http://fujian.hteacher.net 2021-12-03 17:29 福建教師招聘 [您的教師考試網]
2.符合《福建省公務員局福建省人力資源開發(fā)辦公室福建省“三支一扶”辦公室關于進一步完善參加“三支一扶”計劃等服務基層項目高校畢業(yè)生有關就業(yè)政策的通知》(閩人發(fā)〔2009〕221號)規(guī)定且服務期滿、考核合格的服務基層高校畢業(yè)生。
3.參加由各縣(市、區(qū))黨委組織部門統一組織的“村村社社有大學生”計劃,并符合《中共泉州市委辦公室 泉州市人民政府辦公室關于實施“村村社社有大學生”計劃的意見》(泉委辦〔2007〕68號)規(guī)定且服務期滿三年、考核合格的村務(社區(qū))專職工作者。
曾通過享受各類優(yōu)惠政策待遇被錄(聘)用為公務員或事業(yè)單位工作人員的各類報考人員,不再享受加分優(yōu)惠政策。除閩人發(fā)〔2006〕10號規(guī)定可以累加計算的加分項目外,報考人員若同時具備多項不同加分資格條件的,取加分分值較高的項目予以加分。
加分人員名單將在泉州市教育局網站公示7個工作日。加分分值計入考生折算成百分制后的筆試原始成績,考生筆試成績及排名以加分后為準。
五、考試
擬招聘人數與實際報名人數的比例原則上應達到1:3方可開考,未達到1:3的應減少崗位招聘人數或取消崗位的招聘計劃。情況特殊的,經市教育局研究后報市人社局同意方可開考。
(一)具體考試形式(筆試與面試相結合或僅面試)、內容、時間、地點等將根據崗位需求情況由各招聘學校(單位)單位另行通知,請考生及時關注泉州市教育局網站相關通知。
(二)筆試
1.筆試主要考核應聘對象的教育綜合知識、專業(yè)知識、學科知識等。
2.綜合成績實行百分制,按筆試成績(筆試原始成績折算成百分制+加分)占40%和面試成績占60%合并計算。筆試成績(筆試原始成績折算成百分制+加分)合格線為60分,在筆試合格線上按成績從高分到低分,以擬聘人數與進入面試人數1:3的比例確定面試人選;面試人選最后一名筆試成績出現并列的,取所有并列的考生為面試人選;達不到規(guī)定比例的,按實有人數確定面試人選;棄權面試的空額從筆試成績合格人員中按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。未達到筆試合格分數線的考生將不予確定為面試對象。
筆試成績在各學校網站公布,入圍面試人員成績在泉州市教育局網站上公示7天。
(三)面試
1.面試采取片段教學、現場問答等方式進行,主要考核應聘對象的專業(yè)知識、教學能力等。
2.考試采取面試的方式進行的,綜合成績=面試成績(實行百分制,其中片段教學占70%、現場問答占30%)。綜合成績合格線為70分。未達到合格分數線的考生將不予確定為體檢、考察對象。
面試評委由7人及以上組成,采取去掉一個最高分、一個最低分,取平均分數的方法確定報考者的面試分數。
考試成績在泉州市教育局網站和各學校網站上公示7天。
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責任編輯:小麥
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