浙江金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)面向2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生教師招聘53名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2022-11-07 14:43 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)教師招聘安排

報(bào)名時(shí)間：本公告公布之日起至11月11日17:30止

筆試時(shí)間：見公告

備考推薦：2022年教師招聘考試面授課程

國家級(jí)金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)為進(jìn)一步優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》《金華市事業(yè)單位公開招聘人員工作細(xì)則(試行)》相關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘事業(yè)編制教師53名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位、崗位及要求

具體崗位詳見《金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)面向2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘計(jì)劃及崗位要求》(附件1)，并應(yīng)具備以下基本條件：

(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，思想品德好，熱愛教育事業(yè)，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。

(二)有志于從事教師職業(yè)，服從組織安排。

(三)專業(yè)對(duì)口，具有與報(bào)考崗位學(xué)科相對(duì)應(yīng)的教師資格。

(四)具有適應(yīng)崗位的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。

(五)2022年8月1日至2023年7月31日期間畢業(yè)并取得國家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的國(境)外留學(xué)回國(境)人員可視同2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。留學(xué)人員所學(xué)專業(yè)按國內(nèi)相近專業(yè)認(rèn)定。

二、招聘辦法及程序

招聘工作實(shí)行公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。具體程序?yàn)椋?/p>

(一)發(fā)布公告

在金華市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.jinhua.gov.cn)、金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://kfq.jinhua.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名及資格審查

報(bào)名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名材料清單詳見《報(bào)名材料清單》(附件2)。

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及資格初審：本公告公布之日起至11月11日17:30止。報(bào)名材料分類按序壓縮打包(以“應(yīng)聘崗位+姓名”命名)，發(fā)送至郵箱jhkfqsfj@163.com。通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格初審人員需在11月12日9:00-14:00攜帶相關(guān)資料原件及復(fù)印件到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)接受資格復(fù)審。若未按要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核的，則視為無效報(bào)名，由此造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為2022年11月12日9:00-14:00。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格復(fù)審地點(diǎn)：浙江師范大學(xué)東門網(wǎng)球場(chǎng)或金華市婺城區(qū)李漁路1313號(hào)金華之心5號(hào)樓A座3樓會(huì)議室(建議省外考生前往金華之心報(bào)名點(diǎn))。

應(yīng)聘者應(yīng)提交相關(guān)材料的原件和復(fù)印件，具體材料同網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。證件不全或提供證件與報(bào)考資格不相符者，不能通過報(bào)名資格審查。

資格審查通過人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比達(dá)到1:2及以上的,進(jìn)入考試環(huán)節(jié)，不足1:2的崗位，取消或核減該崗位招聘計(jì)劃。若資格審查通過人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比達(dá)到1:5(小學(xué)語文崗位按照1:3)以上的，增加結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)，結(jié)構(gòu)化面試后按照1:5(小學(xué)語文崗位按照1:3)進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。結(jié)構(gòu)化面試成績僅做入圍考試依據(jù)，不納入總分。

(三)考試

本次招聘考試以模擬上課和專業(yè)面試相結(jié)合的方式進(jìn)行?？荚噧?nèi)容為教育教學(xué)基本素質(zhì)和能力，成績采用百分制。低于70分者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)(若成績相同，則重新抽取課題進(jìn)行二次考試)。考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(四)擇崗、簽訂就業(yè)協(xié)議

根據(jù)成績從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1進(jìn)行陽光擇崗，并簽訂就業(yè)協(xié)議。擇崗結(jié)束后一律不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

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責(zé)任編輯：欣欣

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