2022年湖南郴州臨武縣城區(qū)學(xué)校補(bǔ)充教師175名公告

http://hunan.hteacher.net 2022-07-15 13:18 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、工作程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)考方式。本次公開選聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)同時(shí)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照所學(xué)專業(yè)填寫。報(bào)考專業(yè)參考《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。

2.報(bào)名時(shí)間?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為2022年7月20日至2022年7月22日(上午8:30-12:00,下午15:00-18:00)。

3.報(bào)名地點(diǎn)。中共臨武縣委黨校多功能室報(bào)告廳(縣委黨校院內(nèi))聯(lián)系電話：0735-6325902。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)考人員帶好本人身份證在2022年7月26日(上午8:30-12:00，下午15:00-18:00)到臨武縣教育局人事股領(lǐng)取準(zhǔn)考證，代領(lǐng)準(zhǔn)考證的必須提供代領(lǐng)人的身份證原件和復(fù)印件。

(二)資格審查

資格審查內(nèi)容：1.報(bào)考人員自行下載并打印的附件《臨武縣2022年城區(qū)學(xué)校補(bǔ)充教師考試報(bào)名登記表》1份(除承諾簽名需手寫外，其余信息均須打印，手寫無(wú)效)。

2.報(bào)考人員需提供本人學(xué)歷證、教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、身份證等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件、免冠1寸近照2張。

3.對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿本次補(bǔ)充工作全過(guò)程。

(三)筆試和面試

(1)筆試

1.筆試對(duì)象：報(bào)考補(bǔ)充城區(qū)高中、初中、小學(xué)、幼兒園教師資格審查合格人員。

2.筆試科目：報(bào)考縣一中筆試科目為相應(yīng)科目專業(yè)知識(shí);報(bào)考城區(qū)初中、小學(xué)教師筆試科目為中小學(xué)教育基礎(chǔ)知識(shí);報(bào)考縣幼兒園教師筆試科目為學(xué)前教育基礎(chǔ)知識(shí)。筆試采用閉卷形式，筆試成績(jī)按百分制計(jì)分。

3.筆試時(shí)間。2022年7月30日(星期六)上午9:00-11:00時(shí)，120分鐘。

4.筆試地點(diǎn)。具體地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考試。

5.筆試紀(jì)律要求。報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律，服從考場(chǎng)工作人員管理，如發(fā)生違反考試紀(jì)律的行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

6.筆試注意事項(xiàng)。考生憑二代有效身份證、準(zhǔn)考證原件參加考試。

7.筆試成績(jī)?cè)?0分以下(不含60分)的不予聘用。

8.教學(xué)比武獲獎(jiǎng)加分項(xiàng)。

①自入編臨武縣教育系統(tǒng)以來(lái)參加的教學(xué)比武公開課(現(xiàn)場(chǎng)教學(xué))獲國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)加10分，二等獎(jiǎng)加8分，三等獎(jiǎng)加6分;獲省級(jí)一等獎(jiǎng)加8分，二等獎(jiǎng)加6分，三等獎(jiǎng)加4分;獲市級(jí)一等獎(jiǎng)加6分，二等獎(jiǎng)加4分，三等獎(jiǎng)加2分;獲縣級(jí)一等獎(jiǎng)加4分，二等獎(jiǎng)加2分，三等獎(jiǎng)加1分。(同一堂課或同一次活動(dòng)以最高獎(jiǎng)項(xiàng)計(jì)分，不累計(jì)。)

②所獲教學(xué)比武的證書和通報(bào)(原件和復(fù)印件)在資格審查時(shí)一并上交(需同時(shí)具備證書和相對(duì)應(yīng)的通報(bào)，否則不計(jì)分)。

9.綜合成績(jī)

報(bào)考補(bǔ)充城區(qū)初中、小學(xué)、幼兒園教師綜合成績(jī)=筆試成績(jī)+教學(xué)比武獲獎(jiǎng)加分

(2)面試

1、面試對(duì)象：報(bào)考補(bǔ)充城區(qū)高中教師資格審查合格人員。

2、面試形式：試教，先備課再試教。備課時(shí)間20分鐘，試教時(shí)間10分鐘。

3、面試內(nèi)容:現(xiàn)行高一年級(jí)教材(高中數(shù)學(xué)崗位面試內(nèi)容為人教版11必修第二冊(cè)、高中生物崗位面試內(nèi)容為人教版22必修2、高中地理崗位面試內(nèi)容為湘教版必修第二冊(cè))。

4、面試時(shí)間和地點(diǎn)：具體見(jiàn)準(zhǔn)考證。

5、面試評(píng)分幅度。面試評(píng)分采用百分制。面試評(píng)分幅度統(tǒng)一為25分,起評(píng)分為70分，即在70—95分區(qū)域間評(píng)分。對(duì)于面試中拒絕回答、出現(xiàn)重大知識(shí)性錯(cuò)誤等問(wèn)題的，由主評(píng)委召集評(píng)委組商議，在起評(píng)分以下酌情評(píng)分。

6、面試成績(jī)。試教成績(jī)?cè)?0分以下(不含70分)以及未參加面試的不予聘用。

7、綜合成績(jī)。報(bào)考補(bǔ)充城區(qū)高中教師綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%+教學(xué)比武獲獎(jiǎng)加分

(四)測(cè)評(píng)

1、測(cè)評(píng)對(duì)象：按綜合成績(jī)(成績(jī)?cè)谂R武縣政府門戶網(wǎng)成績(jī)?cè)谂R武縣政府門戶網(wǎng)站公布)從高到低，按照所報(bào)崗位1:1.5的比例根據(jù)四舍五入原則劃定入圍測(cè)評(píng)人員名單(不夠比例則按實(shí)際人數(shù)測(cè)評(píng))，入圍最后一名分?jǐn)?shù)有相同時(shí)，按以下先后順序確定：筆試成績(jī)高的優(yōu)先;有高三教學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先(縣一中補(bǔ)充教師)、學(xué)歷高的優(yōu)先;學(xué)歷相同時(shí)，第一學(xué)歷高的優(yōu)先;第一學(xué)歷相同時(shí)，參加工作時(shí)間早的優(yōu)先;參加工作時(shí)間相同時(shí)，專業(yè)技術(shù)職稱高的優(yōu)先;職稱相同時(shí)，任職時(shí)間長(zhǎng)的優(yōu)先;任職時(shí)間相同時(shí)，年齡大的優(yōu)先(檔案年齡)。

2、測(cè)評(píng)分值：10分

3、測(cè)評(píng)程序

組織測(cè)評(píng)對(duì)象當(dāng)前工作所在學(xué)校的教職員工(在編在崗)對(duì)測(cè)評(píng)對(duì)象的綜合表現(xiàn)進(jìn)行測(cè)評(píng)。

測(cè)評(píng)人員和數(shù)量。學(xué)校教職工(在編在崗)人數(shù)在50人(含50人)以下的，參加測(cè)評(píng)人數(shù)不得低于80%;學(xué)校教職工(在編在崗)人數(shù)在50人以上的，參加測(cè)評(píng)人數(shù)不得低于40人。(所有參加測(cè)評(píng)人員中學(xué)校中層及以上領(lǐng)導(dǎo)必須參加)

測(cè)評(píng)結(jié)果分為優(yōu)秀、合格和不合格三個(gè)等次。測(cè)評(píng)結(jié)果優(yōu)秀率折合成十分制計(jì)入總分。測(cè)評(píng)結(jié)果不合格率達(dá)50%及以上的不予聘用。

4、總分=綜合成績(jī)+測(cè)評(píng)分