2023年崇左市幼兒師范高等?？茖W校附屬幼兒園招聘教師18名公告

http://guangxi.hteacher.net 2023-03-17 15:07 廣西教師招聘 [您的教師考試網]

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崇左幼兒師范高等專科學校附屬幼兒園2023年度公開招聘教師的公告

根據《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)文件精神，我校定于2023年3月開始面向社會公開招聘教師?，F將有關事項公告如下：

一、單位簡介

崇左幼兒師范高等?？茖W校附屬幼兒園是由崇左幼兒師范高等專科學校負責建設和管理的一所公辦幼兒園。學校項目總用地50.8畝，總投資估算1.09億元，辦學規(guī)模24個班720名學生，已于2022年秋季學期開始投入使用。

二、招聘崗位及數量

市委編辦核定使用聘用教師控制數招聘教師18名，根據學校實際情況，計劃分別通過校園招聘教師12名，通過社會招聘教師6名，若在必要情況下，經崇左幼兒師范高等?？茖W校附屬幼兒園2023年度公開招聘工作領導小組(以下簡稱“領導小組”)核準后，可對兩種招聘方式的招聘名額進行適時調整。具體崗位招聘計劃、條件詳見《崇左幼兒師范高等?？茖W校附屬幼兒園2023年度公開招聘教師崗位信息表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)政治素質好，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，品行端正，表現良好，無違法違紀記錄;

(三)身體健康，能適應崗位工作要求。

(四)2023年7月31日前獲得相應學歷、學位和相關資格證書。

(五)參照桂人社規(guī)〔2019〕8號文件，本次招聘要求應聘者年齡計算至按公告發(fā)布之日，如35周歲及以下則為1988年3月15日以后出生。

(六)曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、在各級公務員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員、在讀非應屆畢業(yè)生、現役軍人、試用期內的公務員(含參照公務員管理事業(yè)單位工作人員)以及法律規(guī)定不得報考的其他人員，不得報考。報考者不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

(七)報考人員如果是國家機關(含參照公務員法管理事業(yè)單位)、事業(yè)單位在職在編(含非實名人員控制數)人員，應征得所在單位(主管部門或有人事管理權限)同意并出具同意報考證明。

(八)應聘人員除具備以上基本條件外，還應符合招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件。

四、招聘程序

(一)信息發(fā)布

1.按有關規(guī)定在崇左人才網、崇左幼兒師范高等?？茖W校網站等媒體發(fā)布招聘公告。

2.本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調整、成績公布、進入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜將在崇左幼兒師范高等?？茖W校網站(http://www.gxczyesf.com/)發(fā)布。

(二)考生報名

1.報名時間

(1)校園招聘

參加2023年3月18日在南寧師范大學五合校區(qū)舉辦的廣西2023屆師范類畢業(yè)生就業(yè)雙選會(南寧專場)暨教育部直屬師范大學廣西籍2023屆公費師范畢業(yè)生就業(yè)雙選會，并視招聘指標完成情況酌情考慮安排到區(qū)內其他師范院校開展校園招聘工作。校園招聘環(huán)節(jié)現場接收簡歷及報名材料，通過資格審查篩選后，工作人員將通過電話通知符合招聘條件的人員，直接參加現場面試。

(2)社會招聘

按有關規(guī)定在崇左人才網、崇左幼兒師范高等專科學校網站等媒體發(fā)布招聘公告。應聘人員填寫報名表后，將報名表、身份證、畢業(yè)證和學位證(應屆畢業(yè)生可提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)及其它相關材料于2023年4月11日17:00前發(fā)到郵箱:czyzzp@126.com，具體面試時間和地點另行通知。

2.報名方式

(1)校園招聘

應聘人員到雙選會當場提交《崇左幼兒師范高等?？茖W校附屬幼兒園公開招聘教師報名登記表》(附件2)進行報名，根據所應聘的崗位條件提供以下材料：①學歷證書、教師資格證書、身份證等證書原件現場核驗，并提交證書復印件一式一份;②一張近期兩寸彩色免冠證件照、在校期間專業(yè)課程成績表、獲獎證書等其他相關材料原件及復印件一式一份;③2023年應屆畢業(yè)生還未取得畢業(yè)證、學歷證、教師資格證書的，可提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表，待2023年7月獲得證書后再提供證書原件核驗，屆時沒有取得相應證書者，取消錄用資格。

(2)社會招聘

應聘人員填寫報名表后，將報名表、身份證、畢業(yè)證和學位證(應屆畢業(yè)生可提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)及其它相關材料于2023年4月11日17:00前發(fā)到郵箱:czyzzp@126.com?？忌鷮⒉牧洗孢M一個文件夾，一起制作成一個電子壓縮文件包(不接受現場報名和紙質材料投遞)，文件包命名請嚴格按照“姓名+專業(yè)+應聘崗位名稱”的格式命名，如“張三+專業(yè)+崗位名稱”投遞至我校公開招聘工作電子郵箱：czyzzp@126.com，要求考生將有關證明材料的掃描件進行壓縮，使整個報名材料壓縮包大小不超過10M。考生可在發(fā)送郵件后2-3天后致電0771-5935195確認是否收到報名郵件。報名時提交以下材料并按順序排列好：

①《崇左幼兒師范高等專科學校附屬幼兒園公開招聘教師報名登記表》(附件2);

②畢業(yè)證、學位證或應屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表掃描件;

③身份證正反面掃描件;

④《崇左幼兒師范高等?？茖W校附屬幼兒園公開招聘教師報名匯總表》(附件3,通過掃描二維碼填寫);

⑤其他能體現符合應聘條件的有關證明材料。

上述材料待考試前資格確認時須交紙質版并提供有關證件原件供工作人員審查，要求考生提前將《崇左幼兒師范高等?？茖W校附屬幼兒園公開招聘教師報名登記表》(附件2)雙面打印一式二份貼小2寸免冠證件照，并在承諾人簽字處手寫簽名，其中一份在資格確認時交給工作人員，另一份由考生本人留存，考試時連同準考證和身份證一起出示。應聘材料應如實提供，表格內容須按要求填寫，查出與實際不符的取消應聘資格，由此產生的后果由考生本人承擔。

(三)資格審查

審查報名人員的學歷、學位、職稱以及工作經歷等是否符合崗位基本要求。通過資格審查篩選，面試人員名單確定后，面試具體時間和地點通知方式如下：

1.校園招聘環(huán)節(jié)：不設置開考比例，符合條件的面試人員名單及面試時間、地點和注意事項通過電話或當面告知的形式通知本人;

2.社會招聘環(huán)節(jié)：按不少于1:3比例確定參加面試人員，因所報崗位人數達不到開考比例(每個崗位原則上不少于1：3的比例開考)，但有特殊原因急需補缺的，須經領導小組核準后，才能進入面試程序,面試人員名單及面試時間、地點和注意事項在崇左幼專網站(http://www.gxczyesf.com/)公布,請考生自行關注。

(四)面試

1.面試方式。面試采取試講+才藝展示的方式進行，試講環(huán)節(jié)主要從教學設計、教學過程、教學方法、儀表教態(tài)、試講整體效果等方面進行量化評分，占面試成績50%;才藝展示主要考察考生從事學前教育教師工作所需的必要才藝，占面試成績50%。面試環(huán)節(jié)滿分為100分，達到70分以上才能進入下一環(huán)節(jié)。面試結束后，根據綜合成績從高分到低分排名，按照招聘職位人數1：1的比例確定進入考核人選。

2.面試時間。各崗位每人備課時間為30分鐘，面試時間為20分鐘(試講時間為15分鐘，才藝展示時間為5分鐘)。

3.面試計分。面試成績的計算方法采取去掉一個最高分和一個最低分，其余考官所評分值的平均值，得出該考生的面試成績。

(五)考核

考核由領導小組組織實施。考核主要考察應聘人員的政治思想素質、道德品質以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力、工作實績、崗位匹配度等情況。同時，我校人事處對進入考核的應聘人員資格條件進行復查。如考核不合格或應聘資格復查不通過，則按綜合成績從高分到低分依次確定替補人選進行考核。

(六)體檢

經學校批準的擬聘人選根據要求到指定醫(yī)院進行體檢，體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘體檢工作有關問題的通知》(桂人社規(guī)[2019]11號)及相關規(guī)定執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。體檢費用由考生個人自理。體檢不合格的應聘人員一律不予聘用。

(七)公示

將擬聘用人員名單及基本情況在崇左人才網、學校網站公示，公示期不少于5個工作日。公示內容包括招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、學歷學位、專業(yè)、畢業(yè)院校及監(jiān)督電話等。

(八)聘用

公示期滿，對公示無異議的，或有異議經核實不影響聘用的人員，經領導小組批準同意后，按規(guī)定辦理相關手續(xù)簽訂聘用合同，按有關規(guī)定執(zhí)行試用期制度。聘用人選在學校指定的報到日期起七天內未能報到的，視為自動放棄錄用資格。試用期內查閱檔案發(fā)現有政審不過關、檔案材料造假、違法違紀行為、師德師風失范、學術不端等問題的，解除聘用關系。試用期內服從學校崗位安排與調配，試用期滿后考核合格，予以繼續(xù)聘用。

五、紀律與監(jiān)督

在本次招聘工作中，如應聘人員、招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)從嚴處理。

六、其他事宜

(一)凡涉及本次招聘重大事項或本方案未盡事宜，由領導小組研究決定。

(二)本次公開招聘工作聯系電話：

應聘咨詢電話：0771-5935195。

監(jiān)督舉報電話：0771-6479004。

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