2022年福建省三明市清流縣中小學(xué)幼兒園教師公開招聘22人通告

http://fujian.hteacher.net 2022-03-22 15:03 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、招聘方式和程序

(一)招聘方式

中小學(xué)幼兒園教師公開招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(二)招聘程序

1.網(wǎng)上報(bào)名

(1)本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。

(2)報(bào)名時(shí)間：2022年3月25日8：00(系統(tǒng)開啟)-3月31日17：30(系統(tǒng)關(guān)閉)，逾期不再受理。

(3)應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，通過福建省教育考試院官網(wǎng)(網(wǎng)址：www.eeafj.cn,數(shù)字服務(wù)廳-教師招聘考試)進(jìn)行報(bào)名。

(4)本次報(bào)名不收費(fèi)。每位報(bào)考者只能報(bào)考1個(gè)崗位。

(5)打印準(zhǔn)考證：報(bào)名成功并審核通過的考生應(yīng)登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。

2.資格審查。本次考試資格審查分為初審和復(fù)審。

資格初審，在考生報(bào)名時(shí)，通過網(wǎng)絡(luò)與考生報(bào)名同步進(jìn)行?？忌趫?bào)名成功后及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢初審結(jié)果、報(bào)名申訴審核結(jié)果。

資格復(fù)審，在筆試結(jié)果公布后，組織面試前進(jìn)行。資格復(fù)審時(shí)，考生需攜帶本次報(bào)考所需的畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件參加現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審，通過考試但未取得證書的，在資格復(fù)核時(shí)，必須提供由相關(guān)部門出具的成績(jī)單及是否通過考試的結(jié)論證明。

在上述規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得相關(guān)證書(證明)的，自動(dòng)喪失應(yīng)聘資格。現(xiàn)場(chǎng)審查時(shí)間另行通知。

3.筆試。筆試應(yīng)參加福建省教育考試院組織的教師招聘筆試。全省統(tǒng)一筆試為4月30日，具體筆試時(shí)間及筆試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

4.面試。面試人選從該崗位筆試成績(jī)達(dá)到合格線的考生中，按照每個(gè)崗位擬招聘人數(shù)的3倍從高分到低分依次確定，并進(jìn)行資格復(fù)審(身份證、畢業(yè)證、教師資格證、本科及以上學(xué)位證);不足3倍的，按上線人數(shù)確定;3倍末位考生筆試成績(jī)并列的同時(shí)參加面試。資格復(fù)審棄權(quán)的，按筆試成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)進(jìn)入復(fù)審面試。

(1)面試時(shí)間和地點(diǎn)。面試在省統(tǒng)一筆試成績(jī)公布后進(jìn)行，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知(詳見清流縣人民政府網(wǎng))，有關(guān)事宜在面試預(yù)備會(huì)上通知。

(2)面試形式。面試由縣教育局組織。面試形式根據(jù)各個(gè)崗位特點(diǎn)采用結(jié)構(gòu)化面試、片段教學(xué)等形式。體育、音樂、美術(shù)、學(xué)前教育專業(yè)加技能測(cè)試，體育、音樂、美術(shù)面試總分為片段教學(xué)和技能測(cè)試各50分;學(xué)前教育面試總分為片段教學(xué)占40分和技能測(cè)試占60分。

(3)面試內(nèi)容。①面試片段教學(xué)范圍為清流縣現(xiàn)行教材內(nèi)容;②音樂專業(yè)技能測(cè)試為鍵盤和聲樂;美術(shù)專業(yè)技能測(cè)試為素描和美術(shù)字;體育專業(yè)技能測(cè)試為體操、田徑和球類;③學(xué)前教育教師技能測(cè)試為鍵盤、聲樂、舞蹈、簡(jiǎn)筆畫等項(xiàng)內(nèi)容。

5.總成績(jī)計(jì)算。報(bào)考者總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)與面試成績(jī)之和，根據(jù)省統(tǒng)一筆試總分折算成100分(占40%)、面試總分100分(占60%)，計(jì)算報(bào)考者個(gè)人總成績(jī)。

同分判定：若2個(gè)以上報(bào)考者筆試、面試合成后的總成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)排列;若筆試、面試的成績(jī)都相同，則報(bào)經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，加試一場(chǎng)面試，報(bào)考者名次按加試的面試成績(jī)排列。

6.確定體檢考核人員。確定體檢考核人員時(shí)，按崗位招聘人數(shù)，從達(dá)合格線(總成績(jī)60分為合格)對(duì)象中由高分到低分確定體檢、考核人員。面試人數(shù)與應(yīng)聘崗位數(shù)比例為1:1的，合格成績(jī)線為70分。

(1)體檢。體檢由縣教育局組織，體檢缺席、不合格者，取消聘用資格，遞補(bǔ)人選原則上從報(bào)考該崗位且總成績(jī)達(dá)到合格線的人員中按照總成績(jī)由高到低確定遞補(bǔ)人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(2018年修訂)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理，考生對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)論的7天內(nèi)書面提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn);凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予聘用或取消聘用資格。

(2)考核。縣教育局對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行考核?？己瞬扇?shí)地了解、查閱檔案、有關(guān)部門協(xié)審等方式進(jìn)行，考察內(nèi)容主要是考核報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)表現(xiàn)和對(duì)應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)核等方面的情況?？疾觳缓细窕蚱渌蜃栽阜艞壠赣觅Y格，造成招聘崗位空缺的，按招聘崗位從高分到低分依次遞補(bǔ)人選，無遞補(bǔ)對(duì)象的，該崗位空缺。

7.公示。根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人選，并在清流縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示(公示時(shí)間不少于7天)。

8.選崗。中小學(xué)幼兒園同一學(xué)科招聘崗位招聘人數(shù)達(dá)2人及以上的，按照?qǐng)?bào)考者的考試總成績(jī)從高分到低分的排名順序依次選崗;如遇總成績(jī)相同時(shí)，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先。若沒按要求參加選崗或不選崗的視為放棄聘用資格。

9.確定聘用單位。報(bào)考者確定聘用單位后，由縣教育局報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審批后予以聘用(試用期一年)，被聘用人員報(bào)到前應(yīng)提供身份證、就業(yè)報(bào)到證、就業(yè)協(xié)議、畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口簿、教師資格證等證件原件、復(fù)印件一份及個(gè)人檔案等相關(guān)材料，否則，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

新聘人員正式聘用后在本縣的服務(wù)年限不少于5年(含試用期)。服務(wù)年限未滿的不得申請(qǐng)調(diào)出縣外。

新聘人員應(yīng)在通知的規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班，逾期未報(bào)到或報(bào)到后未按規(guī)定的時(shí)間到單位上班的，取消聘用資格，三年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位招聘考試。

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