2021湖南岳陽君山區(qū)教師招聘46名公告

http://hunan.hteacher.net 2021-05-19 17:26 湖南教師招聘 [您的教師考試網]

五、招聘工作程序和要求

(一)報名

1.報名時間

2021年5月28日至5月30日，上午9:00-12:00;下午14:00-18:00。逾期不予補報。

2.報名地點

君山區(qū)教育局陽光服務中心(君山區(qū)柳林洲街道辦事處柳毅東路，區(qū)教育局辦公大樓一樓大廳)。

3.報名辦法

⑴本次公開招聘采取現場報名的方式進行，每位報考人員只能選擇一個崗位報名。

⑵報考人員須攜帶本人身份證、戶口本及報考崗位條件所需的有關證件原件和復印件，包括畢業(yè)證、“學信網”《教育部學歷證書電子注冊備案表》、普通話等級證、教師資格證。

⑶報考人員已有工作單位的，須提供所在單位和主管部門同意并加蓋行政公章的同意報考證明。

⑷填寫《君山區(qū)教師公開招聘人員報名表》(見附件2)，粘貼近期同底小1寸免冠照片2張。

⑸報考人員應如實填報個人信息，確保材料的真實性和來源合法性。

⑹報名結束，報考人員應主動掃描君山教師工作公眾號二維碼，在手機微信中關注該公眾號。本次招聘的相關信息將陸續(xù)在該公眾號推送，非特殊情況不再另行通知。

(二)資格審查

報名時，君山區(qū)教育局按照招聘條件對報考人員進行資格初審并簽署意見后，由區(qū)人社部門進行資格復審。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料不實、弄虛作假的，取消其應聘資格。

(三)考試

1.體育崗位考生考試

(1)考試包括技能測試和面試。技能測試時間為2021年6月26日上午9:00開始，地點見準考證;面試時間和地點由組考單位工作人員通過“君山教師工作”微信公眾號發(fā)布。

(2)技能測試準考證由報考人員于6月23日-6月24日到君山區(qū)教育局陽光服務中心現場領取?？忌仨殧y帶有效身份證件和準考證原件參考，兩證缺一的考生不得參加技能測試。

(3)技能測試開考比例為1:3，達不到開考比例的，原則上應核減或取消該崗位計劃，但對少數急需緊缺或確實難以形成競爭的崗位，由招聘單位申請，經君山區(qū)事業(yè)單位招聘工作領導小組研究同意后可降低開考比例，但最低不低于1:2。所有調整計劃在開考前予以公告。

(4)技能測試形式為現場測試，總分為100分，測試內容：初中體育崗位主要為球類專業(yè)技能，小學體育崗位主要為田徑類專業(yè)技能。技能測試成績采取四舍五入保留到小數點后兩位。

(5)根據技能測試成績按招聘人數與入圍面試人數1:2的比例從高分到低分確定面試對象，技能測試成績相同(末尾分數并列)的考生，進入面試的機會均等。

(6)面試總分為100分。形式為片段教學，時間為10分鐘。內容為招聘崗位學科現行教材，主要考查考生駕馭教材和把握重點、難點的能力，以及學科專業(yè)素質、課堂組織能力和教學基本功。面試成績采取四舍五入保留到小數點后兩位。

(7)設立面試最低合格分數線。面試最低合格分數線僅適用于面試實際參考人數沒有形成有效競爭的崗位，面試最低合格分數線為參加同一場次同一組評委評分的面試人員總成績平均分數的90%，未達到面試最低合格分數線的不得進入下一環(huán)節(jié)。

(8)考試綜合成績按百分制計算，采取四舍五入保留到小數點后三位。計算方法：綜合成績=技能測試成績×50%+面試成績×50%?？荚嚲C合成績相同的，面試成績較高者優(yōu)先。

2.其他崗位考生考試

(1)考試包括筆試和面試。筆試時間為2021年6月26日上午9:00-11:00，地點見準考證;面試時間和地點由組考單位工作人員通過“君山教師工作”微信公眾號發(fā)布。

(2)筆試準考證由報考人員于6月23日-6月24日到君山區(qū)教育局陽光服務中心現場領取?？忌仨殧y帶有效身份證件和準考證原件參考，兩證缺一的考生不得參加筆試。

(3)筆試開考比例為1:3。達不到開考比例的，原則上應核減或取消該崗位計劃，但對少數急需緊缺或確實難以形成競爭的崗位，由招聘單位申請，經君山區(qū)事業(yè)單位招聘工作領導小組研究同意后可降低開考比例，但最低不低于1:2。所有調整計劃在開考前予以公告。

(4)筆試形式為閉卷考試，時量120分鐘，總分為100分，主要測試公共基礎知識和與招聘崗位相對應的學科專業(yè)知識。其中學科專業(yè)知識80分，公共基礎知識20分。筆試成績采取四舍五入保留到小數點后兩位。

①按照“干什么，考什么”的要求，學科專業(yè)知識考試內容根據應聘崗位相應學科現行課程標準確定，不指定教材。初中崗位測試相應專業(yè)的初中、高中內容，以高中內容為主;小學崗位測試相應專業(yè)的初中、高中內容，以初中內容為主;幼兒園教師崗位考試內容為現行高校幼兒教育專業(yè)主流課程。

②公共基礎知識為教育理論知識。中小學教師崗位主要為班級管理、德育工作、教育改革等有關知識;幼兒園教師崗位主要為《幼兒園教師專業(yè)標準(試行)》、《幼兒園教育指導綱要》、《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》等相關內容。

(5)根據筆試成績按招聘人數與入圍面試人數1:2的比例從高分到低分確定面試對象，筆試成績相同(末尾分數并列)的考生，進入面試的機會均等。

(6)面試總分為100分。形式為片段教學，時間為10分鐘。內容為應聘崗位學科現行教材，主要考查考生駕馭教材和把握重點、難點的能力，以及學科專業(yè)素質、課堂(活動)組織能力和教學(保育教育)基本功。面試成績采取四舍五入保留到小數點后兩位。

(7)設立筆試、面試最低合格分數線。筆試最低合格分數線適用于本次所有實際參加筆試考試人員的崗位，筆試最低合格分數線為所有實際參加筆試人員總成績平均分數的85%，未達到筆試最低合格分數線的取消其面試資格;面試最低合格分數線僅適用于面試實際參考人數沒有形成有效競爭的崗位，面試最低合格分數線為參加同一場次同一組評委評分的面試人員總成績平均分數的90%，未達到面試最低合格分數線的不得進入下一環(huán)節(jié)。

(8)考試綜合成績按百分制計算，采取四舍五入保留到小數點后三位。計算方法：綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%?？荚嚲C合成績相同的，筆試成績較高者優(yōu)先。