2022年河南商丘市基礎(chǔ)教育教學(xué)研究室教師招聘9名公告

http://henan.hteacher.net 2022-06-01 15:21 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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2.資格審查

資格審查貫穿遴選工作全過程，如若弄虛作假，一旦查實(shí)，取消遴選資格并負(fù)相關(guān)責(zé)任。

3.領(lǐng)取面試通知單

根據(jù)疫情防控措施要求，具體領(lǐng)取面試通知單時(shí)間另行通知。

如有變動(dòng)，請(qǐng)關(guān)注商丘市政府網(wǎng)(http://www.shangqiu.gov.cn/)查看補(bǔ)充公告。

(二)面試

1.面試方式及時(shí)間要求：演講+微型課+答辯。演講3—5分鐘，微型課，時(shí)間為10分鐘。講課結(jié)束，以抽簽的方法選擇面試題(3題)進(jìn)行答辯，答辯時(shí)間在5分鐘以內(nèi)。

2.面試講課范圍：遴選學(xué)科教材(兩本、年級(jí)自選)，由面試考生自帶。考生不得攜帶其他書籍或參考材料。

3.參加面試的考生，應(yīng)攜帶本人面試通知單、有效身份證。

4.按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試。未按要求參加面試，逾期不到的，視為自動(dòng)放棄面試資格，不再遞補(bǔ)。

5.面試成績當(dāng)場公布。

(三)遴選崗位核減

遴選崗位的報(bào)名人數(shù)與擬遴選崗位的比例一般不低于2︰1，達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減該崗位遴選人數(shù)，直至取消該崗位遴選。

五、體檢和考察

(一)體檢

1.體檢工作由商丘市教育體育局遴選教研員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。

2.體檢人員名單及相關(guān)事宜在指定網(wǎng)站

公布。體檢人員比例按招聘崗位1：1從高分到低分確定體檢對(duì)象，放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中按成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

3.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》(豫教資辦〔2017〕4號(hào))規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)由參加體檢者個(gè)人支付。體檢不合格的，不予聘用。對(duì)體檢結(jié)果有疑異的，可在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(二)考察

1.根據(jù)考生成績、體檢結(jié)果等額確定考察人選。

2.對(duì)考察人選主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等。

3.考察階段因考察不合格出現(xiàn)遴選崗位缺額的不再遞補(bǔ)。

六、聘用及待遇

考察合格的人選確定為擬聘用人員，人員名單在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。聘用人員與工作單位簽訂聘用合同，實(shí)行試用期制度(試用期一年)。試用期滿經(jīng)考核合格者，正式聘用;考核不合格者或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合崗位資格條件的，解除聘用合同。

試用期間的工資福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、疫情防控措施

(一)面試環(huán)節(jié)，凡應(yīng)聘人員須持有48小時(shí)核酸檢測報(bào)告，進(jìn)行現(xiàn)場測溫，出示健康碼、行程碼、方可入場;

(二)進(jìn)入指定地點(diǎn)后，應(yīng)聘人員、工作人員均須全程佩戴口罩，確認(rèn)身份、面試答辯環(huán)節(jié)除外;

(三)如現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等新冠特征的人員，即刻啟動(dòng)防控應(yīng)急預(yù)案;

八、其他