2022年湖北荊州洪湖市事業(yè)單位教師招聘41名公告

http://hubei.hteacher.net 2022-04-02 14:20 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

筆試課程面試課程網(wǎng)校課程咨詢方式加群學(xué)習(xí)

七、繳費(fèi)及準(zhǔn)考證下載

(一)繳費(fèi)。資格審查通過(guò)后，報(bào)考人員須網(wǎng)上繳納考試費(fèi)用100元(依據(jù)鄂價(jià)費(fèi)字〔2007〕18號(hào)文件規(guī)定)。繳費(fèi)成功即確認(rèn)報(bào)名，未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄。符合相關(guān)規(guī)定的考試費(fèi)用減免對(duì)象，按湖北省人事考試網(wǎng)相關(guān)提示和報(bào)名系統(tǒng)相關(guān)說(shuō)明進(jìn)行申請(qǐng)操作。

原則上按照每個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與繳費(fèi)人數(shù)不低于1:3的比例開(kāi)考。報(bào)名和繳費(fèi)結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開(kāi)考比例的招聘崗位，需要取消、核減或降低開(kāi)考比例予以保留的，由招聘單位提出調(diào)整申請(qǐng)，經(jīng)相關(guān)部門(mén)核準(zhǔn)備案后，通過(guò)洪湖市人民政府網(wǎng)、洪湖市人社局微信公眾號(hào)公布崗位計(jì)劃調(diào)整情況。對(duì)被取消的崗位已繳費(fèi)考生全額退費(fèi)。

擬享受減免筆試費(fèi)用的人員，先在湖北省人事考試網(wǎng)上報(bào)名并繳費(fèi)，于筆試當(dāng)天攜帶有關(guān)證明材料，現(xiàn)場(chǎng)辦理退費(fèi)。其中，脫貧戶(原建檔立卡貧困戶)的報(bào)考人員憑網(wǎng)上下載打印的繳費(fèi)通知單、準(zhǔn)考證、身份證、其家庭所在地的縣(市、區(qū))有關(guān)部門(mén)發(fā)放的檔案卡、手冊(cè)等材料，享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員憑網(wǎng)上下載打印的繳費(fèi)通知單、準(zhǔn)考證、身份證、低保證(原件或復(fù)印件)或其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的2022年仍享受最低生活保障的證明(原件或復(fù)印件)等材料辦理。

(二)準(zhǔn)考證下載。已繳費(fèi)確認(rèn)人員自行登錄湖北省人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。如遇打印問(wèn)題，請(qǐng)登錄該網(wǎng)站查詢或與湖北省人事考試院聯(lián)系解決。繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印、筆試考務(wù)咨詢電話:027-87325449。

八、筆試

(一)筆試科目及時(shí)間、地點(diǎn)

1.時(shí)間:2022年5月21日(星期六) 上午

2.科目:08:30—10:00 職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)

10:00—12:00 綜合應(yīng)用能力

3.考點(diǎn)地址詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

(二)筆試類別和內(nèi)容。針對(duì)不同招聘崗位特點(diǎn)，按綜合管理類(A類)、社會(huì)科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)五個(gè)類別分類設(shè)考。其中:中小學(xué)教師類(D類)綜合應(yīng)用能力科目分為小學(xué)教師崗位(D1)和中學(xué)教師崗位(D2)兩個(gè)子類?？荚噧?nèi)容詳見(jiàn)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》(附件3)。

(三)原則上每個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與參加筆試并取得有效筆試成績(jī)的人數(shù)比例應(yīng)不低于1:3。筆試結(jié)束后，對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，需要取消、核減或降低比例予以保留的，由招聘單位提出調(diào)整申請(qǐng)，經(jīng)相關(guān)部門(mén)核準(zhǔn)備案后，通過(guò)洪湖市人民政府網(wǎng)、洪湖市人社局微信公眾號(hào)公布崗位計(jì)劃調(diào)整情況。

(四)筆試注意事項(xiàng)

1.考生須攜帶準(zhǔn)考證和與報(bào)名時(shí)一致的本人有效居民身份證到指定考點(diǎn)參加考試。未攜帶準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證的考生不能參加考試。

2.考生應(yīng)提前關(guān)注考試當(dāng)天天氣、考點(diǎn)附近交通狀況等，做好出行和飲食規(guī)劃。因防疫需要，入場(chǎng)檢查時(shí)間較長(zhǎng)，請(qǐng)考生盡量提前到達(dá)考點(diǎn)。

3. 筆試成績(jī)?cè)诠P試日后一個(gè)月左右通過(guò)湖北省人事考試網(wǎng)發(fā)布，考生可查詢本人成績(jī)。

4.筆試閱卷采用客觀題機(jī)器評(píng)卷和主觀題網(wǎng)絡(luò)評(píng)卷，沒(méi)有人工登分、加分過(guò)程，除零分、缺考等特殊情況外，不接受考生查分申請(qǐng)。

5.市事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)和人事考試機(jī)構(gòu)未指定任何單位和個(gè)人編寫(xiě)過(guò)有關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試的教材，也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)公開(kāi)招聘考試的培訓(xùn)班。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，避免被誤導(dǎo)干擾，切勿上當(dāng)受騙。

6.事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類考試公共科目筆試主要測(cè)查工作崗位所需要的基本能力和綜合應(yīng)用能力，這些能力主要靠平時(shí)學(xué)習(xí)、工作和生活的長(zhǎng)期積累，難以在短期內(nèi)取得很大提高?？荚嚽埃瑘?bào)考人員應(yīng)熟悉《考試大綱》，并結(jié)合崗位需求和自身?xiàng)l件，有針對(duì)性地準(zhǔn)備考試。

九、資格復(fù)審

(一)根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例(經(jīng)核準(zhǔn)備案允許降低比例的崗位按降低后的比例)，按考生筆試成績(jī)從高到低，確定參加資格復(fù)審人選，最后一名筆試成績(jī)有相同的人員，一并納入范圍?？忌赏ㄟ^(guò)洪湖市人民政府網(wǎng)、洪湖市人社局微信公眾號(hào)查詢資格復(fù)審入圍情況。

(二)資格復(fù)審由各招聘單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)。參加資格復(fù)審人員須攜帶筆試準(zhǔn)考證、有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書(shū)等與崗位資格條件相匹配的相關(guān)證明材料原件或復(fù)印件、電子材料,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位指定的地點(diǎn)參加資格復(fù)審。參加資格復(fù)審人員不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，并在洪湖市人民政府網(wǎng)、洪湖市人社局微信公眾號(hào)公告。對(duì)于無(wú)人遞補(bǔ)，造成面試入圍人員達(dá)不到1:3(經(jīng)核準(zhǔn)備案允許降低比例的崗位按降低后的比例)比例的崗位，由招聘單位提出取消、核減或者保留的調(diào)整申請(qǐng)，經(jīng)相關(guān)部門(mén)核準(zhǔn)備案后，一并在洪湖市人民政府網(wǎng)、洪湖市人社局微信公眾號(hào)。各招聘單位及主管部門(mén)對(duì)審查合格者，收取面試費(fèi)用50元/人次(已辦理退費(fèi)手續(xù)的享受城鎮(zhèn)最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭應(yīng)聘人員，可免繳面試費(fèi)用)。

(三)市外在職公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員)、事業(yè)單位在編人員報(bào)考的，須經(jīng)本人所在單位同意，并在資格復(fù)審階段提供單位同意報(bào)名的書(shū)面證明材料。

十、面試

(一)面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測(cè)試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問(wèn)題的能力。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試、說(shuō)課試講、技能測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)表演、實(shí)際操作、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式進(jìn)行。

(二)在面試開(kāi)考前至少7天,由洪湖市人民政府網(wǎng)、洪湖市人社局微信公眾號(hào)發(fā)布面試公告，參加面試人員、面試時(shí)間、地點(diǎn)及面試形式等相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。面試公告發(fā)布以后，如有面試入圍考生在面試舉行之前的5天外申明棄權(quán)，出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，進(jìn)行資格復(fù)審，并在洪湖市人民政府網(wǎng)、洪湖市人社局微信公眾號(hào)公告，面試時(shí)間、地點(diǎn)等相應(yīng)安排不變。對(duì)于無(wú)人遞補(bǔ)，造成面試入圍人員達(dá)不到1:3(經(jīng)核準(zhǔn)備案允許降低比例的崗位按降低后的比例)比例的崗位，由招聘單位提出取消、核減或者保留的調(diào)整申請(qǐng)，經(jīng)相關(guān)部門(mén)核準(zhǔn)備案后，一并在洪湖市人民政府網(wǎng)、洪湖市人社局微信公眾號(hào)進(jìn)行公告。如有面試入圍考生在距面試日5天內(nèi)申明放棄或不按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,不再遞補(bǔ)，其面試成績(jī)按零分計(jì)入，并參與排序。對(duì)參加面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位，實(shí)行面試成績(jī)合格線控制，面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線設(shè)定為80分，達(dá)不到面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線的考生，不能進(jìn)入考核、體檢階段，相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消。

十一、考試成績(jī)計(jì)算

(一)計(jì)分方法?！堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分，共計(jì)300分;面試滿分為100分。筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%，其計(jì)算公式為:筆試總成績(jī)=(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》+《綜合應(yīng)用能力》)÷3×40%;面試成績(jī)占總成績(jī)的60%，其計(jì)算公式為:面試總成績(jī)=面試成績(jī)×60%。考生總成績(jī)=筆試總成績(jī)+面試總成績(jī)。

(二)加分政策。根據(jù)國(guó)家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求，對(duì)在2022年9月30日前服務(wù)期滿2年且考核合格(稱職)的“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員實(shí)行加分政策優(yōu)惠，報(bào)名本次招聘且參加了公共科目統(tǒng)一筆試，可在折合成百分制的筆試成績(jī)上增加5分。在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。

筆試成績(jī)加分計(jì)算公式:[(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī))÷3+5分]×40%=筆試總成績(jī)。

上述人員中已經(jīng)公開(kāi)招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)的，或報(bào)考定向招聘上述人員崗位的，不再享受此加分優(yōu)惠政策。

符合相關(guān)條件的報(bào)考人員，須在網(wǎng)上報(bào)名繳費(fèi)確認(rèn)后，于4月20日至4月24日?qǐng)?bào)送由相關(guān)單位審核后的《荊州市2022年度事業(yè)單位報(bào)考加分申請(qǐng)表》(附件4)至荊州市人社局事業(yè)單位人事管理科(太岳東路8號(hào)1號(hào)樓207室)，期間未提交的不再受理。申請(qǐng)人員名單經(jīng)審核確認(rèn)，由荊州市人社局統(tǒng)一公示后落實(shí)加分事宜。

相關(guān)咨詢電話:

1.“三支一扶”計(jì)劃:0716—8512492

2.大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員:0716-8809959

3.高校畢業(yè)生退役士兵:0716-8849323

(三)考試成績(jī)排名規(guī)則?？忌P試成績(jī)按崗位依得分由高到低排名。筆試成績(jī)相同的，并列排名。如，考生甲、乙、丙、丁筆試成績(jī)分別為72分、71分、71分、70分，則排名依次為第1名、第2名、第2名、第4名?？忌偝煽?jī)依筆試、面試成績(jī)加權(quán)求和得分由高到低排名。報(bào)考同一崗位的考生總成績(jī)相同時(shí)，筆試成績(jī)高的考生排名靠前;筆試、面試成績(jī)都相同時(shí)，筆試科目《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)高的考生排名靠前;《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)?nèi)韵嗤瑫r(shí)，由招聘單位組織面試加試?！秿徫槐怼分械?ldquo;優(yōu)先”條件是指，按以上原則排名后，考生成績(jī)?nèi)韵嗤?，具?ldquo;優(yōu)先”條件的考生排名靠前。