2021江蘇無錫惠山區(qū)教育局招聘2022屆普通高校應屆畢業(yè)生70名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2021-11-13 09:32 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)報考人員可在報名24小時內在同一網(wǎng)址查詢是否通過資格初審，通過資格初審即可進行繳費確認。完成繳費后，報名方為有效，未按期繳費者視為報名無效。

繳費標準：每位考生繳納報名考試費100元。享受最低生活保障家庭的報考人員，先在網(wǎng)上繳費，若沒有違反考試紀律，在參加筆試后1個工作日內憑最低生活保障證明和低保證到考點考務辦(聯(lián)系人：尹老師，聯(lián)系電話0510-83592406)辦理減免考務費用手續(xù)。

(三)報名注意事項

1.報考人員必須認真閱讀本公告，對照公告中報名條件和崗位要求如實填寫有關信息，同時上傳本人近期正面免冠彩色證件照片(電子版JPG格式，350mm×450mm，大小200KB以內，白底)、本人身份證、所在院校蓋章確認的就業(yè)推薦表、協(xié)議書、學歷學位證書、教師資格證(或考試合格證明)、普通話等級證、教育部留學服務中心認證材料、承諾書(模板見附件)、獎學金證明、獲獎表彰等證明材料的圖片(電子版JPG格式，每張圖片大小1MB以內，垂直正向、不留邊框，內容清晰，便于識別)?？忌峤坏淖C明材料必須真實有效。無錫市惠山區(qū)教育局對報考人員提供的信息進行審核，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消考試資格或聘用資格，對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取報名資格的，將按照有關規(guī)定嚴肅處理。

2.報考人員只能選擇本公告中的一個崗位進行報名(以崗位代碼為準)，報名與考試使用的身份證必須一致(必須是有效期內的第二代身份證)。網(wǎng)上資格審核通過后，不得更改報名信息、不得改報其他崗位。資格未審核或資格審核未通過的，在報名時間截止前可以改報其他崗位。

3.各崗位開考比例為1:3。如果出現(xiàn)崗位報名人數(shù)達不到開考比例的情況，將減少或取消該崗位招聘計劃。報考被取消計劃對應崗位的考生可重新改報其他崗位，報名的時間為： 2021年11月27日10:00—12:00。

三、現(xiàn)場資格復審

資格復審在面試前進行，主要是對面試入圍對象是否符合選聘崗位所需資格條件進行復審。復審不合格的，取消考試資格。復審合格并通過筆試，按崗位人數(shù)的1:3取得面試資格。

(1)現(xiàn)場資格復審時間及地點(以準考證信息為準)：

(2)現(xiàn)場復審程序：考生攜帶《準考證》、《報名信息表》，新冠肺炎疫情防控告知書，連同應聘崗位所需有關材料的原件和復印件，向復審人員出示應聘材料的原件(核驗后留存復印件)，由復審人員復審，不接受現(xiàn)場報名。

(3)現(xiàn)場資格復審材料：應聘人員出示《準考證》、《報名信息表》、新冠肺炎疫情防控告知書、本人身份證、所在院校出具并蓋章確認的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書、教師資格證，普通話等級證、承諾書(附件2)、成績單、獎學金證明、校級以上獎勵表彰及其它相關資格證書(涉及網(wǎng)上報名時填寫的榮譽必須提供)、本科及以上各學歷階段已取得的畢業(yè)證書及學位證書(留學回國人員提供國(境)外學位證書及教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》)。

(4)按目前疫情防控有關要求，資格復審(考核)前，考生須接受“健康碼”“防疫行程卡”查驗和體溫檢測，詳細要求見《無錫市惠山區(qū)教育局公開招聘2022屆普通高校優(yōu)秀應屆畢業(yè)生新冠肺炎疫情防控告知書》(附件3)。

四、考核方式和成績計算

選聘單位根據(jù)應聘者提供的資料進行資格復審，通過資格復審參加筆試(小學語文、數(shù)學、英語、幼兒園、中學體育教師崗位以適崗能力評價代替筆試)。

根據(jù)筆試(適崗能力評價)分高低，按1:5(招聘崗位數(shù)為1)或1:3(招聘崗位數(shù)大于1)進入面試(末位同分跟進)。

筆試(適崗能力評價)后，無錫市惠山區(qū)教育局當天在“惠山教育信息網(wǎng)”或“惠山教育微信公眾號”公布取得面試資格名單及面試具體時間和地點，面試時間一般安排在資格復審的第二天。

1.適崗能力評價：報名材料將作為適崗綜合評價的主要依據(jù);主要考察專業(yè)綜合素質及崗位適應能力;評價成績滿分為100分，合格線為50分，達不到合格線者直接淘汰。

2.筆試：主要考察為專業(yè)知識;滿分為100分，合格線為50分，達不到合格線者直接淘汰。

3.面試：主要考核考生的專業(yè)技術能力和綜合素質;考核滿分為100分，合格線為70分，未達合格線者直接淘汰;面試成績當場向考生反饋并由考生簽字確認。

4.總成績計算方法:

(1)考試總成績=筆試(適崗能力評價)成績×40%+面試成績×60%，滿分為100分。

(2)根據(jù)總成績從高到低的順序，分別按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。如總成績同分，取面試成績高者為體檢人選。

前一個考點招聘計劃未完成的，指標統(tǒng)一順延到下一個考點。請考生及時登錄“惠山教育信息網(wǎng)”或“惠山教育微信公眾號”關注招聘計劃的調整情況。

五、體檢、考察、公示

體檢由無錫市惠山區(qū)教育局統(tǒng)一組織實施，時間地點另行通知。體檢標準和項目按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用個人自理。體檢不合格者，終止協(xié)議。

對體檢合格人員進行考察，重點考察考生的政治思想表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力等情況，并進行報考資格復審。經(jīng)體檢、考察、復審合格后，對擬聘用考生進行公示，公示7個工作日。公示無異議，簽訂事業(yè)單位聘用合同書并報無錫市惠山區(qū)委編辦、無錫市惠山區(qū)人力資源和社會保障局辦理入編、聘用手續(xù)。聘用考生實行試用(見習)期，見習期滿考核合格的，予以定崗，考核不合格的，終止聘用。

取得聘用資格的考生在2022年7月31日前必須提供所報崗位要求的各類證書，不能提供者取消聘用資格。

新聘用的教師實行區(qū)管校用，所有人員必須服從招聘單位的調配。

聘用人員在無錫市惠山區(qū)服務必須滿5周年(含)以上方可申請向區(qū)外流動。

因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)崗位空缺時，招聘單位可根據(jù)實際決定是否進行遞補(如需遞補，依總成績從高分到低分進行遞補)。擬聘用公示結束后不再進行遞補。

六、誠信管理

按照《無錫市事業(yè)單位公開招聘誠信管理試行辦法》規(guī)定，考生在報名、資格審查、考試、體檢、考察、錄用過程中的非誠實守信行為，一經(jīng)查實，隨時取消應聘和錄用資格，并將以一般失信行為記入無錫市事業(yè)單位公開招聘考生失信行為數(shù)據(jù)庫，并提供給公共信用信息機構，記錄期限為三年。在事業(yè)單位公開招聘考察環(huán)節(jié)，將考生個人信用情況作為考察的重要參考依據(jù)。