http://henan.hteacher.net 2022-06-17 10:28 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(四)面試
1.面試資格確認
(1)通過資格審查的考生,根據(jù)聘用職位計劃數(shù),按照筆試成績從高分到低分的順序,以1:3的比例確定參加面試的人員。比例內(nèi),末位成績并列者均進入面試資格確認。筆試缺考、作弊和筆試成績?yōu)榱惴值?,不得進入面試環(huán)節(jié)。經(jīng)資格確認,不符合報考職位條件的,不得進入面試環(huán)節(jié)。
因應(yīng)試者自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺,可從報考同一職位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。
(2)面試資格確認采取考生本人現(xiàn)場提交材料的方式進行,其他人代理無效。考生自行下載并填寫《2022年澗西區(qū)公開招聘中小學教師面試資格確認表》(附件5),一式2份,并提交以下材料原件及2份復(fù)印件:
①有效身份證;
②筆試準考證;
③畢業(yè)證、學位證(國內(nèi)畢業(yè)生需提交學信網(wǎng)下載打印的帶二維碼的學歷驗證表;國外高校畢業(yè)生需提交我國駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學回國人員證明、教育部出具的國外學歷學位認證書);
④就業(yè)報到證(擇業(yè)期內(nèi)未辦理就業(yè)報到證者,持所在學校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門加蓋公章的就業(yè)協(xié)議書(全套));
⑤需提交相應(yīng)專業(yè)、層次的教師資格證;
⑥已就業(yè)人員需提交單位同意報考證明(附件6)。
2.面試辦法
(1)面試采取試講的方式,試講內(nèi)容從現(xiàn)行教材(附件7)中隨機抽課,準備15分鐘,講一節(jié)與報考專業(yè)、層次相一致的微型課(15分鐘以內(nèi))。試講滿分為100分。
(2)面試成績以評委打分去掉一個最高分和一個最低分,剩余分數(shù)的平均分(保留兩位小數(shù))為考生面試現(xiàn)場成績。在兩個及以上面試組的考生,面試成績采取“二次平均法”,由現(xiàn)場成績加權(quán)平均得出。
(3)經(jīng)面試資格確認后依據(jù)筆試成績高低進入面試環(huán)節(jié)的人數(shù)小于面試資格確認的比例(1:3)時,報考該職位的人員全部進入面試。若該職位實際參加面試的考生人數(shù)小于或等于聘用計劃時,面試成績須達到80分及以上,方可進入體檢和考察。若該職位實際參加面試的考生人數(shù)大于招錄計劃,則該職位考生面試現(xiàn)場成績不得低于70分,低于70分者不予錄用。
3.面試資格確認時間、地點以及審查結(jié)果在澗西區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.jxq.gov.cn)通知或公布。參加面試時必須同時攜帶筆試準考證和有效身份證。
(五)總成績的計算
1.總成績計算方法:
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
總成績的計算結(jié)果四舍五入保留兩位小數(shù)。
2.總成績并列時,依次按學歷層次、面試成績、筆試卷面成績確定進入體檢人員。
3.考生的筆試成績、面試成績、總成績,將在澗西區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.jxq.gov.cn)公示,請考生注意登錄查看。
(六)體檢
1.根據(jù)報考人員總成績從高分到低分的順序,按照聘用計劃1:1.5(四舍五入)的比例確定參加體檢人員。
2.體檢標準及項目參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。除文件規(guī)定的體檢標準及項目外,還應(yīng)按照河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)的通知》(豫教資辦〔2017〕4號)的規(guī)定進行。
3.體檢不合格者不得進入考察與聘用環(huán)節(jié)。
4.因報考人員自動放棄或體檢不合格形成的空缺,可從報考同一職位并參加面試的人員中,按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。體檢所需費用由報考人員承擔。
5.體檢相關(guān)事宜將通過澗西區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.jxq.gov.cn)進行通知,不再采取其他方式通知,請考生屆時登錄查看。
(七)考察
體檢合格人員,根據(jù)聘用計劃,按照考生總成績從高分到低分的順序等額確定進入考察人員名單。主要考察擬聘用對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、社會信用紀錄等情況,并進行資格復(fù)查。同時,根據(jù)河南省人民檢察院、河南省教育廳《關(guān)于印發(fā)的通知》(豫檢會〔2019〕5號)文件對擬聘用人員進行入職查詢。因考生考察和資格復(fù)查不合格形成的空缺,不再遞補。因考生自動放棄考察形成的空缺可從報考同一職位且體檢合格人員中,按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。資格復(fù)查時,考生需提交有效身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證、就業(yè)報到證(或就業(yè)協(xié)議書)、個人人事檔案等材料原件。
(八)公示和聘用
考察和復(fù)查合格者,等額確定擬聘用人員并進行不少于7個工作日的公示。公示無異議者,即確定為新聘用人員。新聘用人員自接到通知之日起7個工作日內(nèi)報到,逾期不報到?
咨詢電話:0379-62226023
監(jiān)督電話:0379-62226159
附件:2022年澗西區(qū)公開招聘中小學教師附件.doc
2022年澗西區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2022年6月16日
原標題:2022年澗西區(qū)公開招聘中小學教師實施方案.pdf
原文鏈接:http://www.jxq.gov.cn/Item/15372.aspx
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