2022年湖南株洲石峰區(qū)(選調(diào))教師12名公告

http://hunan.hteacher.net 2022-03-03 19:12 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(2)公開(kāi)招聘

考試采取筆試(閉卷)和面試的方式進(jìn)行。

筆試：人文科學(xué)常識(shí)、時(shí)事政治、教育政策與法規(guī)、幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)、幼兒教育教學(xué)基本理論和實(shí)踐應(yīng)用分析等?？荚嚂r(shí)長(zhǎng)120分鐘。

面試：根據(jù)筆試成績(jī)排名先后，原則上按照招聘計(jì)劃數(shù)1:3比例確定入圍面試人員;若入圍成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列時(shí)，并列人員同時(shí)進(jìn)入面試。面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析、應(yīng)變、人際關(guān)系處理、語(yǔ)言表達(dá)、儀表氣質(zhì)等綜合素質(zhì)及課堂語(yǔ)言表達(dá)能力、領(lǐng)會(huì)教材能力、組織課堂教學(xué)能力和專業(yè)技能等。面試包括答辯和上微型課，其中答辯時(shí)間為3分鐘，微型課的備課時(shí)間為30分鐘，上課時(shí)間不超過(guò)8分鐘。面試成績(jī)總分100分,其中答辯占30%、微型課占70%，合格分?jǐn)?shù)線為80分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.考試成績(jī)

成績(jī)均采用百分制，公開(kāi)選調(diào)綜合總成績(jī)=答辯成績(jī)×20%+授課成績(jī)×80%。公開(kāi)招聘綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。答辯(公開(kāi)選調(diào))、現(xiàn)場(chǎng)授課、筆試、面試、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)(四舍五入)。綜合總成績(jī)相同的，現(xiàn)場(chǎng)授課(或面試)成績(jī)高的排前。

5.考試要求

應(yīng)聘人員參加考試須攜帶有效身份證和準(zhǔn)考證原件，兩證缺一者，不得參加考試。

(五)體檢和考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位面試成績(jī)的排名先后，以崗位招聘(選調(diào))計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定入圍體檢、考察對(duì)象。

體檢統(tǒng)一安排在定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定執(zhí)行，增加吸毒情況檢查項(xiàng)目，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。體檢合格者即確定為考察對(duì)象，由招聘(選調(diào))單位按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，對(duì)考察對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、身體心理等情況進(jìn)行考察，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。如有體檢、考察或資格復(fù)查不合格者或自動(dòng)放棄的，按應(yīng)聘同一崗位綜合總成績(jī)排名從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。體檢、考察的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(六)公示

根據(jù)成績(jī)和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選，擬聘用人員名單在石峰區(qū)人民政府門戶網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期間，對(duì)擬聘用人員有異議的，由株洲市石峰區(qū)公開(kāi)招聘(選調(diào))教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

(七) 聘用與待遇

公示期滿且無(wú)異議的，辦理入職手續(xù)，由區(qū)教育局根據(jù)工作需要統(tǒng)一分配到學(xué)校(幼兒園)，如不服從分配，則視為自動(dòng)放棄聘用資格。

招聘(選調(diào))教師統(tǒng)一入編。由用人單位按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和崗位設(shè)置要求與被聘人員簽訂聘用合同。公開(kāi)招聘人員實(shí)行試用期(初次就業(yè)人員試用期為十二個(gè)月，其他人員試用期為六個(gè)月)，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，依法解除聘用合同。

被招聘(選調(diào))人員在本區(qū)至少服務(wù)5年，并簽訂服務(wù)承諾書(shū)，服務(wù)期內(nèi)不予辦理調(diào)動(dòng)等任何手續(xù)。如拒不履行在本區(qū)最低服務(wù)年限，被聘人員須賠付相關(guān)違約金，服務(wù)年限每少一年的違約金為人民幣壹萬(wàn)元整，不足一年按一年計(jì)算。

五、咨詢和監(jiān)督

招聘(選調(diào))工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，石峰區(qū)紀(jì)委監(jiān)委全程參與監(jiān)督。嚴(yán)肅公開(kāi)招聘(選調(diào))工作紀(jì)律，對(duì)違反公開(kāi)招聘(選調(diào))工作紀(jì)律的情形，按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

咨詢電話：石峰區(qū)教育局0731-22529876

監(jiān)督電話：石峰區(qū)人社局0731-22629700

石峰區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察組0731-22529873

六、其它說(shuō)明

(一)本方案解釋權(quán)屬株洲市石峰區(qū)公開(kāi)招聘(選調(diào))教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。對(duì)本方案中未涉及的內(nèi)容，在實(shí)際操作過(guò)程中出現(xiàn)分歧時(shí)，由株洲市石峰區(qū)公開(kāi)招聘(選調(diào))教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

(二)本次考試不指定考試用書(shū)，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)疫情防控期間，請(qǐng)應(yīng)聘人員自覺(jué)做好個(gè)人疫情防護(hù)工作，嚴(yán)格服從有關(guān)防疫工作管理。

附件1 石峰區(qū)2022年公開(kāi)招聘(選調(diào))教師計(jì)劃及崗位條件

附件2 株洲市石峰區(qū)2022年公開(kāi)招聘(選調(diào))教師報(bào)名登記表

附件3 工作經(jīng)歷證明(樣本)

附件4 石峰區(qū)公開(kāi)招聘(選調(diào))教師崗位聘任承諾書(shū)

株洲市石峰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

株洲市石峰區(qū)教育局

2022年3月3日

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原標(biāo)題：石峰區(qū)2022年公開(kāi)招聘(選調(diào))教師公告-事業(yè)單位招考錄用-株洲市政府門戶網(wǎng)站

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