2023年廣西梧州市蒼梧縣第三次直接面試招聘教師39名公告

http://guangxi.hteacher.net 2023-03-07 09:58 廣西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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廣西蒼梧縣2023年第三次直接面試招聘事業(yè)單位工作人員公告

為滿足2023年我縣事業(yè)單位補充人員的需要，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)》(桂人社發(fā)〔2012〕79號)、《梧州市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則》(梧政發(fā)〔2012〕52號)文件精神，經(jīng)研究決定開展蒼梧縣2023年第三次直接面試工作，計劃通過直接面試方式招聘事業(yè)單位工作人員43名。

一、招聘原則

(一)公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

(二)面試人員名單、程序、方法、成績公開、透明的原則。

(三)保密、回避的原則。

二、招聘單位、崗位、人數(shù)、條件及對象范圍

具體招聘的單位、崗位、人數(shù)詳見《2023年蒼梧縣直接面試簽約招聘事業(yè)單位工作人員計劃表(第三批)》(附表1)。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法;

(三)遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(五)具備應(yīng)聘職位所需要的資格條件;

(六)具有下列情形之一的人員，不得報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2.各級公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考中被認定有違紀違規(guī)行為且仍在處罰期限內(nèi)的人員;

3.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

4.已經(jīng)聘用為我縣事業(yè)單位的工作人員;

5.其他具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

本次招聘專業(yè)設(shè)置參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2023年版)》(附表3)。

四、招聘方式

直接面試招聘。

五、報名、資格審查

報名分網(wǎng)絡(luò)報名和現(xiàn)場報名兩種方式，考生只能報考本次招聘計劃表中的一個單位的一個崗位。網(wǎng)絡(luò)報名合格的，還需按現(xiàn)場報名時間要求到現(xiàn)場報名處進行資格復(fù)審。

(一)網(wǎng)絡(luò)報名

有意應(yīng)聘的考生可于2023年3月13日17:00前先將個人應(yīng)聘電子文檔材料以“XXX(姓名)應(yīng)聘XXX單位XXX崗位”命名文件夾打包壓縮文件發(fā)送至相應(yīng)應(yīng)聘單位郵箱(單位郵箱詳見計劃表)。招聘單位將按照《公告》規(guī)定的資格條件進行資格初審，在收到報名材料次日起2日內(nèi)反饋網(wǎng)絡(luò)報名資格審查初審結(jié)果(網(wǎng)絡(luò)報名最后一天報名的，次日反饋審查結(jié)果)。

(二)現(xiàn)場報名

1.現(xiàn)場報名時間：2023年3月16日上午9:00-11:30;

2.現(xiàn)場報名地點：賀州學(xué)院西校區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園二樓招聘會現(xiàn)場;

3.面試時間：2023年3月16日11:00-16:00(具體以通知為準);

4.面試地點：賀州學(xué)院西校區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園二樓(具體以通知為準)。

(三)報名需提供以下材料

1.自行打印填寫《蒼梧縣2023年第三次直接面試招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(附表2);

2.有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校已蓋章的就業(yè)推薦表、成績表)、獎懲材料等;

3.教師資格證(或教師資格合格證和普通話證)。

請應(yīng)聘者在現(xiàn)場報名時提供以上材料原件和復(fù)印件各一份。將報名材料復(fù)印件按順序裝訂成一套。報名者在應(yīng)聘中所提供的所有材料必須真實、準確、有效，如有虛假及材料不全，取消報考者面試資格，由考生本人承擔(dān)一切責(zé)任和后果。

六、面試

(一)面試方式

直接面試，教師崗位采取現(xiàn)場說課形式進行;非教師崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。

(二)面試人選確定方式

由招聘單位及主管部門負責(zé)報名資格審查并與符合崗位資格條件應(yīng)聘畢業(yè)生按不超過1：5比例擇優(yōu)遴選后確定擬進面試人選，并經(jīng)縣機關(guān)事業(yè)單位錄用(聘用)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意。擬進面試的人員(以通知為準)按通知要求帶好身份證原件按時參加面試。

(三)面試成績滿分為100分，面試成績60分為合格，面試成績未達60分者，不得確定為簽約人選。經(jīng)縣機關(guān)事業(yè)單位錄用(聘用)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定開考或因考生缺考，面試時不達到1:3開考比例的，該崗位考生成績須達到該考場面試滿分值的70%以上(含70%)方可按招聘需求進入下一程序，考生面試成績達不到70%以上分值的，取消該崗位招聘。

七、簽約、考核、體檢及聘用

(一)根據(jù)面試成績，從高分到低分的順序按1:1比例確定擬簽約人選，并與招聘單位現(xiàn)場簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(請考生自備高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書)，如有放棄，按面試成績高低依次遞補。如同一崗位出現(xiàn)末名同分的，進行面試復(fù)試，取復(fù)試成績最高者進入簽約。

(二)2023年畢業(yè)的簽約畢業(yè)生須在2023年7月15日前提供畢業(yè)證、學(xué)位證及崗位要求提供的證書原件及一式兩份復(fù)印件到蒼梧縣人才交流服務(wù)中心進行審核，逾期不能提供視為自動放棄、違約。

所有簽約人員的考核、體檢、聘用、入編工作按照有關(guān)規(guī)定實施。衛(wèi)生崗位聘用人員需在招聘單位服務(wù)不低于五年(含試用期)，其他崗位聘用人員需在招聘單位服務(wù)不低于三年(含試用期)。

(三)還未取得教師資格證的簽約高校畢業(yè)生，可實行“先上崗、再考證”，用人單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同，規(guī)定一年試用期，先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得教師資格證的，依法解除聘用合同。

(五)根據(jù)自治區(qū)編辦、財政廳、教育廳、人社廳《關(guān)于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學(xué)教職工編制標準有關(guān)工作的通知》(桂編辦發(fā)﹝2015﹞85號)規(guī)定，使用聘用教師控制數(shù)的是指：該類人員在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇，依法參加社會保險，按規(guī)定足額繳納各項社會保險費，不辦入編手續(xù)，報同級機構(gòu)編制、財政、人社部門備案。

八、疫情防控工作

為配合加強校園新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，根據(jù)開展招聘會所在學(xué)校疫情防控的要求，參加招聘工作的人員和應(yīng)聘的人員須遵守開展招聘會所在學(xué)校關(guān)于新冠疫情防控工作的相關(guān)規(guī)定。

九、其他事宜

凡涉及本次招聘重大事項或本方案未盡事宜，由蒼梧縣機關(guān)事業(yè)單位錄用(聘用)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。聯(lián)系電話0774-2663503，監(jiān)督電話0774-2663600。

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