2021湖南岳陽平江縣第二批高中教師招聘64名公告

http://hunan.hteacher.net 2021-07-31 09:02 湖南教師招聘 [您的教師考試網]

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(二)面試

1.筆試結束后3個工作日內公布筆試成績。根據招聘計劃，按筆試成績分從高到低以1：2的比例確定進入面試人員名單。參考人數沒有形成競爭的崗位，依據筆試成績劃定筆試最低控制分數線。筆試最低控制分數線為按崗位類別實際參加筆試人員總成績的平均分85%計算,未達到筆試最低控制分數線的取消其面試資格。

2.面試采取上微課的方式進行，實行百分制記分。面試時間及相關規(guī)定另行公告。

3.面試實際參考人數沒有形成競爭的崗位，設定面試最低控制分數線，面試最低控制分數線按同一組評委對該組所有實際參考人員總成績的平均分85%計算，未達到面試最低控制分數線的取消其體檢資格。

4.考試綜合成績計算及公示

考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

面試結束后，根據考試綜合成績分，按招聘崗位從高到低進行排名并公示。

5.同分優(yōu)先處理辦法

綜合成績相同的，按下列方法處理：①綜合成績相同的，以筆試成績較高者優(yōu)先;②再相同，以學歷層次較高者優(yōu)先;③還相同，以有高中教學經歷者優(yōu)先。

面試時間、地點，待筆試結束后另行公示(關注平江縣政府門戶網公示公告欄)。

六、體檢

按照招聘職位計劃1:1的比例，在參加面試人員中按考試綜合成績從高到低的順序確定體檢對象。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準按照現行《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費由考生負責，體檢時間另行公示(關注平江縣政府門戶網公示公告欄)。

七、考核

體檢合格人員進入考核程序。由招聘單位對體檢合格人員進行考察，重點考察應聘人員的遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力、工作實情、應聘資格條件等情況。核實其是否符合報考條件，提供的報名信息和相關材料是否真實有效。具體考核辦法參照《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局[2013]2號)執(zhí)行，并形成具體的考察結論。

八、遞補

因考核或體檢不合格、自愿放棄等各種原因出現人員缺額的按成績排名依次遞補，遞補原則上不超過2次。

九、辦理聘用手續(xù)

經事業(yè)單位人事綜合管理部門審查合格的擬聘人員，按規(guī)定公示無異議后。按以下辦法聘用到學校(崗位)，分縣城、農村兩類，根據綜合成績分由高到低由應聘對象選擇學校(崗位)。擬聘用人員到崗后辦理聘用及相關手續(xù)。

十、組織領導

平江縣教育局具體負責本次招聘工作的組織實施，同時接受平江縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組的全程指導和監(jiān)督。

十一、招聘紀律

公開招聘工作涉及面廣，政策性強，社會關注度高。各有關部門和單位要高度重視，根據工作職責公平、公正搞好公開招聘工作。紀檢監(jiān)察部門負責對招聘工作全過程進行監(jiān)督。公開招聘工作要嚴格按規(guī)定程序和紀律要求進行，凡違反程序或工作紀律的，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)文件嚴格追究責任，進行嚴肅處理。

特別提醒：

1.根據疫情防控指揮部要求，報名時間和筆試時間如有變動，另行公告。

2.公告、考生注意事項、成績及公示名單等相關信息均公布在平江縣政府門戶網、平江縣人力資源和社會保障局網站和平江縣教育局網站。

3.凡應聘人員未在規(guī)定時間內按要求參加資格審查、面試、體檢、考核、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄招聘資格。資格審查將貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現應聘人員不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。

4.本次公開招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借事業(yè)單位公開招聘考試命題組、專門培訓班等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大應聘者提高警惕，切勿上當受騙。

十二、咨詢聯系

報名和成績咨詢電話：

0730—6234682(平江縣教育局政工人事股)

0730—6292370(平江縣人社局事業(yè)股)

監(jiān)督電話：

0730—6226083(平江縣紀委監(jiān)委)

0730-6234772(平江縣紀委派駐教育局紀檢組)