http://guangdong.hteacher.net 2021-12-11 10:39 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
六、招聘程序
(一)報名
掃描公告下方二維碼進行線上報名,時間3天,請考生掃描二維碼后根據(jù)提示填報個人信息??忌枵\信報名、誠信考試,凡提供虛假報名材料的,一經(jīng)查實,即取消報考及聘用資格。
(二)現(xiàn)場資格審核
現(xiàn)場資格審核需提交材料:1.《信宜市事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(見附件2,雙面打印);2.身份證;3.畢業(yè)證(應屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生推薦表》);4.教師資格證;5.學業(yè)成績表(需加蓋有學?;?qū)W院公章);6.獎勵證書等原件及復印件;7.《就業(yè)協(xié)議書》原件(在編在職人員須提交所在單位和主管部門同意報考證明);8.其他相關證明(含重點專業(yè)學科證明、留學部證明等);9.近期免冠正面大一寸相片2張,材料2-6的原件經(jīng)審核后當場歸還考生。
考生須本人到場提交資料,如因資料不全、有誤或與招聘資格條件不符,所造成的一切后果,責任均由應聘者承擔,屬弄虛作假的,取消考試或聘用資格。
(三)確認面試對象
招聘工作小組對考生報名資料進行初步篩選,根據(jù)考生的學歷(專業(yè))、成績、學習表現(xiàn)等情況,按招聘名額1:3的比例確定面試人選(不足比例的,則按實際人數(shù)確定人選),由工作人員通知考生參加面試(請考生保持手機暢通,以便聯(lián)系)。
(四)面試內(nèi)容及形式
1.面試內(nèi)容為報考崗位學科知識。
2.招聘采取試教形式進行面試,時間為8分鐘,滿分為100分,成績低于60分的,不予聘用。
(五)簽訂就業(yè)協(xié)議
各職位根據(jù)應聘者的面試成績,按招聘人數(shù)由面試成績高至低依次等額確定擬聘用人選;如面試成績相同的,按面試主評委評分高低順序確定擬聘用人選;如面試主評委評分仍然相同的,則抽簽確定擬聘用人選??忌闯煽冇筛叻值降头肿灾鬟x擇崗位并當場簽訂協(xié)議書(未就業(yè)的考生無法提供就業(yè)協(xié)議書的,視為放棄錄用資格)。
(六)體檢、考察及聘用
體檢:考試成績公示結(jié)束后由信宜市教育局通知入圍體檢的人員在指定的時間內(nèi)到指定地點進行入職前體檢。對于初檢不合格的人員,由信宜市教育局通知其本人在指定的時間內(nèi)進行復檢。其他有關事項嚴格參照《廣東省教師資格條例申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》執(zhí)行。
考察:體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選,由信宜市教育局按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等有關規(guī)定,對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察,并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合招聘資格條件。考察不合格者,不予聘用。
公示和聘用:經(jīng)面試、考察、體檢和政審合格的,確定為擬聘用人選,在信宜市人民政府網(wǎng)(政務公開-信息公開目錄-信宜市教育局欄目)進行公示,時間不少于7個工作日。經(jīng)公示無異議的,按有關規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。凡擬聘用的人員,必須在2022年8月31日前提交全部辦理入職所需的手續(xù)和資料,否則視為自動放棄聘用資格。
(七)遞補
本次招聘體檢、考察、公示和聘用等過程出現(xiàn)不合格或棄權者,可在崗位內(nèi)按總成績由高到低依次遞補,遞補有效期截止為2022年7月31日。
七、防疫要求及注意事項
(一)考生報到和進入考點時應主動出示身份證、相應考點城市的健康碼、綠色行程卡并配合檢測體溫。持綠碼和現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃,方可進入考點。
(二)外地來考點的考生應提前了解考點當?shù)匾咔榉揽叵嚓P要求,特別是目前尚在境外(含港澳臺地區(qū))和有國內(nèi)中高風險地區(qū)旅居史的考生,應預留足夠時間,嚴格遵守考點當?shù)胤酪吒綦x具體要求和規(guī)定。
(三)考前14天內(nèi)出現(xiàn)過發(fā)熱、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等可疑癥狀、有境外(含港澳臺地區(qū))或國內(nèi)中高風險地區(qū)旅居史、或相應考點城市的健康碼為紅碼的考生,不得進入考點。
(四)具有下列情形之一的考生不得進入考點參加資格審核和面試:1.診斷為疑似/確診新冠肺炎病例的考生;2.診斷為新冠病毒無癥狀感染者的考生;3.正處于隔離醫(yī)學觀察治療、集中隔離觀察期的考生;4.確定為新冠肺炎密切接觸者的考生;5.面試當天相應考點城市的健康碼為紅碼或體溫≥37.3℃的考生。
(五)參加資格審核和面試的考生應準備一次性醫(yī)用口罩或無呼吸閥的N95口罩,除身份確認環(huán)節(jié)或面試環(huán)節(jié)考官要求以外全程佩戴,做好個人防護。
(六)考生隱瞞身體異常情況,或隱瞞謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息,或不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查、送診等造成嚴重后果的,將取消面試資格,并依法追究法律責任。
(七)根據(jù)我省和赴外當?shù)禺敃r疫情防控有關政策要求,招聘單位有權適時對疫情防控措施、赴外考點設置及面試程序內(nèi)容等進行調(diào)整。
八、組織管理
(一)本次招聘工作的相關程序、時間及成績等信息在信宜市人民政府網(wǎng)站政務公開欄目發(fā)布,請考生及時關注相關信息。
(二)由信宜市教育局成立招聘教師工作小組,負責招聘工作的組織實施,信宜市人力資源和社會保障局負責招聘工作的監(jiān)督指導。
(三)本次公告由信宜市教育局負責解釋。
聯(lián)系電話:信宜市教育局人事股:0668-8814674。
請考生打開鏈接:https://www.wjx.cn/vj/t1EIf4Z.aspx 或掃描上方二維表報名
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1.信宜市2022年城區(qū)學?,F(xiàn)場招聘教師崗位表 |
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2.信宜市事業(yè)單位公開招聘人員報名表 |
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3.廣東省2022年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄 |
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4.重點專業(yè)(學科)證明樣式 |
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5.中共信宜市委 信宜市人民政府關于印發(fā)《信宜市優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境的若干措施(試行)》的通知 |
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6.中共信宜市委關于印發(fā)《信宜市深化人才發(fā)展體制機制改革的實施意見(試行)》的通知 |
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7.關于印發(fā)《信宜市高層次人才引進實施細則》的通知 |
中共信宜市委機構(gòu)編制委員會辦公室 信宜市人力資源和社會保障局
信宜市教育局
2021年12月10日
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責任編輯:張欣
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