http://shandong.hteacher.net 2021-09-30 17:45 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(三)專(zhuān)業(yè)測(cè)試
專(zhuān)業(yè)測(cè)試采用片段教學(xué)等方式進(jìn)行,主要考核崗位所需的基本能力和專(zhuān)業(yè)水平。專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)采用百分制,并計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。專(zhuān)業(yè)測(cè)試由考官打分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后計(jì)算平均成績(jī)。專(zhuān)業(yè)測(cè)試結(jié)束后公布成績(jī)并于當(dāng)天在青島西海新區(qū)政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示。
(四)考試總成績(jī)計(jì)算
考試總成績(jī)采用百分制,按面試成績(jī)、專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)各占50%的比例加權(quán)計(jì)算,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
初試、面試、專(zhuān)業(yè)測(cè)試具體組織方式根據(jù)報(bào)名情況和疫情防控要求,在青島西海新區(qū)政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公布。
五、考察體檢
根據(jù)考試總成績(jī),分招聘崗位,由高分到低分按1:1.5比例,確定進(jìn)入考察范圍人員,組織進(jìn)行考察。進(jìn)入考察范圍人員的面試成績(jī)、專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)均不得低于60分。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)相同的,則按說(shuō)課成績(jī)確定進(jìn)入考察范圍人員(如說(shuō)課成績(jī)相同,則增加加試環(huán)節(jié))。
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問(wèn)題未查清或未處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。
考察合格人員按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員負(fù)擔(dān)。報(bào)考人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞影響聘用的疾病、病史的取消聘用資格。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自愿放棄。體檢方案由招聘單位另行通知。
對(duì)因考察體檢不合格或放棄造成的空缺可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
六、公示、聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的應(yīng)聘人員,通過(guò)青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.xihaian.gov.cn/)進(jìn)行公示,事業(yè)編人員經(jīng)7個(gè)工作日公示、控制總量備案管理人員經(jīng)5個(gè)工作日公示無(wú)異議后,分別辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,聘用合同中約定在青島西海岸新區(qū)的最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。事業(yè)編教師聘用合同的簽訂和執(zhí)行按照《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行??刂瓶偭總浒腹芾砣藛T聘用合同的簽訂和執(zhí)行按照《山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號(hào))等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行,工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和支付渠道等參照事業(yè)單位在編人員執(zhí)行。
考生因懷孕等原因不能按體檢要求完成體檢的,延期公示、聘用。
七、紀(jì)律
本次招聘實(shí)行全程監(jiān)督,工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘公告及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開(kāi)招聘考試紀(jì)律的行為,一經(jīng)查實(shí),將參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
八、疫情防控
(一)考生有國(guó)(境)外旅居史的人員,來(lái)魯前21天內(nèi)有國(guó)內(nèi)中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的人員,疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)本次疫情傳播鏈?zhǔn)桌±_診前21天內(nèi)來(lái)魯?shù)娜藛T和其他疫情重點(diǎn)地區(qū)來(lái)魯?shù)娜藛T,應(yīng)至少于抵達(dá)前3天向西海岸新區(qū)有關(guān)部門(mén)對(duì)接申報(bào),按照疫情防控有關(guān)規(guī)定,自覺(jué)接受隔離觀察、健康管理和核酸檢測(cè),確認(rèn)排除新冠肺炎感染可能后,方可參加考試。
(二)考生須自考試前7天內(nèi)進(jìn)行日常體溫測(cè)量和身體健康狀況監(jiān)測(cè),做到每天早、晚各進(jìn)行一次體溫測(cè)量并記錄,如實(shí)填寫(xiě)《健康管理信息采集表》。
(三)參加考試,須主動(dòng)出示山東省電子健康通行碼(綠碼),并按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量??忌毞弦韵聴l件方可進(jìn)入考點(diǎn):體溫正常(未超過(guò)37.3℃),且持有山東省電子健康通行碼(綠碼)和采樣時(shí)間為考前48小時(shí)內(nèi)有效新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明。
(四)無(wú)法提供健康證明的,以及經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生防疫專(zhuān)業(yè)人員確認(rèn)未排除新型冠狀病毒肺炎及身體不適的考生,不得進(jìn)入考點(diǎn)。
(五)請(qǐng)考生注意個(gè)人防護(hù),自備一次性醫(yī)用外科口罩,除核驗(yàn)考生身份時(shí)按要求及時(shí)摘戴口罩外,應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。
(六)因旅居地疫情風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)調(diào)整為中、高風(fēng)險(xiǎn)而無(wú)法來(lái)魯?shù)目忌?,取消考試資格。
屆時(shí),根據(jù)疫情防控形勢(shì)和專(zhuān)家研判意見(jiàn),對(duì)以上要求適時(shí)再做調(diào)整。請(qǐng)廣大考生近期注意做好自我健康管理,以免影響考試。凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,將依法依規(guī)追究責(zé)任。
九、有關(guān)說(shuō)明
(一)應(yīng)聘人員填寫(xiě)報(bào)名信息時(shí)必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確,所學(xué)專(zhuān)業(yè)以學(xué)歷證書(shū)為準(zhǔn),教師資格證書(shū)需寫(xiě)明教師資格證書(shū)的學(xué)段。其他報(bào)考崗位所要求的條件,報(bào)名填報(bào)信息中沒(méi)有的欄目,請(qǐng)務(wù)必在備注欄中填寫(xiě)清楚,否則網(wǎng)上審核不予通過(guò)。因信息填報(bào)不全導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的,責(zé)任自負(fù)。因個(gè)人提交報(bào)考信息不準(zhǔn)確或不符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應(yīng)聘資格。
(二)招聘過(guò)程中若有違規(guī)作弊行為,取消聘用資格;招聘后發(fā)現(xiàn)考生隱瞞病史的、不能勝任應(yīng)聘崗位工作的、查實(shí)提供虛假證件的,取消聘用資格;聘用人員要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班,未按要求提交個(gè)人檔案者、逾期未報(bào)到者,取消聘用資格。
(三)根據(jù)師資需求情況及學(xué)科招聘計(jì)劃,招聘的教師按總成績(jī)分類(lèi)別、分專(zhuān)業(yè)由高到低順序依次擇崗(若總成績(jī)相同,則按說(shuō)課成績(jī)高者優(yōu)先,若總成績(jī)和說(shuō)課成績(jī)都相同,則抽簽決定擇崗順序),工作崗位主要安排在城區(qū)(街道)學(xué)校。擇崗人員須具有相應(yīng)學(xué)段教師資格。
(四)本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(五)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間,應(yīng)保持聯(lián)絡(luò)暢通,及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
政策咨詢(xún)電話(huà)和監(jiān)督電話(huà):見(jiàn)計(jì)劃表
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2021年9月30日
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