http://jiangsu.hteacher.net 2022-06-15 19:18 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
考試辦法
本次公開招聘音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)崗位采取筆試、專業(yè)技能測試和課堂教學能力測試相結(jié)合的辦法;其他崗位采取筆試和課堂教學能力測試相結(jié)合的辦法。
(一)筆試
1.筆試時間:2022年7月6日(周三)上午,具體時間地點詳見準考證,如有變化以準考證為準。
2.筆試內(nèi)容:主要圍繞專業(yè)理論、專業(yè)知識和專業(yè)能力進行考核??荚嚐o復習提綱,不授權(quán)任何機構(gòu)組織考前培訓。
3.筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。
4.筆試成績總分100分,合格線為50分。
5.參加筆試人員應(yīng)攜帶準考證、身份證以及本人參加考試開考前48小時內(nèi)(以采樣時間為準)新冠病毒核酸檢測陰性證明,按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。筆試期間須遵守附件2中明確的疫情防控要求,提供真實、準確、完整的疫情防控信息,并配合做好疫情防控相關(guān)工作。以上安排將根據(jù)防疫最新要求適時調(diào)整,并在新北區(qū)教育公共服務(wù)平臺發(fā)布通知,請考生密切關(guān)注并嚴格執(zhí)行。
(二)加分項目
根據(jù)在我區(qū)合同聘用時間及合同聘用期間獲得的榮譽情況,對2016年9月前在我區(qū)公辦中小學工作且持續(xù)至目前仍在崗的在冊臨聘教師進行加分,計分標準為:
1.教齡:在我區(qū)中小學合同聘用0.2分/年,以實際合同聘用年限滿整年計算(即不滿1年的不計算在內(nèi)),計算時間截止到2022年8月31日。
2.榮譽:獲得優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽稱號的,或獲得學科教學基本功競賽獎項的,鎮(zhèn)(街道)級1分,區(qū)級2分,市級及以上3分,以最高榮譽確定,不累計。
不同類別之間,可分別計分,累計加分。累計加分最高分限定為5分。加分僅計入筆試成績計算。
加分項目得分由區(qū)招聘領(lǐng)導小組根據(jù)報考人員提供相關(guān)證明材料和證書原件核定。符合加分條件者,須于2022年7月1日上午9:00—16:30到新北區(qū)教育局(新北區(qū)崇信路8號4號樓302室)進行加分登記審核,請?zhí)顚懞谩都臃值怯泴徍吮怼?附件3),并攜帶相關(guān)加分證明材料(原件和復印件各一份)。教齡加分項目須提供2016年9月之前任教至今單位(派遣公司)為其繳納社保的證明材料和2016年9月之前-2022年7月的學校聘書(勞動合同)。50周歲以上女教師需提供社保中心出具的未辦理退休證明。
(三)專業(yè)技能測試
1.音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)崗位的報考人員須參加專業(yè)技能測試。
2.在筆試前,專業(yè)技能測試的時間、地點和內(nèi)容在新北區(qū)教育公共服務(wù)平臺另行通知。
3.專業(yè)技能測試成績總分為100分,合格線為60分。
(四)資格復審
1.人選確定
(1)音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)崗位:在筆試和專業(yè)技能測試均合格人員中,按筆試成績(以我區(qū)臨聘教師身份報考的為筆試和加分之和)占30%,專業(yè)技能測試成績占70%計算后,從高分到低分按崗位招聘數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定參加課堂教學能力測試人選,若不足1:3比例的,按實際人數(shù)確定課堂教學能力測試人選。
(2)其他崗位:在筆試合格人員中,根據(jù)報考人員筆試成績(以我區(qū)臨聘教師身份報考的為筆試和加分之和)從高分到低分按崗位招聘數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定參加課堂教學能力測試人選,若不足1:3比例的,按實際人數(shù)確定課堂教學能力測試人選。
參加資格復審人選名單將在新北區(qū)教育公共服務(wù)平臺公布。報考人員可憑身份證號和準考證號查詢筆試成績和專業(yè)技能測試成績。
2.在課堂教學能力測試前,區(qū)教育局將對參加課堂教學能力測試人選進行資格復審。資格復審的具體事項將在新北區(qū)教育公共服務(wù)平臺另行通知。請參加資格復審人選,在筆試成績公布后7個工作日內(nèi)保持報名時所留聯(lián)系方式暢通,便于接收資格復審通知或遞補通知。
3.資格復審合格,取得課堂教學能力測試資格;資格復審不合格者,取消課堂教學能力測試資格。因資格復審出現(xiàn)缺額的崗位,不再進行遞補。
(五)課堂教學能力測試
1.課堂教學能力測試形式為模擬上課。根據(jù)報考崗位指定內(nèi)容進行課堂前10分鐘教學。準備時間為60分鐘。
2.課堂教學能力測試分值為100分,合格線為60分。當場向考生反饋課堂教學能力測試成績。
3.課堂教學能力測試的時間、地點等事項將在新北區(qū)教育公共服務(wù)平臺另行通知。
4.本次公開招聘收取課堂教學能力測試費100元。
(六)綜合成績計算
各項成績均采用百分制計算,保留小數(shù)點后兩位小數(shù)(第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理)。音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)學科按筆試成績(以我區(qū)臨聘教師身份報考的為筆試和加分項目之和)占30%、專業(yè)技能測試成績占35%、課堂教學能力測試成績占35%的比例計算綜合成績,其他學科按筆試成績(以我區(qū)臨聘教師身份報考的為筆試和加分項目之和)占30%、課堂教學能力測試成績占70%的比例計算綜合成績。
推薦:2022年江蘇常州國家高新區(qū)教育局所轄學校教師招聘250名公告
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責任編輯:欣欣
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