http://shanxi.hteacher.net 2022-07-08 10:34 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(七)公示聘用
根據(jù)考試、體檢、考察情況,對擬聘用人員由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室審核,并在靜樂縣人民政府網(wǎng)站(http://www.sxjl.gov.cn)公示,公示期為7個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括擬聘用人員招聘崗位、招聘數(shù)量、專業(yè)要求、姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院校、學(xué)歷(學(xué)位)、綜合成績、崗位排名等信息。
通過公示無異議或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員,縣人社局以正式文件發(fā)文,辦理聘用手續(xù),聘用人員填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》一式四份,縣人社局審核蓋章。招聘單位與擬聘用人員簽訂《事業(yè)單位工作人員聘用合同書》,為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期考核不合格的,解除聘用關(guān)系。服務(wù)期5年,服務(wù)期內(nèi)不得借調(diào)或調(diào)動(dòng)。
考生應(yīng)誠信報(bào)考。對進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄
的,接到聘用通知后無正當(dāng)理由,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到的,取消其相應(yīng)的資格,并記入誠信檔案。依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī),擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同,必須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除,并協(xié)商同意調(diào)出,否則,不予聘用。
六、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律
(一)建立輿情監(jiān)測報(bào)告制度,強(qiáng)化應(yīng)急處理。領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要切實(shí)履行好整個(gè)招聘過程各項(xiàng)工作的主體責(zé)任,制定工作預(yù)案,及時(shí)處置公開招聘工作過程中的各類常規(guī)問題或突發(fā)事件,重要情況要及時(shí)向上級(jí)部門報(bào)告。
(二)嚴(yán)格落實(shí)公開制度,構(gòu)建全程公開機(jī)制。為進(jìn)一步提升公開招聘的公信力,公開招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,招聘信息、筆試、面試、體檢、考察等工作的結(jié)果或結(jié)論及擬聘用人員信息,均應(yīng)及時(shí)在公告發(fā)布網(wǎng)站向社會(huì)公布,確保社會(huì)公眾的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
(三)嚴(yán)格落實(shí)回避制度。要認(rèn)真落實(shí)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》關(guān)于回避制度的規(guī)定。在公開發(fā)布的招聘信息中,要明確有關(guān)人員回避的要求。對違反回避規(guī)定的要及時(shí)予以糾正。造成不良影響的,要對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
(四)加強(qiáng)監(jiān)督巡視力度。紀(jì)檢部門要加強(qiáng)對招聘工作的監(jiān)督力度。招聘領(lǐng)導(dǎo)組和紀(jì)檢部門通過現(xiàn)場巡視加強(qiáng)對事業(yè)單位公開招聘工作特別是筆試、面試環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度。
(五)嚴(yán)肅處理違規(guī)違紀(jì)行為。對違反事業(yè)單位公開招聘規(guī)定的,任何單位或個(gè)人可以向事業(yè)單位的主管部門、組織、人社部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)投訴、舉報(bào)。對公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令)處理。
(六)應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,如偽造、涂改證件、證明等,或在筆試、面試、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的,取消其應(yīng)聘資格。
(七)充分做好疫情防控工作。要充分認(rèn)識(shí)今年疫情防控形勢對招聘工作帶來的壓力和挑戰(zhàn),按照國家和山西省疫情防控要求,切實(shí)抓好招聘工作各環(huán)節(jié)疫情防控工作。應(yīng)聘者要認(rèn)真及時(shí)了解山西省疫情防控要求,自覺遵守相關(guān)規(guī)定,凡違反山西省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,將依法依規(guī)追究責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要時(shí)刻繃緊疫情防控這根弦,精心制定各項(xiàng)工作方案和預(yù)案,做好對考生和工作人員的健康監(jiān)測、登記工作,配備充足的防疫物資,對考務(wù)人員開展疫情防控的專門培訓(xùn),將疫情防疫措施落實(shí)到位。
特別提示:本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦面試、筆試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
特別提醒:希望報(bào)考者合理安排自己的報(bào)名時(shí)間,不要都集中到最后兩天上網(wǎng)報(bào)名,避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵而影響報(bào)名。
咨詢電話:
靜樂縣教科局 0350-7822563
靜樂縣人社局 0350-7822033
監(jiān)督電話:
靜樂縣紀(jì)委監(jiān)委 0350-7822034
忻州市人社局事業(yè)單位管理科 0350-3333625
咨詢、監(jiān)督電話開通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。
附件:1.靜樂縣部分學(xué)校2022年公開招聘教師崗位表
靜樂縣部分學(xué)校2022年公開招聘
教師領(lǐng)導(dǎo)組辦公室(借章)
2022年7月7日
原標(biāo)題:靜樂縣部分學(xué)校2022年公開招聘教師公告
原文鏈接:https://rsj.sxxz.gov.cn/rsks/ksgg/202207/t20220707_3777122.html
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