http://hubei.hteacher.net 2022-03-17 15:33 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(二)面試
1.確定面試初步人選名單。根據(jù)省教育廳、省人社廳發(fā)布的筆試成績(jī),分類別分學(xué)段分學(xué)科依筆試成績(jī)從高到低,按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單(面試入圍人選不足1:3的,可不核減崗位,通過(guò)劃定面試成績(jī)合格線,經(jīng)考核后決定是否錄用),并向社會(huì)公布。
2.面試資格審查。面試入圍人選參加資格審查時(shí),需提供相應(yīng)證件原件及復(fù)印件。具體如下:筆試準(zhǔn)考證、二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)、與筆試準(zhǔn)考證相同的照片2張以及招聘崗位所要求的其它資料。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的,應(yīng)提供所在高校出具的可獲得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位的證明,正式上崗前應(yīng)提供學(xué)歷、學(xué)位原件及復(fù)印件。
面試入圍人選未在指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審查視為自動(dòng)放棄,取消面試審查資格。在面試資格審查期間,出現(xiàn)自動(dòng)放棄或資格審查不合格而出現(xiàn)崗位空缺的,依該類別該學(xué)段該學(xué)科筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
3.面試。面試重在測(cè)試教育教學(xué)能力,考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力,報(bào)考中小學(xué)教師崗位主要以說(shuō)課和答辯的方式進(jìn)行(其中報(bào)考體育、音樂(lè)、美術(shù)教師崗位的以說(shuō)課和專業(yè)素養(yǎng)考核的方式進(jìn)行),報(bào)考幼兒園教師崗位主要以說(shuō)課和才藝展示的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分,具體要求見(jiàn)面試公告。
(三)確定考察、體檢人選
考生的考試總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
根據(jù)考試總成績(jī)從高到低,按招聘崗位1:1的比例確定考察、體檢人選。
(四)考察、體檢
對(duì)進(jìn)入考察、體檢的人選采取函調(diào)、實(shí)地考察等形式進(jìn)行考察,同時(shí)組織體檢。體檢參照公務(wù)員體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)??疾旌腕w檢合格的,確定為擬招聘人員,名單在當(dāng)?shù)孛襟w上予以公示,公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。考察或體檢不合格者,取消擬聘資格并書(shū)面通知考生本人確認(rèn),由此出現(xiàn)的崗位空缺,按照同類別同學(xué)段同學(xué)科考生考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
(五)審批聘用
區(qū)教育局、區(qū)人社局制定分類別分學(xué)段分學(xué)科按考試總成績(jī)由高到低依次選崗規(guī)則并向社會(huì)公示后,組織擬聘用人員選崗。擬聘崗位確定后,辦理聘用入職手續(xù),首個(gè)聘期一般為三年,與所聘學(xué)校簽訂聘用合同,納入崗位管理。
四、信息公開(kāi)
考生完成全省統(tǒng)一筆試后,從資格審查環(huán)節(jié)開(kāi)始,所有信息將通過(guò)“東寶區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.jmdbq.gov.cn/)”進(jìn)行公示。招聘期間,請(qǐng)考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所填報(bào)的聯(lián)系電話暢通。
政策咨詢電話:0724—2340996,投訴舉報(bào)電話:0724—2344085
荊門市東寶區(qū)教育局荊門市東寶區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2022年2月9日
文章標(biāo)題:2022年?yáng)|寶區(qū)(含漳河新區(qū)) 中小學(xué)幼兒園教師公開(kāi)招聘公告
文章來(lái)源:http://nc.hbea.edu.cn/news/View.aspx?sn=2305
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責(zé)任編輯:劉紹文
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