2022江蘇宿遷市育系統(tǒng)面向普通高校師范類畢業(yè)生教師招聘10名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2022-05-24 09:32 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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(三)考試。考試由宿遷市教育局組織，考試時(shí)間、考試地點(diǎn)在資格審查后當(dāng)日通知到考生(詳細(xì)的時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn))?？荚嚪绞礁鶕?jù)報(bào)名情況確定(報(bào)名成功人數(shù)超過招聘人數(shù)3倍的崗位，根據(jù)實(shí)際情況組織必要的筆試，根據(jù)考生筆試成績從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選;報(bào)名成功人數(shù)沒有超過招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選;面試采取演課形式)?？荚嚦煽冺氝_(dá)到60分為合格，成績當(dāng)場告知考生。

考試結(jié)束后，按面試成績從高分到低分的順序(筆試成績不計(jì)入下一招聘環(huán)節(jié)，面試成績相同的，另行組織考試確定)，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察人選。

(四)考察和公示。考察在考試結(jié)束后即組織實(shí)施，通過個(gè)別訪談、查閱檔案等方式進(jìn)行。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行，考察對象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍?？疾旌细袢诉x為擬聘用人員，簽訂三方協(xié)議，并在學(xué)校就業(yè)信息平臺進(jìn)行擬聘用公示，公示期為7個(gè)工作日，公示期滿，公示無異議人員作為入圍體檢環(huán)節(jié)的人選。

(五)體檢和聘用。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織實(shí)施。體檢合格并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的人選，在宿遷市教育局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，各招聘單位辦理聘用手續(xù);對反映有影響錄用的問題并查實(shí)的，由宿遷市教育局決定不予錄用。體檢、聘用時(shí)間另行通知。

此次招聘工作，在考察環(huán)節(jié)考生放棄或考察不合格，出現(xiàn)崗位空缺的，按考試成績從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)。體檢、聘用等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的崗位空缺，均不再進(jìn)行人員遞補(bǔ)。

(六)聘后管理。擬聘用人員名單由宿遷市教育局報(bào)市人社部門備案，辦理相關(guān)聘用審批手續(xù)，簽訂事業(yè)單位聘用合同(首次聘用合同服務(wù)期不少于5年)。服務(wù)期內(nèi)，聘用人員不得調(diào)動、借用、不接轉(zhuǎn)人事檔案，未滿服務(wù)期的離職人員須承擔(dān)違約責(zé)任，記入個(gè)人誠信檔案。聘用人員試用期按國家規(guī)定執(zhí)行。試用不合格的，解除聘用合同。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

本次公開招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢機(jī)關(guān)和社會監(jiān)督，對違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

六、其他

1.報(bào)名當(dāng)天考生“蘇康碼”“行程碼”“場所碼”為綠碼，持有報(bào)名前48小時(shí)內(nèi)(以采樣時(shí)間為準(zhǔn))有效(省內(nèi)外檢測機(jī)構(gòu)均可)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性報(bào)告(紙質(zhì)報(bào)告、電子報(bào)告或蘇康碼、檢測機(jī)構(gòu)APP顯示均可，必須含采樣時(shí)間信息)，現(xiàn)場測量體溫<37.3℃且無干咳等可疑癥狀，方可報(bào)名并參加后續(xù)招聘程序。

2.本公告由宿遷市教育局負(fù)責(zé)解釋。政策咨詢電話：0527-84389575(宿遷市教育局教師工作處)，監(jiān)督電話：0527-84389875(宿遷市教育局組織人事處)、0527-84359053(宿遷市人社局事業(yè)單位人事管理處)

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