2022年河南南陽方城縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)(幼兒園)教師招聘50名公告

http://henan.hteacher.net 2022-08-14 10:54 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

筆試課程面試課程網(wǎng)校課程咨詢方式加群學(xué)習(xí)

六、考試安排

(一)筆試

1.筆試時間及地點以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報考者須持準(zhǔn)考證和二代身份證(或有效期內(nèi)臨時身份證)參加考試。

2.筆試采取異地命題、異地閱卷。內(nèi)容包括教師職業(yè)道德、教育學(xué)、心理學(xué)、課程與教學(xué)論、教育教學(xué)技能、新課程理念及教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等方面基本的教師專業(yè)理念、專業(yè)知識、專業(yè)技能。筆試注重應(yīng)試者分析問題、解決問題的能力和教師基本技能的測試。滿分100分，加上加分成績后按50%計入總成績，筆試成績保留到小數(shù)點后兩位。

對符合加分條件的應(yīng)聘者，經(jīng)有關(guān)部門嚴(yán)格審核后，憑出具的證明材料，筆試成績按政策規(guī)定加分。

筆試成績=筆試原始成績+加分

(二)面試

1.面試人員的確定

根據(jù)筆試成績，按擬聘用職位l:3的比例從高分到低分依次確定參加面試人員。若最后一名成績并列，同時進入面試。滿分100分，按50%計入總成績，面試成績保留到小數(shù)點后兩位。

2.面試前現(xiàn)場確認

進入面試的人員須在面試前按要求進行面試確認。面試確認的時間、地點，將在本次公開招聘考試專用網(wǎng)站公布?，F(xiàn)場確認時，需提供以下材料：

(1)《方城縣2022年公開招聘小學(xué)(幼兒園)教師報名表》報名成功時自行下載打印(見附件二)。

(2)本人有效二代身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報到證、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、學(xué)位證(本科及以上學(xué)歷)、教師資格證、筆試準(zhǔn)考證等原件和復(fù)印件各1份(應(yīng)屆畢業(yè)生符合崗位要求不能提供畢業(yè)證和報到證者，需提供就業(yè)協(xié)議書或?qū)W校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明原件)。

3.逾期不參加面試資格確認的，視為自動放棄面試資格。

應(yīng)聘者通過面試資格確認后，考生根據(jù)網(wǎng)站公告時間，通過原報名系統(tǒng)登錄打印《面試通知單》，并按照《面試通知單》中規(guī)定的時間、地點參加面試，證件材料不全、不真實或與報考崗位條件不相符的，取消其面試資格。

4.面試形式及內(nèi)容

面試異地命題，聘用異地考官。面試形式為指定教材抽題試講。面試主要考察應(yīng)聘者的學(xué)科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等，滿分100分，占總成績的50%。面試成績低于60分的，不得進入體檢程序。面試時，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達到其所在面試小組使用同一套面試題的面試人員平均分，方可進入下一程序。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

七、體檢和考察

1.體檢標(biāo)準(zhǔn)：體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求參照《河南省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》規(guī)定執(zhí)行，由方城縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實施。

2.體檢人員的確定：根據(jù)應(yīng)聘者所報考崗位，按照考試總成績從高分到低分的順序，按招聘崗位數(shù)量1：1比例，依次確定參加體檢人員。若同一崗位最后一個名額出現(xiàn)總成績相同者，取面試成績高者，面試成績亦相同者，取學(xué)歷高者。

體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

對體檢合格人員進行考核，考核參照《河南省國家公務(wù)員錄用考核實施細則(試行)》的規(guī)定進行?？己撕细裾撸鶕?jù)招聘崗位及數(shù)量，等額確定擬聘用人選?？己穗A段因自愿放棄或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補。

八、公示與聘用

對通過筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關(guān)規(guī)定向社會進行公示，公示時間為7天。公示無異議后辦理相關(guān)人事手續(xù)。

新招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園教師按“聘用制教師”管理，在縣編制、人社部門備案，與在編教師同工同酬。所需經(jīng)費由縣財政納入預(yù)算管理。

新招聘教師按規(guī)定實行試用期制度。被聘用人員最低服務(wù)期限為5年(含試用期)。

報名者凡未按規(guī)定的時間參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。

九、疫情防控

在教師招聘工作組織實施過程中，根據(jù)疫情防控動態(tài)要求，嚴(yán)格落實防疫措施。必要時，將隨時對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整。

應(yīng)聘者有義務(wù)隨時關(guān)注本次公開招聘考試專用網(wǎng)站，按要求提前做好各項準(zhǔn)備工作，如實提供有關(guān)信息，服從現(xiàn)場管理，接受健康碼、行程碼等查驗及體溫測量。不符合疫情防控要求的，不得參加面試前資格確認、考試、體檢等程序。凡違反疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的，將依法依規(guī)嚴(yán)肅追責(zé)。

筆試、現(xiàn)場資格審核、面試等環(huán)節(jié)進入考點時，須提供健康碼、行程碼、場所碼48小時核酸檢測陰性證明、疫情防控責(zé)任承諾書(見附件3下載)。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

1.實行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員，要按有關(guān)規(guī)定一律實行回避制度。

2.嚴(yán)格工作紀(jì)律。凡參加本次招聘工作的工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求，如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為，將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進行處理。

3.全面接受監(jiān)督。要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。

十一、其它事項

(一)方城縣人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.fangcheng.gov.cn/ldj/)河南省人力資源服務(wù)平臺(http://411322.zgacc.com/)和方城縣教育信息網(wǎng)(www.fangchengedu.com.cn/)為本次方城縣事業(yè)單位公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項，均通過該網(wǎng)站進行發(fā)布，不再單獨通知考生本人，請考生隨時關(guān)注網(wǎng)站信息。凡各環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生，視為自動棄權(quán)。

(二)報考者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，資格審查貫穿公開招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。

(三)記入誠信檔案的情況：

1.報名及資格審查時提供虛假信息的;

2.考試過程中有作弊行為的;

3.違背考試紀(jì)律要求的。

咨詢電話： 0377-65076806(方城縣人事考務(wù)中心)

13613879235(方城縣教體局)

監(jiān) 督電話： 0377-65076715

技術(shù)咨詢電話： 0371-63399389

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本實施方案由方城縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。未盡事宜,由方城縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

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