2022年教師招聘公基高頻500題之單選題32

https://jiaoshi.huatu.com 2022-09-27 11:20 教師招聘網(wǎng) [您的教師考試網(wǎng)]

1.在一起搶劫案件中，被害人甲由于被告人乙的犯罪行為而遭受物質(zhì)損失。在被害人甲死亡的情形下，( )無權(quán)提起附帶民事訴訟。

A.甲的法定代理人 B.甲的父親

C.甲的配偶 D.甲的工作單位

2.某縣法院審理一起傷害案，審判長系被害人的姐夫，被告人不服一年判決，二審人民法院認(rèn)為原審判長應(yīng)回避，故應(yīng)( )。

A.依照法律改判 B.維持原判

C.撤銷原判，發(fā)回重審 D.以上說法都不對(duì)

3.按照我國《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，下列表述中正確的是( )。

A.勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)以書面形式訂立 B.勞動(dòng)合同的期限只有固定期限

C.勞動(dòng)合同可以采用口頭形式訂立 D.勞動(dòng)合同試用期最長不得超過3個(gè)月

4.在解除或終止勞動(dòng)合同后，競(jìng)業(yè)限制的人員競(jìng)業(yè)限制期限，不得超過( )。

A.一年 B.二年

C.三年 D.四年

5.民事糾紛，應(yīng)該在受理后( )個(gè)月內(nèi)處理，如果糾紛復(fù)雜的可延遲多一個(gè)月。

A.2 B.3

C.4 D.6

答案解析

1.【答案】D

【解析】本題考查的是刑事訴訟法知識(shí)。D項(xiàng)正確，A、B、C項(xiàng)錯(cuò)誤。根據(jù)《刑事訴訟法》第一百零一條第一款，被害人由于被告人的犯罪行為而遭受物質(zhì)損失的，在刑事訴訟過程中，有權(quán)提起附帶民事訴訟。被害人死亡或者喪失行為能力的，被害人的法定代理人、近親屬有權(quán)提起附帶民事訴訟。ABC項(xiàng)有權(quán)提起附帶民事訴訟。甲的工作單位無權(quán)提起附帶民事訴訟。故本題選D。

2.【答案】C

【解析】本題考查的是刑事訴訟法知識(shí)。C項(xiàng)正確，A、B、D項(xiàng)錯(cuò)誤。根據(jù)《刑事訴訟法》第二十九條規(guī)定，審判人員、檢察人員、偵查人員有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)自行回避，當(dāng)事人及其法定代理人也有權(quán)要求他們回避：(一)是本案的當(dāng)事人或者是當(dāng)事人的近親屬的;(二)本人或者他的近親屬和本案有利害關(guān)系的;(三)擔(dān)任過本案的證人、鑒定人、辯護(hù)人、訴訟代理人的;(四)與本案當(dāng)事人有其他關(guān)系，可能影響公正處理案件的。第二百三十八條規(guī)定，第二審人民法院發(fā)現(xiàn)第一審人民法院的審理有下列違反法律規(guī)定的訴訟程序的情形之一的，應(yīng)當(dāng)裁定撤銷原判，發(fā)回原審人民法院重新審判：(一)違反本法有關(guān)公開審判的規(guī)定的;(二)違反回避制度的;(三)剝奪或者限制了當(dāng)事人的法定訴訟權(quán)利，可能影響公正審判的;(四)審判組織的組成不合法的;(五)其他違反法律規(guī)定的訴訟程序，可能影響公正審判的。故本題選C。

3.【答案】A

【解析】本題考查的是《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》。A項(xiàng)正確，C項(xiàng)錯(cuò)誤，按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第十條第一款規(guī)定，建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。B項(xiàng)錯(cuò)誤，按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第十二條規(guī)定，勞動(dòng)合同分為固定期限勞動(dòng)合同無固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。D項(xiàng)錯(cuò)誤，本法第十九條第一款規(guī)定，勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過六個(gè)月。據(jù)此，勞動(dòng)合同的試用期最長為六個(gè)月。故本題選A。

4.【答案】B

【解析】本題考查的是《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》。B項(xiàng)正確，按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第二十四條規(guī)定，競(jìng)業(yè)限制的人員限于用人單位的高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。競(jìng)業(yè)限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動(dòng)者約定，競(jìng)業(yè)限制的約定不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。在解除或者終止勞動(dòng)合同后，前款規(guī)定的人員到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭關(guān)系的其他用人單位，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的競(jìng)業(yè)限制期限，不得超過二年。A、C、D項(xiàng)錯(cuò)誤，不符合題意。故本題選B。

5.【答案】D

【解析】本題考查的是訴訟時(shí)效知識(shí)。D項(xiàng)正確，A、B、C項(xiàng)錯(cuò)誤。根據(jù)《民事訴訟法》第一百四十九條規(guī)定，人民法院適用普通程序?qū)徖淼陌讣瑧?yīng)當(dāng)在立案之日起6個(gè)月內(nèi)審結(jié)。有特殊情況需要延長的，由本院院長批準(zhǔn)，可以延長6個(gè)月;還需要延長的，報(bào)請(qǐng)上級(jí)人民法院批準(zhǔn)。故本題選D。