http://anhui.hteacher.net 2022-04-18 15:22 安徽教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(二)資格審查
1.資格初審:資格審查組根據(jù)崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員在系統(tǒng)中提交的應(yīng)聘材料進(jìn)行簡(jiǎn)歷初選;請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注招聘系統(tǒng)并及時(shí)查看資格審查結(jié)果(審查未通過者,學(xué)校不再逐一通知)。
2.資格面審:通過資格審查的應(yīng)聘人員在考核前需進(jìn)行資格面審,具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。資格面審請(qǐng)務(wù)必?cái)y帶以下材料:應(yīng)聘崗位要求的居民身份證、高等教育各階段學(xué)歷、學(xué)位證書(持海外學(xué)歷的,還須提供教育部留學(xué)生服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告)、相關(guān)職業(yè)資格和技能等級(jí)證書、獲獎(jiǎng)證書、發(fā)表的論文論著以及其他科研成果佐證材料等材料(以上材料均為原件)。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加考核資格。未按時(shí)進(jìn)行資格面審且未提前說明原因的,視為自動(dòng)放棄。其中,屬全日制2021年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的,還須提供本人學(xué)生證原件、所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。
3.資格面審合格人員須當(dāng)場(chǎng)簽署“誠信承諾書”,現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《準(zhǔn)考證》;
4.資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解聘。由此造成的后果,由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
(三)考核
高層次人才招聘考核采取面試、試講的一種或多種考察方式簡(jiǎn)化程序引進(jìn)。具體考核的有關(guān)事項(xiàng)另行通知。
(四)體檢和考察
體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘【2013】208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
考察工作根據(jù)擬聘崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、德才表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)【2017】24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
(五)公示
根據(jù)考核成績、體檢和考察結(jié)果,學(xué)校集體研究確定擬錄取人員,并在安徽商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
(六)簽約聘用
經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,學(xué)校按規(guī)定辦理有關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)違反公開招聘規(guī)定或與其他單位已簽訂聘用協(xié)議原單位不同意解除的報(bào)考人員,取消其聘用資格。
六、注意事項(xiàng)
(一)資格面審、考核的時(shí)間地點(diǎn)將于考試前在校園網(wǎng)公告欄公布,請(qǐng)應(yīng)聘者關(guān)注學(xué)校網(wǎng)站。
(二)擬聘用人員未能在2022年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位證書等材料的,學(xué)校將取消其聘用資格。
1.留學(xué)歸國人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
2.非應(yīng)屆畢業(yè)生若無報(bào)到證,有聘用單位的,入校報(bào)到時(shí),須提供與原單位解除聘用關(guān)系的證明材料;若無聘用單位,須托管檔案的人才交流服務(wù)中心提供無工作單位的證明材料。
(三)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供個(gè)人信息,凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),將取消考核、聘用等資格。
(四)我校對(duì)擬聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿經(jīng)考核合格后簽訂正式聘用合同,試用期計(jì)入聘用服務(wù)期。
(五)本招聘公告由安徽商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處負(fù)責(zé)解釋。
七、學(xué)校聯(lián)系方式
聯(lián)系部門:安徽商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處
聯(lián)系人:孫老師 汪老師 田老師
聯(lián)系電話:0553-5972766
郵箱:rsc@abc.edu.cn
校址:安徽省蕪湖市弋江區(qū)文昌西路24號(hào)。
附件1:安徽商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年度高層次人才崗位匯總表
附件2:安徽商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才類別與標(biāo)準(zhǔn)
附件1-2 |
安徽商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2022年4月18日
原文標(biāo)題:安徽商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年度高層次人才引進(jìn)公告
文章來源:安徽省人力資源和社會(huì)保障廳(原鏈接MD5:2c38b64eaff75772385256c44703c1c0)
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