2021山東煙臺招遠(yuǎn)市教育類事業(yè)單位教師招聘113名公告

http://shandong.hteacher.net 2021-05-24 15:38 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

三、報名

報名采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進(jìn)行，每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格等行為的，查實后取消其本次報名資格。

(一)報名時間

報名時間：2021年6月1日9:00-6月3日16:00;

查詢時間：2021年6月1日12:00-6月4日11:00;

繳費時間：2021年6月1日12:00-6月4日16:00;

報名網(wǎng)址：招遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站

(二)具體要求

1.網(wǎng)上報名：應(yīng)聘人員報名前，請仔細(xì)閱讀本招聘簡章，確認(rèn)符合擬應(yīng)聘崗位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報名。對應(yīng)聘崗位條件中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形、資格條件、工作經(jīng)歷等信息需要咨詢時，可撥打簡章中的咨詢電話。應(yīng)聘人員登錄指定的報名網(wǎng)站，首次登陸先注冊(因個人原因造成注冊信息泄露影響本人報名的，由本人循法律途徑解決)，然后輸入身份證號、密碼、驗證碼進(jìn)入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，根據(jù)系統(tǒng)提示如實、準(zhǔn)確填寫相關(guān)個人報考信息，上傳本人近期一寸免冠正面照片(照片大小114*156像素、占用空間小于20K)，上傳的照片應(yīng)保證清晰可辨，然后提交審核。網(wǎng)上報名必須使用有效身份證件，報名與考試時使用的身份證件必須一致。應(yīng)聘人員姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)用人部門初審?fù)ㄟ^，不能更改。報名系統(tǒng)于6月3日16：00自動禁止應(yīng)聘人員提交(修改)報名信息。

2.網(wǎng)上初審：招聘單位主管部門在指定報名期間安排專人負(fù)責(zé)(節(jié)假日不休息)查看網(wǎng)上報名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交的信息資料，對3小時前應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上反饋初審結(jié)果?；趹?yīng)聘人員網(wǎng)上填報信息，對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報名;對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員，要說明理由;對提交材料不全的，應(yīng)注明缺少的內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補充。網(wǎng)上報名期間，安排專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務(wù)。應(yīng)聘人員可在網(wǎng)上提交(修改)報考信息3小時后至6月4日11時前登錄報名網(wǎng)站，查詢報名資格初審結(jié)果。審核部門留存通過資格初審人員的報名信息，供資格審查時參考。應(yīng)聘人員對報名初審結(jié)果持有異議，可在6月4日15：00前向指定報名期間復(fù)核電話反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映，視為對初審結(jié)果無異議。

由于報名信息涉及個人隱私，網(wǎng)上報名期間審核部門無法直接獲得應(yīng)聘人員聯(lián)系方式，請應(yīng)聘人員務(wù)必及時查詢資格初審結(jié)果，如有疑問請主動聯(lián)系審核部門。

3.網(wǎng)上繳費：通過網(wǎng)上初審的人員，務(wù)于2021年6月1日12:00-6月4日16:00登錄報名網(wǎng)站，進(jìn)行網(wǎng)上繳費。逾期未辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄資格。按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號文件規(guī)定，筆試考務(wù)費每人每科40元;面試考務(wù)費每人70元。急需緊缺人才、普通中小學(xué)音體美教師、技工學(xué)校焊接和護(hù)理專業(yè)指導(dǎo)教師、幼兒教師先繳納面(初)試考務(wù)費70元。網(wǎng)上繳費成功后，應(yīng)聘普通中小學(xué)教師(音體美教師除外)和技工學(xué)校物理、計算機和機械教師崗位的人員請在招遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站發(fā)布的筆試準(zhǔn)考證打印時間段內(nèi)下載打印《2021年招遠(yuǎn)市教育類事業(yè)單位公開招聘教師報名表》、《2021年應(yīng)聘招遠(yuǎn)市教育類事業(yè)單位教師誠信承諾書》、筆試準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證無需蓋章。

享受減免考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員和殘疾人，通過網(wǎng)上初審后，須在2021年6月1日12:00-6月4日16:00內(nèi)完成網(wǎng)上繳費，并于6月4日16:00前通過電子郵箱提交申辦免費的有關(guān)證明材料，經(jīng)核準(zhǔn)通過后，通過原繳費渠道退回本次考試考務(wù)費，具體要求詳見本簡章附件3。

報名結(jié)束后，最終報名人數(shù)達(dá)不到計劃聘用人數(shù)3倍的招聘崗位，計劃招聘l人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人(含)以上的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計劃。急需緊缺人才招聘崗位核減的計劃調(diào)整到普通中小學(xué)教師應(yīng)屆畢業(yè)生定向招聘同學(xué)段相同崗位，無相同崗位的予以取消;面向服務(wù)基層項目人員招聘崗位調(diào)劑到同學(xué)段、同學(xué)科的應(yīng)屆畢業(yè)生招聘崗位;面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘崗位達(dá)不到招聘比例取消或核減的計劃不予調(diào)劑;其他崗位取消或核減的計劃分別按本學(xué)段各學(xué)科報考人數(shù)與招聘人數(shù)比，由高到低的順序依次調(diào)劑，無法調(diào)劑的予以核減;技工學(xué)校教師報名人數(shù)達(dá)不到招聘計劃3倍的，按1:3比例相應(yīng)核減，核減的計劃依次調(diào)節(jié)到機械、護(hù)理、計算機、焊接專業(yè)指導(dǎo)教師、物理教師;幼兒教師報名人數(shù)達(dá)不到招聘計劃3倍的，按1:3比例相應(yīng)核減，核減的計劃予以取消。招聘計劃取消的崗位，原應(yīng)聘人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位或辦理退費手續(xù)，改報只進(jìn)行一次。個別急需緊缺專業(yè)或特殊人才經(jīng)煙臺市招聘主管機關(guān)批準(zhǔn)，可適當(dāng)放寬報考比例。

四、資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。

筆試成績合格線、進(jìn)入現(xiàn)場資格審查范圍人員名單及現(xiàn)場資格審查時間、地點等具體要求請在筆試(普通中小學(xué)音體美教師、技工學(xué)校焊接和護(hù)理專業(yè)指導(dǎo)教師、幼兒教師面試)成績公布后登錄招遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站查詢?，F(xiàn)場資格審查需要提交的相關(guān)證明材料附件3。

現(xiàn)場資格審查提交材料不全的，須在現(xiàn)場資格審查日次日17:00前提交。單位同意報考證明信因故不能在現(xiàn)場資格審查時提供的，也可在面試(普通中小學(xué)音體美教師、技工學(xué)校焊接和護(hù)理專業(yè)指導(dǎo)教師、幼兒教師筆試)后第二個工作日17:00前提供。未在規(guī)定時間內(nèi)提交有關(guān)材料、證明的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其考試資格。筆試(普通中小學(xué)音體美教師、技工學(xué)校焊接和護(hù)理專業(yè)指導(dǎo)教師、幼兒教師面試)后因棄權(quán)或取消資格造成的面試(普通中小學(xué)音體美教師、技工學(xué)校焊接和護(hù)理專業(yè)指導(dǎo)教師、幼兒教師筆試)人員空缺，經(jīng)招聘單位主管部門研究同意，在筆試(普通中小學(xué)音體美教師、技工學(xué)校焊接和護(hù)理專業(yè)指導(dǎo)教師、幼兒教師面試)成績合格線內(nèi)按筆試(中小學(xué)音體美教師、技工學(xué)校焊接和護(hù)理專業(yè)指導(dǎo)教師、幼兒教師面試)成績依次遞補。

現(xiàn)場資格審查工作由招聘單位主管部門組織。如發(fā)生現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致現(xiàn)象，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。

五、考試

(一)急需緊缺人才

采取直接面試方式進(jìn)行。面試成績采用百分制計算，保

留到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

(1)初試：網(wǎng)上報名結(jié)束后，同一應(yīng)聘崗位通過人數(shù)不足30人的，直接進(jìn)入面試;超過30人的，原則上先進(jìn)行初試，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，也可直接進(jìn)入面試。初試采用撰寫報考崗位相應(yīng)學(xué)科教學(xué)設(shè)計的方式進(jìn)行，初試成績公布后，按照崗位計劃1:4比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員，最后一名初試成績并列的，一同進(jìn)入面試。因進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員棄權(quán)造成的空缺按初試成績依次等額遞補。初試成績不帶入面試。

(2)面試：主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，采取試講(現(xiàn)行報考崗位相應(yīng)學(xué)科教材內(nèi)容)方式進(jìn)行。

(3)應(yīng)聘人員需在資格審查現(xiàn)場領(lǐng)取面試(或初試)準(zhǔn)考證。

(二)普通中小學(xué)教師和控制總量備案管理技工學(xué)校教師及幼兒教師

采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。其中，普通中小學(xué)教師(音體美教師除外)和技工學(xué)校計算機、機械專業(yè)指導(dǎo)教師和物理先筆試后面試;普通中小學(xué)音體美教師、技工學(xué)校焊接和護(hù)理專業(yè)指導(dǎo)教師、幼兒教師先面試后筆試。筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計算，保留到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

1.筆試

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試只考一科。普通中小學(xué)教師考試內(nèi)容為教學(xué)基礎(chǔ)知識(包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法律法規(guī)等教育教學(xué)知識)和學(xué)科知識(現(xiàn)行中學(xué)教材內(nèi)容)兩部分，分別占整個試題分值的30%和70%，不同學(xué)段同一學(xué)科報考人員使用同一份試題。技工學(xué)校物理、計算機、機械教師、焊接和護(hù)理指導(dǎo)教師考試內(nèi)容為教學(xué)基礎(chǔ)知識(包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法律法規(guī)等教育教學(xué)知識)和學(xué)科知識(現(xiàn)行報考崗位相應(yīng)學(xué)科教材內(nèi)容)兩部分，分別占整個試題分值的30%和70%。幼兒教師考試內(nèi)容為教學(xué)基礎(chǔ)知識(包括學(xué)前教育學(xué)和心理學(xué)、教育政策法律法規(guī)等知識) 和學(xué)科知識(學(xué)前教育專業(yè)知識)兩部分，分別占整個試題分值的30%和70%。筆試時間、地點、準(zhǔn)考證打印等事宜將在招遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站適時發(fā)布。

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試結(jié)果確定筆試成績合格分?jǐn)?shù)線，筆試成績、筆試成績合格分?jǐn)?shù)線在招遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站適時發(fā)布。

2.面試

根據(jù)崗位特點和專業(yè)要求，面試主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。面試相關(guān)事宜將在招遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站適時發(fā)布。

普通中小學(xué)教師(音體美教師除外)和技工學(xué)校計算機、機械專業(yè)指導(dǎo)教師和物理教師采用試講(現(xiàn)行報考崗位相應(yīng)學(xué)科教材內(nèi)容)方式進(jìn)行;普通中小學(xué)音體美教師和幼兒教師采用試講和專業(yè)素養(yǎng)測試相結(jié)合的方式進(jìn)行，試講和專業(yè)素養(yǎng)測試分值分別占面試成績的60%和40%;技工學(xué)校焊接和護(hù)理專業(yè)指導(dǎo)教師采用試講和專業(yè)操作相結(jié)合的方式進(jìn)行，試講和專業(yè)操作分值分別占面試成績的40%和60%。

普通中小學(xué)音體美教師、幼兒教師、技工學(xué)校焊接和護(hù)理專業(yè)指導(dǎo)教師崗位網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^人數(shù)超過招聘計劃4倍的，增加初試環(huán)節(jié)。初試采用撰寫報考崗位相應(yīng)學(xué)科教學(xué)設(shè)計的方式進(jìn)行，根據(jù)初試成績，按照崗位計劃1:4的比例確定進(jìn)入面試人員，最后一名初試成績并列的，一同進(jìn)入面試。初試成績不足60分的取消應(yīng)聘資格。初試成績不帶入面試。

面試成績于本場面試結(jié)束后公布。面試成績合格線為60分，不足60分的不予聘用。面試的其他事宜將在招遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站適時發(fā)布。

(三)先筆試后面試崗位進(jìn)入面試人員確定

在筆試成績合格線內(nèi)，進(jìn)入面試人數(shù)由高分到低分按以下比例確定：崗位招聘計劃在4人(含)以下的按1：3的比例確定，崗位招聘計劃在5人(含)至15人的按1:2的比例確定,崗位另有要求的除外。進(jìn)入面試范圍人員最后一名筆試成績并列的，一同進(jìn)入面試。筆試合格人數(shù)為零的崗位，取消聘用計劃;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員，進(jìn)入面試范圍人員名單在招遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站適時發(fā)布。

(四)先面試后筆試崗位筆試人員確定

在面試成績合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)，進(jìn)入筆試人數(shù)根據(jù)面試成績由高分到低分按崗位招聘計劃1:3比例確定。進(jìn)入筆試范圍人員最后一名面試成績并列的，一同進(jìn)入筆試。面試合格人數(shù)為零的崗位，取消聘用計劃;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定進(jìn)入筆試范圍人員，筆試范圍人員名單在招遠(yuǎn)市人民政府網(wǎng)站適時發(fā)布。