū)教師招聘崗位。

5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在崗工作人員資格復(fù)審時(shí)需提供所在單位同意報(bào)考書面證明;已屬富陽區(qū)在編在崗事業(yè)編制教師不得報(bào)考。

6.相關(guān)招聘信息(成績公示、面試通知、體檢、考察等)通過以下渠道發(fā)布：

杭州市富陽區(qū)政府官網(wǎng)(http://www.fuyang.gov.cn/ )“政務(wù)公開-人事信息-公開招聘”

本公告由杭州市富陽區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0571-61768636

監(jiān)督投訴電話：0571-63343233

(工作日上午9：00-11:30，下午14:00-17:30)

點(diǎn)擊下載>>>

1、杭州市富陽區(qū)2023年面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師計(jì)劃表

杭州市富陽區(qū)教育局

2023年5月6日

原文標(biāo)題：杭州市富陽區(qū)2023年面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師公告

原文鏈接：http://www.fuyang.gov.cn/art/2023/5/6/art_1228923041_59323739.html

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責(zé)任編輯：欣欣

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