2021年湖北黃岡紅安縣從定向委培生中招聘全科教師45名公告

http://hubei.hteacher.net 2021-07-19 16:03 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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四、招聘考試工作

本次招聘采取面試的方式進行。

(一)發(fā)布面試公告。面試公告在紅安縣人民政府網(wǎng)、“紅安教育”微信公眾號發(fā)布。面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。

(二)關(guān)于開考比例的界定。按照《關(guān)于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》和《2018年黃岡市農(nóng)村小學(xué)全科及鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦幼兒園教師定向委培招生工作方案》文件精神，適當(dāng)降低開考比例，或不設(shè)開考比例，劃定成績合格線。

(三)面試內(nèi)容及方式。面試重點測評應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的職業(yè)認(rèn)知能力、語言表達能力及教育教學(xué)實際綜合應(yīng)用能力。面試實行百分制，按照崗位特性和要求，面試方式采取結(jié)構(gòu)化、說課、才藝展示等方式進行。

(四)重要提示。面試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，請廣大報考者提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

五、成績計算

面試成績實行百分制。按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效考官評分平均分的方法計算考生面試得分(考生面試成績精確到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位“四舍五入”)。

六、成績公告

考試成績及招聘相關(guān)事宜將在紅安縣人民政府網(wǎng)、“紅安教育”微信公眾號予以公示，逾期未參加下一輪招聘程序(環(huán)節(jié))者，視為自動放棄報考資格。

七、體檢、考察

根據(jù)考生的考試成績，按招聘崗位計劃數(shù)1∶1的比例確定進入體檢、考察人選。

(一)體檢

1.體檢參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實施。

2.招聘單位或考生對體檢結(jié)果有疑問的，報招聘單位主管部門研究同意后，到指定醫(yī)院進行復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

3.考生須認(rèn)真完成全部體檢項目，如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目，待妊娠期結(jié)束后補做有關(guān)體檢項目，待體檢結(jié)論合格后，再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

4.體檢費用由考生承擔(dān)。申請復(fù)檢的，由復(fù)檢考生負(fù)擔(dān)復(fù)檢費用。

5.因考生放棄體檢或體檢不合格的，取消聘用資格。

(二)考察

1.面試，體檢合格考生進入考察環(huán)節(jié)，考察工作由招聘單位主管部門和聘用單位負(fù)責(zé)。

2.按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，重點考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時對考生參加國家法定考試的誠信記錄、銀行個人征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類誠信信息和踐行社會主義核心價值觀的情況進行延伸考察，考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)?？疾熘?，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實情形的，取消聘用資格。

八、公示

招聘單位主管部門根據(jù)考生考察情況、體檢結(jié)果研究確定擬聘人員。擬聘人員報縣人社局審定后，在紅安縣人民政府網(wǎng)、“紅安教育”微信公眾號予以公示，公示期為7個工作日。

公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

經(jīng)公示后有考生自愿放棄或被取消聘用資格的，不再遞補。

九、審批聘用

招聘單位主管部門將考核招聘最終結(jié)果報事業(yè)單位人事綜合管理部門審核備案后，辦理聘用人員相關(guān)人事手續(xù)。

聘用單位與新招聘人員簽訂聘用合同，實行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國家和省、市有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。試用期滿(試用期限為一年)考核合格的，予以正式聘用。有以下情形之一的：試用期滿考核不合格的、試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的、試用期未滿自動離崗的、發(fā)現(xiàn)聘前隱瞞病史且身體條件不符合崗位要求的、被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報到的，取消其聘用資格。

十、其他事項

1.本公告由縣教育局、縣人社局負(fù)責(zé)解釋。紅安縣人民政府網(wǎng)、“紅安教育”微信公眾號為本次公開招聘信息發(fā)布平臺，請考生注意及時查看相關(guān)信息。

咨詢電話：0713-5251780(縣教育局人事股)

0713-5282432(縣人社局事業(yè)單位人事管理股)

2.考生應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動的，要出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進場。來自中、高風(fēng)險地區(qū)和14日內(nèi)有國(境)外旅行史或者前往中、高風(fēng)險地區(qū)的考生，還須提供一周內(nèi)的核酸檢測結(jié)果為陰性的報告。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。

3.對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。

4.未盡事宜另行公告。

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