http://guangdong.hteacher.net 2021-12-21 18:46 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
六、考試
考試工作規(guī)范按照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范的通知》(汕人社〔2013〕84號(hào))執(zhí)行??荚嚢üP試和面試。
筆試滿分100分,面試滿分100分,按筆試、面試成績各占50%的比例合成考試總成績,即考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50% 。筆試、面試合格分?jǐn)?shù)線均為60分。
(一)筆試
1.筆試時(shí)間∶以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2.筆試地點(diǎn)∶以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3.筆試形式∶筆試采取閉卷形式,時(shí)間為120分鐘。
4.筆試內(nèi)容
筆試主要內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法、教師法等基本知識(shí)。教育學(xué)和教育心理學(xué),主要測(cè)試應(yīng)試者從事教育教學(xué)工作的有關(guān)知識(shí)和能力。教育法和教師法,主要測(cè)試應(yīng)試者對(duì)法律規(guī)定的教育基本制度、學(xué)校及其他教育機(jī)構(gòu)和受教育者的權(quán)利、義務(wù)等以及對(duì)法律規(guī)定教師的權(quán)利、義務(wù)和有關(guān)教師管理等內(nèi)容的理解和掌握程度。
筆試試卷分A卷、B卷,根據(jù)按崗設(shè)考的原則,報(bào)考語文、數(shù)學(xué)、英語、地理、物理崗位的考生使用A卷,報(bào)考美術(shù)、音樂、體育、信息技術(shù)、學(xué)前教育崗位的考生使用B卷。
筆試不指定考試參考用書。
5.筆試結(jié)果公布
筆試成績?cè)诮鹌絽^(qū)人民政府網(wǎng)公布,考生可登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行查詢,報(bào)考人員對(duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問的,可以在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi),到金平區(qū)教育局人事股申請(qǐng)查分。每個(gè)報(bào)考人員只能申請(qǐng)查分一次。
(二)面試
面試主要考核應(yīng)試者的教學(xué)基本功和基本素質(zhì)。
1.面試對(duì)象的確定:考生的筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。
面試對(duì)象在筆試成績合格的考生中,根據(jù)筆試成績從高到低進(jìn)行確定。面試人數(shù)按招聘崗位擬聘用人數(shù)分段計(jì)算,具體計(jì)算函數(shù)為:(1)Y=2X(1≤X≤3);(2)Y=1.5X+1(310)。其中,X代表擬聘用人數(shù),Y代表面試人數(shù),Y值按小數(shù)點(diǎn)后四舍五入取整數(shù)值。面試人數(shù)達(dá)不到上述要求的,根據(jù)進(jìn)入筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員數(shù)確定面試人數(shù)。進(jìn)入面試人員請(qǐng)留意金平區(qū)人民政府網(wǎng)有關(guān)通知。
2.面試資格審核:具體時(shí)間、地點(diǎn)以金平區(qū)人民政府網(wǎng)通知為準(zhǔn)。進(jìn)入面試人員須進(jìn)行資格審核。所有進(jìn)入面試人選在規(guī)定時(shí)間內(nèi)須提供以下材料:
(1)《汕頭市金平區(qū)2021年公開招聘新教師報(bào)名表》(在報(bào)名系統(tǒng)中登錄雙面打印,并在“報(bào)名人員承諾”中簽名);
(2)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件各一份;
(3)屬港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員的,須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書和我駐外使領(lǐng)館開具的證明材料原件及復(fù)印件一份;
(4)身份證原件和復(fù)印件一份(正反面復(fù)印在同一頁);戶口本原件和復(fù)印件一份(戶主頁和本人頁復(fù)印在同一頁);
(5)教師資格證原件和復(fù)印件一份;
(6)機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國有單位在編在職(崗)人員須出具工作單位、主管部門同意報(bào)考書面證明;
(7)委托他人參加資格審核的,須提供被委托人身份證原件及復(fù)印件一份。
所有證件原件審核后現(xiàn)場(chǎng)返還。
資格審核不合格的,不得參加面試,可依次遞補(bǔ)面試人選。審核合格的憑本人身份證領(lǐng)取面試通知書。通過資格審核,具備參加面試資格的考生須作出不主動(dòng)放棄面試、體檢、考察、聘用資格的承諾。同時(shí),也須作出若被聘用,保證按時(shí)報(bào)到,按要求履行滿5年服務(wù)期職責(zé)的承諾。
3.面試時(shí)間和地點(diǎn):面試具體時(shí)間等事項(xiàng)另行通知。沒有按規(guī)定參加面試的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。
4.面試內(nèi)容:主要考核應(yīng)試者的教學(xué)基本功和基本素質(zhì)。面試滿分為100分,面試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。面試采取說課和回答問題的形式進(jìn)行。
說課由考生根據(jù)指定內(nèi)容在沒有任何參考資料的情況下獨(dú)立說課。回答問題環(huán)節(jié)由評(píng)委組長根據(jù)說課內(nèi)容和當(dāng)前教育教學(xué)動(dòng)態(tài)等向考生提出問題。通過面試,考查考生的儀表儀態(tài)、思維能力、口頭表達(dá)能力、普通話情況、專業(yè)知識(shí)及運(yùn)用教育學(xué)、心理學(xué)解決教育教學(xué)實(shí)際問題的能力。面試的說課和回答問題兩部分總共15分鐘(其中說課10分鐘,問答5分鐘)。
5.面試紀(jì)律:考生不得帶通訊工具、教學(xué)資料、參考資料及教具教輔材料進(jìn)入考場(chǎng);評(píng)委以考生抽簽序號(hào)登記面試成績,一律不得詢問考生姓名及相關(guān)情況;考生進(jìn)入試室說課時(shí),不得自報(bào)姓名及相關(guān)情況,不得有違反考場(chǎng)紀(jì)律的行為,否則取消考試資格和考試成績。
面試具體事項(xiàng)另行通知。
七、體檢和考核
(一)體檢工作由區(qū)教育局負(fù)責(zé),具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。在考試總成績合格的報(bào)考人員中,按各崗位擬招聘人數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定體檢人選(考試總成績相同的,“三支一扶”大學(xué)生和“大學(xué)生村官”優(yōu)先聘用;其他人員考試總成績相同的,以筆試成績高的列前,如筆試成績?cè)傧嗤瑒t抽簽決定人選)。因考生體檢不合格出現(xiàn)的職位空缺,可在報(bào)考相應(yīng)學(xué)科考試總成績合格的報(bào)考人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》(粵人社發(fā)〔2011〕134 號(hào)),按照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013)年修訂)》執(zhí)行,體檢費(fèi)由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
(二)組織考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察??疾燹k法按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))執(zhí)行。經(jīng)查實(shí)有下列情況之一的,不得聘用為事業(yè)單位工作人員:
1.近兩年內(nèi),在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
2.在本次招聘考試中,以虛假信息應(yīng)聘的或在考試過程中違紀(jì)舞弊,并經(jīng)招聘單位認(rèn)定的;
3.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。
八、公示
在考察合格的考生中確定擬聘用人員名單,擬聘用名單在金平區(qū)人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果影響聘用的,可在報(bào)考相應(yīng)學(xué)科考試總成績合格的報(bào)考人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
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責(zé)任編輯:劉紹文
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