http://anhui.hteacher.net 2022-03-03 19:39 安徽教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(三)報(bào)名確認(rèn)
1.通過(guò)資格審查的報(bào)考人員即可登陸人事考試網(wǎng)通過(guò)網(wǎng)上銀行支付平臺(tái)繳納筆試費(fèi)用,進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。繳費(fèi)截止日期為3月16日23:00(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。
根據(jù)安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號(hào)文件規(guī)定,按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用,專業(yè)測(cè)試費(fèi)用按每人80元收取。
2.資格審查并網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后,報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比應(yīng)不低于3:1,不足規(guī)定開(kāi)考比例的,取消或相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃數(shù)。所報(bào)崗位因報(bào)名人數(shù)不足被取消的,報(bào)考人員可在3月17日10:00至12:00進(jìn)行一次改報(bào),逾期不再受理。對(duì)于改報(bào)的報(bào)考人員,審核工作人員應(yīng)于3月17日12:00前完成資格審查,截至?xí)r間后審核未通過(guò)或放棄的,后期退費(fèi)。
3. 屬于享受國(guó)家最低生活保障家庭的報(bào)考人員,可以享受減免統(tǒng)考筆試費(fèi)用的政策。此類人員報(bào)名后,先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。2022年3月28-29日期間(截至3月29日17:30),由黃山市教育考試院統(tǒng)一辦理全市減免筆試考試費(fèi)用的審核確認(rèn)手續(xù)。辦理減免手續(xù)時(shí),報(bào)考人員應(yīng)將以下證明材料拍照后發(fā)送至電子郵箱(307880173@QQ.com):提供其家庭所在地的區(qū)縣民政部門(mén)出具的享受最低生活保障金證明和低保證,同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。
(四)統(tǒng)一筆試
筆試由黃山市教育局、黃山市人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施。
1.筆試科目和內(nèi)容
筆試為《教育綜合知識(shí)》和《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》兩科,所有考生均需參加。
筆試范圍以《安徽省2022年中小學(xué)教師公開(kāi)招聘省命題考試筆試大綱》(見(jiàn)附件2)為準(zhǔn)。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間:2022年3月27日上午9:00—11:30《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》,下午14:00—16:00《教育綜合知識(shí)》。
筆試地點(diǎn):詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。通過(guò)資格審查并成功網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員可于3月24日8:00至3月27日9:00登錄人事考試網(wǎng)打印筆試準(zhǔn)考證。
3.筆試成績(jī)計(jì)算
筆試每科滿分為120分,按《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》占60%、《教育綜合知識(shí)》占40%合成筆試成績(jī)。設(shè)定合成筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,或考生有一科無(wú)成績(jī)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
4.筆試成績(jī)公布
屯溪區(qū)崗位筆試成績(jī)?cè)谕拖獏^(qū)人民政府網(wǎng)“教育服務(wù)”板塊的公示公告欄目發(fā)布。
報(bào)考非定向招聘崗位的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于3月30日-3月31日正常上班時(shí)間攜帶相關(guān)材料到屯溪區(qū)教育局辦公室申報(bào)加分事宜。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“特崗計(jì)劃”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿2年及以上)。
對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員,由屯溪區(qū)教育局辦公室留存材料備查,并報(bào)黃山市教育局匯總,由黃山市教育局統(tǒng)一向社會(huì)公示5天,公示無(wú)異議的,報(bào)送市教育考試機(jī)構(gòu),按規(guī)定程序?qū)⒐P試合成成績(jī)?cè)黾?/span>2分。報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的人員,不再實(shí)行加分政策。
(五)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
屯溪區(qū)崗位資格復(fù)審對(duì)象、具體資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求等事宜由屯溪區(qū)教育局在屯溪區(qū)人民政府網(wǎng)“教育服務(wù)”板塊的公示公告欄目提前公告。
屯溪區(qū)崗位資格復(fù)審工作由屯溪區(qū)教育局具體負(fù)責(zé)。資格復(fù)審對(duì)象為擬參加專業(yè)測(cè)試人員,以屯溪區(qū)為單位,分學(xué)科從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例確定進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員,最后一名如有多位報(bào)考人員成績(jī)相同,則一并進(jìn)入。參加專業(yè)測(cè)試人員按規(guī)定接受資格復(fù)審,同時(shí)提供招聘公告中規(guī)定的報(bào)考資格條件要求的相關(guān)證書(shū)(證件)原件等材料進(jìn)行審驗(yàn)。對(duì)資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員,發(fā)放專業(yè)測(cè)試通知書(shū)。經(jīng)資格復(fù)審不合格或未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的,取消其參加專業(yè)測(cè)試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員最后一名如有多位報(bào)考人員成績(jī)相同,并列進(jìn)入)。
資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件和復(fù)印件,以及報(bào)名資格審查表等材料。其中:
(1)屬全日制2022年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書(shū)的,還須提供本人學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告或?qū)W歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表。
(2)屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2022年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的,還須提供學(xué)?;蚴?、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2022年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績(jī)合格,畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料。
(3)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明,在編公務(wù)員(含參公)須提供公務(wù)員主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。
(4)屬具備教師資格認(rèn)定條件且在2022年8月底前可取得教師資格證書(shū)的人員,提供普通話等級(jí)證書(shū)、《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書(shū)》或8月底前取得教師資格證書(shū)承諾等材料。
相關(guān)要求等具體事宜屆時(shí)以資格復(fù)審公告為準(zhǔn)。
(六)專業(yè)測(cè)試
屯溪區(qū)崗位專業(yè)測(cè)試工作由屯溪區(qū)教育局會(huì)同屯溪區(qū)人社局組織實(shí)施。
專業(yè)測(cè)試滿分為100分,采取試講方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力等。設(shè)定專業(yè)測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
專業(yè)測(cè)試工作結(jié)束后,根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例,從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單。總成績(jī)=(學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)×60%+教育綜合知識(shí)成績(jī)×40%)÷1.2×60%+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×40%,在統(tǒng)計(jì)過(guò)程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,四舍五入。若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況,則依次以報(bào)考人員的專業(yè)測(cè)試成績(jī),筆試中“學(xué)科專業(yè)知識(shí)”成績(jī)、“教育綜合知識(shí)”成績(jī)為依據(jù),從高分到低分確定。若考生各科目成績(jī)均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。
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責(zé)任編輯:劉紹文
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