2022年教師招聘易錯題之判斷題11

https://jiaoshi.huatu.com 2022-09-26 13:19 教師招聘網(wǎng) [您的教師考試網(wǎng)]

1.按照我國勞動合同法的有關(guān)規(guī)定，勞務(wù)派遣用工只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施。( )

2.交通警察對違反道路交通安全法的機動車駕駛員給予罰款處罰，屬于法的實施。( )

3.“質(zhì)量第一，以質(zhì)取勝”是現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營方針。( )

4.批復(fù)的主送機關(guān)即請示的主送機關(guān)。( )

5.經(jīng)營者惡意實施侵犯商業(yè)秘密行為，情節(jié)嚴重的，可以在按照上述方法確定數(shù)額的一倍以上五倍以下確定賠償數(shù)額。賠償數(shù)額不包括經(jīng)營者為制止侵權(quán)行為所支付的合理開支。( )

答案解析

1.【答案】正確

【解析】本題考查的是《中華人民共和國勞動合同法》。按照《中華人民共和國勞動合同法》第六十六條規(guī)定，勞動合同用工是我國的企業(yè)基本用工形式。勞務(wù)派遣用工是補充形式，只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施。故本題正確。

5.【答案】正確

【解析】本題考查的是法的實施。法的實施是指法在社會生活中被人們實際施行。包括法的執(zhí)行、法的適用，法的遵守和法律監(jiān)督。題干所述屬于法的執(zhí)行。故本題正確。

5.【答案】正確

【解析】本題考查的是微觀經(jīng)濟。企業(yè)經(jīng)營方針是貫徹企業(yè)經(jīng)營思想和實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)的基本途徑和指導(dǎo)規(guī)范。是針對某一時期企業(yè)所面臨的重要問題而采取的指導(dǎo)性原則。“質(zhì)量第一，以質(zhì)取勝”這一經(jīng)營方針符合現(xiàn)代市場經(jīng)濟競爭性特點。故本題正確。

54【答案】錯誤

【解析】本題考查的是公文常識。批復(fù)的主送機關(guān)是與批復(fù)相對應(yīng)的請示的發(fā)文機關(guān)。故本題錯誤。

5.【答案】錯誤

【解析】本題考查的是不正當(dāng)競爭行為的法律責(zé)任。按照《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》第十七條規(guī)定：“經(jīng)營者惡意實施侵犯商業(yè)秘密行為，情節(jié)嚴重的，可以在按照上述方法確定數(shù)額的一倍以上五倍以下確定賠償數(shù)額。賠償數(shù)額還應(yīng)當(dāng)包括經(jīng)營者為制止侵權(quán)行為所支付的合理開支。”故本題錯誤。