http://guangdong.hteacher.net 2021-07-15 10:29 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(六)相關(guān)問題的說明
1.應(yīng)聘人員限報一個崗位。報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證,年齡以身份證為準(zhǔn)。請考生認(rèn)真閱讀招聘公告,按照崗位招聘條件進行報考,對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程,資格審查結(jié)果不作為確定符合資格條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)審查通過人員不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假等問題,一經(jīng)查實,將取消其考試、聘用等資格。
2.2021年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生須于2021年8月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書,否則取消聘用資格。
3.準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)的重要證件??忌鷧⒓庸P試、面試、體檢時,須同時攜帶本人準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證。
六、**政策
(一)符合《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實施意見》(粵人社發(fā)〔2007〕141號)、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實施意見》(粵組通〔2008〕50號)有關(guān)規(guī)定,服務(wù)期滿并取得由省級相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》的,自服務(wù)期滿之日起3年內(nèi)參加我省事業(yè)單位公開招聘時筆試成績加10分。
(二)符合《惠州市人民政府惠州軍分區(qū)關(guān)于批轉(zhuǎn)市民政局市人力資源和社會保障局惠州軍分區(qū)政治部<惠州市軍人隨軍家屬就業(yè)安置辦法>的通知》(惠府〔2015〕102號)有關(guān)規(guī)定,能提供由仲愷高新區(qū)退役軍人服務(wù)中心開具的符合惠府〔2015〕102號規(guī)定加分條件的隨軍家屬證明的筆試成績加5分。
(三)仲愷高新區(qū)在職在崗合同制臨聘教師在仲愷區(qū)公辦學(xué)校服務(wù)滿1年的筆試成績加2分,滿2年的加4分,依次類推。
如符合以上多項加分的取最高加分值,不累計加分(計算截止日期為2021年8月31日)。自報名首日時與用人單位解除勞動關(guān)系的離職人員不能享受加分政策。
七、考試辦法
采用面向社會公開招聘方式進行。考試由筆試和面試組成,滿分均為100分,劃定最低入圍分?jǐn)?shù)線均為60分。報考A類教師崗位的,經(jīng)資格審查合格者免筆試,直接面試。
(一)筆試
1.政治(道德與法治)、語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、地理、生物等7個教師崗位學(xué)科類教師采取閉卷形式進行,主要考查相應(yīng)職位的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能。
2.美術(shù)、體育教師崗位,不做書面考試,以考核專業(yè)技能形式進行。
(二)面試
根據(jù)筆試(專業(yè)技能測試)成績按所報考崗位職數(shù)1:3的比例從高分到低分經(jīng)資格復(fù)審后確定參加面試的人員,如筆試合格人數(shù)不足,則按實際筆試合格人數(shù)確定面試對象。分?jǐn)?shù)并列者一并入圍。
面試對象須按規(guī)定的時間、地點進行資格復(fù)審和面試。不按規(guī)定時間參加資格復(fù)審和面試的,視為自動放棄。資格復(fù)審不合格的,不得參加面試,招錄機關(guān)可依次遞補面試對象。凡有關(guān)材料信息不實,影響資格復(fù)審結(jié)果的,取消面試資格。
(1)試教:主要考查應(yīng)聘學(xué)科的文化知識傳授能力,以講課的形式進行(講文段或課例)。
(2)綜合能力測試:主要考查教育教學(xué)等方面的知識和能力,以提問方式進行。
(3)有關(guān)說明:考生備課時間為30分鐘,試教時間為10分鐘,綜合能力測試時間為5分鐘。試教結(jié)束后立刻進入綜合能力測試環(huán)節(jié)。
(三)考試成績計算
A類崗位應(yīng)聘人員考試總成績=面試成績。
B、C、D、E類崗位應(yīng)聘人員考試總成績=筆試(專業(yè)技能測試)成績×50%+面試成績×50%。
考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位。若同一崗位考生總成績相同的,依次按照面試主評委評分高低順序確定名次。
具體筆試時間及地點,見準(zhǔn)考證;具體資格復(fù)審和面試時間及地點將在仲愷高新區(qū)管委會網(wǎng)站上另行公布。
八、體檢和考察
根據(jù)報考人員的總成績,按所報考崗位職數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定體檢和考察人員名單(面試單科成績低于該科總分60%的不得列為體檢對象),并在惠州仲愷高新區(qū)管委會網(wǎng)站上公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行;考察工作參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)執(zhí)行。體檢或考察不合格者取消其聘用資格。
因出現(xiàn)體檢、考察不合格或放棄體檢、考察而導(dǎo)致職位出現(xiàn)空缺時,按該職位報考人員的總成績從高到低依次遞補,是否遞補,由招聘考試組織單位研究決定。
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責(zé)任編輯:張欣
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