2022貴州安順普定縣特崗教師招聘80名公告

http://m.shoucloud.cn 2022-06-29 10:35 教師招聘網(wǎng) [您的教師考試網(wǎng)]

(三)筆試

筆試工作按照省、市要求進(jìn)行實(shí)施。

1.準(zhǔn)考證打印時(shí)間及要求：2022年7月14日至7月17日，資格審查合格人員根據(jù)報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)頁上相關(guān)提示打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件)參加筆試，參加筆試考試人員要認(rèn)真熟悉準(zhǔn)考證的注意事項(xiàng)，并妥善保管，除規(guī)定時(shí)間外，不再開放準(zhǔn)考證打印通道。

2.考試時(shí)間：2022年7月18日上午9：00至11：30，考試總時(shí)長(zhǎng)150分鐘。

3.考試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證指定考點(diǎn)。

4.考試科目：報(bào)考語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、生物、歷史、地理、政治(道德與法治)、音樂、體育、美術(shù)學(xué)科崗位的考生考相應(yīng)學(xué)科試題。報(bào)考信息技術(shù)、科學(xué)學(xué)科的考生考數(shù)學(xué)類試題。報(bào)考思想品德、心理健康學(xué)科的考生考政治類試題?？荚嚳颇坎环殖踔泻托W(xué)。

5.考試內(nèi)容及分值：各學(xué)科每套題總分100分，其中學(xué)科專業(yè)知識(shí)70分、教育綜合知識(shí)30分。學(xué)科專業(yè)知識(shí)主要考查報(bào)考人員作為中小學(xué)教師應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)和綜合運(yùn)用能力。教育綜合知識(shí)主要考查報(bào)考人員對(duì)教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、課程理論和教師道德修養(yǎng)等相關(guān)知識(shí)的掌握情況。

6.成績(jī)公布：報(bào)考人員可在普定縣人民政府網(wǎng)查看本人筆試考試成績(jī)，在公示期內(nèi)，考生若對(duì)成績(jī)有異議，可持本人身份證和準(zhǔn)考證原件、復(fù)印件于成績(jī)公布次日起3個(gè)工作日內(nèi)到普定縣教育和科技局檔案室按照有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)查分，逾期不予辦理。

(四)面試

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：以安順市教育局公布的為準(zhǔn)，請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注“安順市教育局”(http://jyj.anshun.gov.cn/)網(wǎng)站，保持通信暢通，及時(shí)了解進(jìn)入面試人員名單、面試時(shí)間及地點(diǎn)。

2.面試要求：以招聘崗位數(shù)1：3的比例，按筆試成績(jī)從高分到低分依次確定面試人員，不足1：3比例的全部進(jìn)入面試。每個(gè)崗位確定最后一名面試人選時(shí)，存在筆試成績(jī)相同者，一并納入面試人選。

3.面試內(nèi)容及分值：主要考核報(bào)考崗位的教師基本素養(yǎng)、學(xué)科專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)能力、儀表舉止等，采用試教方式，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分，總分為100分。

(五)體檢

1.體檢時(shí)間及地點(diǎn)：以安順市教育局公布的為準(zhǔn)，請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注“安順市教育局”(http://jyj.anshun.gov.cn/)網(wǎng)站，保持通信暢通，及時(shí)了解進(jìn)入體檢人員名單、體檢時(shí)間及地點(diǎn)。

2.體檢要求：參加體檢人數(shù)與設(shè)崗數(shù)的比例為1：1。按照筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%計(jì)算考試總成績(jī)(考試總成績(jī)按100分計(jì)算，即“考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%”)，從高分到低分確定參加體檢人員，最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進(jìn)入體檢，均滿足或均不滿足優(yōu)先錄取條件的依次以筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢人員(若筆試成績(jī)相同的，重新組織面試)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。對(duì)體檢不合格的，不得聘用?？杖钡拿~，可以按總成績(jī)高分到低分排名順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)時(shí)出現(xiàn)總成績(jī)相同的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進(jìn)入體檢，均滿足或均不滿足優(yōu)先錄取條件的依次以筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢人員(若筆試成績(jī)相同的，重新組織面試)。

體檢結(jié)束后，按照《未成年人學(xué)校保護(hù)規(guī)定》(教育部令第50號(hào))《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》(黔檢會(huì)〔2019〕9號(hào))和貴州省中小學(xué)、幼兒園《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實(shí)施細(xì)則(試行)》等要求對(duì)擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄進(jìn)行線下入職審查。同時(shí)，還要按照《省教育廳辦公室關(guān)于印發(fā)<教職員工準(zhǔn)入查詢平臺(tái)運(yùn)行實(shí)施辦法(試行)>的通知》要求，通過“全國(guó)教師管理信息系統(tǒng)”準(zhǔn)入查詢平臺(tái)對(duì)擬聘人員進(jìn)行線上準(zhǔn)入查詢。入職審查和準(zhǔn)入查詢合格后，面向社會(huì)公布擬聘人員名單，公示期不少于5個(gè)工作日。

(六)公布名單與簽約上崗

1.公布名單：經(jīng)體檢和入職審查及準(zhǔn)入查詢合格、公示無異議后，公布聘用人員名單，統(tǒng)一辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。

2.簽訂聘用合同：縣人力資源和社會(huì)保障局、縣教育和科技局按照公辦教師的聘用辦法，于2022年8月15日前與聘用人員簽訂聘用合同。

3.崗前培訓(xùn)：縣教育和科技局統(tǒng)一對(duì)聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。聘用人員必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不服從安排者，視為自動(dòng)放棄?？杖钡拿~，可按省、市有關(guān)規(guī)定依次遞補(bǔ)聘用或者調(diào)劑聘用。

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