浙江省統(tǒng)考考試組織實施篇

http://zhejiang.hteacher.net 2021-09-29 12:35 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

省統(tǒng)考考試組織實施篇

眾所周知，浙江省教師招聘考試自2009年實施統(tǒng)一考試以來，己經(jīng)走過了10個寒暑。當(dāng)然在這10年里，浙江省教師招聘考試的組織形式、考試內(nèi)容、試卷結(jié)構(gòu)、閱卷規(guī)則、面試要求等都己經(jīng)趨于穩(wěn)定且成熟。換言之，如果各位考生能夠在考前對“浙江風(fēng)格”有一個較為精準(zhǔn)的把握，相信大家手中就多了一張勝出的王牌!

1、組織實施解說

也許很多考生都不清楚浙江省教師招聘考試的組織實施過程，比如說教師公開招聘方案由誰來制定，教師招聘筆試工作由誰來命題、由誰來做組織、由誰來評閱試卷等問題。

2、公開招聘方案的制定

各市、縣(區(qū))教育局在機構(gòu)編制部門核定的編制限額和人員結(jié)構(gòu)內(nèi),制定當(dāng)?shù)刂行W(xué)、幼兒園新任教師公開招聘方案。招聘方案內(nèi)容包括招聘崗位、招聘人數(shù)、招聘對象與條件、考試辦法、筆試和面試成績折算比例及發(fā)布信息方式等。各地應(yīng)以縣(市、區(qū))為單位實施公開招聘，同一縣(市、區(qū))同一學(xué)段同一學(xué)科崗位條件應(yīng)致。

3、公開招聘工作的基本要求

(1)根據(jù)需要及時補充、優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)

各市、縣(區(qū))實施中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘工作，要根據(jù)本地中小學(xué)，幼兒園教師隊伍建設(shè)需要，及時補充中小學(xué)緊缺學(xué)科教師和幼兒園教師，改善教師隊伍學(xué)科結(jié)構(gòu)，滿足開齊開足國家規(guī)定課程和幼兒園=年行動計劃師資需求。

(2)杜絕“因人設(shè)崗”和“量身定制”現(xiàn)象

各地設(shè)置的中小學(xué)、幼兒園新任教師崗位資格條件應(yīng)符合法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定，杜絕“因人設(shè)崗”和“量身定制”現(xiàn)象

(3)嚴格落實教師資格制度，特殊情況除外

要嚴格實施教師資格制度，將持有與教學(xué)崗位相應(yīng)的教師資格作為教師聘用的前提條件。由于近幾年浙江省教師需。求量較多，所以對只持有相應(yīng)崗位的教師資格考試合格證明的應(yīng)屆畢業(yè)生(不過各地每年報名條件都會有所變動，所以以當(dāng)年招聘公告為準(zhǔn))，允許先參加教師公開招聘考試，之后在當(dāng)?shù)亟逃忠?guī)定時間內(nèi)提供教師資格證方可聘用。

4、公開招聘筆試工作統(tǒng)一組織

省教育廳統(tǒng)一組織全省中小學(xué)、幼兒園新任教師公開招聘筆試工作，筆試科目、內(nèi)容及成績計算方法等按《關(guān)于開展全省中小學(xué)新任教師公開招聘考試工作的通知》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。全省統(tǒng)一筆試報名以縣(市、區(qū))為單位進行。

5、公開招聘筆試的命題與閱卷

省教育廳委托浙江省教育考試院承擔(dān)筆試命題、考試組織管理及評卷等考務(wù)工作，有關(guān)考務(wù)工作的具體事宜由浙江省教育考試院另行通知。