2023年浙江寧波奉化中學(xué)編制教師招聘8名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2022-11-18 14:44 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

 

②現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

時(shí)間：網(wǎng)上報(bào)名資格審核通過(guò)的考生必須于2022年11月25日上午9:00-10:30到杭州市西湖亞朵S音樂(lè)酒店(杭州市西湖區(qū)玉古路166號(hào))參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)?，F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)考生須提交的材料：本人近期免冠正面一寸照片1張，《考生健康申報(bào)表》，報(bào)名表(見(jiàn)附件1，請(qǐng)?zhí)崆跋螺d填寫(xiě))，身份證、原戶(hù)口簿、學(xué)生證、就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(shū)(就業(yè)協(xié)議書(shū)如高校未下發(fā)，需出具相關(guān)高校證明)、畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)(2021屆、2022屆未就業(yè)擇業(yè)期考生提供)等與招聘條件相關(guān)的證件或有效證明材料。以上證件和證明材料需隨帶原件并上交復(fù)印件(報(bào)名表和復(fù)印件請(qǐng)按上述順序裝訂)。

現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)結(jié)束后，對(duì)各崗位現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)通過(guò)人數(shù)進(jìn)行審核。每個(gè)崗位現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)通過(guò)人數(shù)與招聘指標(biāo)數(shù)之比不足3:1的，則相應(yīng)核減或取消該崗位招聘指標(biāo)。核減或取消的招聘指標(biāo)數(shù)在寧波市奉化區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站區(qū)教育局分站(http://www.fh.gov.cn/col/col1229101933/index.html，下同)予以公布。

現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)通過(guò)人員當(dāng)場(chǎng)發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。

(二)考試

本次考試采取筆試加面試的方式?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%。

1.筆試

筆試初定于2022年11月25日下午在杭州市西湖亞朵S音樂(lè)酒店會(huì)場(chǎng)進(jìn)行，具體時(shí)間地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。各崗位筆試考試內(nèi)容為學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)。筆試采取閉卷形式，卷面總分為100分，不足70分淘汰。

筆試成績(jī)公布：筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單于2022年11月25日晚上21:00前在寧波市奉化區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站奉化區(qū)教育局分站上公布。在筆試成績(jī)合格人員中，按招聘指標(biāo)數(shù)1∶3的比例確定面試對(duì)象，不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定，按規(guī)定比例最后一名成績(jī)并列的，均進(jìn)入面試。

2.面試

面試初定于2022年11月26日上午進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。面試形式為試講。面試主要考察應(yīng)聘者的教育教學(xué)能力、儀容儀態(tài)、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力和職業(yè)素養(yǎng)等。面試總分為100分，不足70分者淘汰。

考生憑身份證和筆試準(zhǔn)考證按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。

面試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)1∶1確定簽約對(duì)象，面試成績(jī)相同的按筆試成績(jī)排序，筆試成績(jī)也相同的增加考試課目。

(三)簽約

簽約時(shí)間：初定于2022年11月26日，上午面試結(jié)束后進(jìn)行簽約。屆時(shí)請(qǐng)考生隨帶就業(yè)協(xié)議書(shū)(如高校尚未下發(fā)就業(yè)協(xié)議書(shū)，先與奉化區(qū)教育局簽訂相關(guān)協(xié)議，待高校下發(fā)就業(yè)協(xié)議書(shū)后，到奉化區(qū)教育局補(bǔ)簽)。

(四)體檢

簽約人員參加由奉化區(qū)教育局統(tǒng)一組織的體檢，體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》等公務(wù)員錄用體檢相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢或體檢結(jié)果不合格者淘汰，同時(shí)解除就業(yè)協(xié)議。

(五)考察

體檢合格者進(jìn)入考察?？疾靺⒄铡蛾P(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))等公務(wù)員錄用考察相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。自愿放棄考察者，須向奉化區(qū)教育局提交書(shū)面申請(qǐng)，考察不合格者淘汰，同時(shí)解除就業(yè)協(xié)議。

(六)遞補(bǔ)規(guī)定

簽約現(xiàn)場(chǎng)若有放棄簽約的，可在面試合格人員中根據(jù)總成績(jī)從高分到低分當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行遞補(bǔ);簽約結(jié)束后，因簽約對(duì)象放棄造成崗位空缺的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。其他環(huán)節(jié)均不予遞補(bǔ)。

(七)公示、聘用

1.考察合格后，對(duì)擬聘用考生進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，公示期間，反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，則解除就業(yè)協(xié)議，取消聘用資格。

2.新聘用人員必須于2024年6月30日前須取得相應(yīng)崗位學(xué)科所需要的高級(jí)中學(xué)教師資格證書(shū)，屆時(shí)不能取得的，解除聘用合同。

3.在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)擬聘用人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。

4.擬聘用人員逾期不按規(guī)定報(bào)到的，或不能于2023年8月31日前取得規(guī)定學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證書(shū)的取消聘用資格。

5.新聘用人員按有關(guān)規(guī)定與學(xué)校簽訂聘用合同并實(shí)行一年見(jiàn)習(xí)期，見(jiàn)習(xí)期滿經(jīng)考核合格，能勝任教育教學(xué)工作，與學(xué)校簽訂正式聘用合同并至少服務(wù)滿5年(含見(jiàn)習(xí)期);見(jiàn)習(xí)期滿經(jīng)考核不合格，不能勝任教育教學(xué)工作，解除聘用合同。

6.新聘用人員的工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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責(zé)任編輯：欣欣

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