http://fujian.hteacher.net 2022-03-24 16:34 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
2.面試時間、地點
面試時間、地點及有關(guān)事項通過臺江區(qū)人民政府網(wǎng)站教育信息欄目另行通知。
3.面試成績采用百分制計算(保留小數(shù)點后兩位)。面試合格成績定為60分。若個別崗位進(jìn)入面試人數(shù)等于或少于擬招聘人數(shù),面試成績須達(dá)70分以上。
4.招聘崗位不分組的,面試現(xiàn)場宣布的成績即最終面試成績;因招聘崗位報名人數(shù)多需進(jìn)行面試分組的,面試現(xiàn)場宣布的成績還需采用“修正系數(shù)法”進(jìn)行修正后得到最終面試總成績。
各分組考生分?jǐn)?shù)修正方法如下:
本組修正系數(shù)=本崗位所有考生面試現(xiàn)場宣布成績的平均分÷本面試組考生面試現(xiàn)場宣布成績的平均分。
考生最終面試成績=該考生面試現(xiàn)場宣布成績×修正系數(shù)。
考生現(xiàn)場宣布的成績、修正系數(shù)、最終面試成績等均將在臺江區(qū)人民政府教育信息欄目公示。
四、聘用及其它事項
(一)聘用成績按筆試、面試成績各占50%合成的綜合成績(百分制。保留小數(shù)點后三位)計算。聘用合格成績?yōu)?0分。未達(dá)面試合格成績、聘用合格成績的不予聘用。
(二)根據(jù)聘用合格成績從高分到低分按招聘計劃的1:1比例確定擬聘用人選(面試成績、聘用成績和擬聘用人選的名單通過臺江區(qū)人民政府網(wǎng)站教育信息欄目公示,公示期7個工作日。經(jīng)公示不影響聘用的,予以辦理擬聘用人選簽訂就業(yè)協(xié)議或商調(diào)手續(xù)等聘用相關(guān)手續(xù))。確定擬聘用人選時出現(xiàn)末位同分的,按末位同分人員的筆試成績從高分到低分確定擬聘用人選。若末位同分人員的筆試、面試成績都相同,采用加試一場面試,按加試的面試成績從高分到低分確定擬聘用人選。擬聘用人員因故放棄擬聘用資格或體檢不合格的,其空額在該崗位未聘用人員中根據(jù)聘用合格成績從高分到低分順延遞補,遞補截止時間為擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議或辦理商調(diào)手續(xù)之日起的第五個工作日。(其中,教研員崗位遞補截止時間予以適當(dāng)延長,具體另行通知)。
(三)擬聘用人員須參加體檢,體檢合格的方可聘用。體檢按福建省教育廳、福建省衛(wèi)生和計劃生育委員會頒布的《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(2018年修訂)》規(guī)定執(zhí)行。有關(guān)體檢時間、地點等具體事項將通過臺江區(qū)人民政府網(wǎng)站教育信息欄目另行通知。體檢對象對體檢結(jié)果有疑問的,可在得知體檢結(jié)果的7個工作日內(nèi)向報考單位的教育主管部門提出復(fù)檢申請,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,由臺江區(qū)教育局另外安排在不低于原體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。凡無故缺席體檢,在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,不予聘用或取消聘用。
(四)擬聘用人員須參加暑期崗前集中培訓(xùn)(有關(guān)培訓(xùn)的具體事項通過臺江區(qū)人民政府網(wǎng)站教育信息欄目另行通知)。
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責(zé)任編輯:劉紹文
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