http://shandong.hteacher.net 2021-05-19 09:51 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
2.面試。面試采用試講的形式進(jìn)行。試講課題范圍為相應(yīng)崗位(學(xué)科)的濰城區(qū)現(xiàn)行教材。
實(shí)際參加面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,以該考生當(dāng)日參加同一考官組所有考生的平均分?jǐn)?shù),確定該崗位面試的最低分?jǐn)?shù)線。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績高低依次遞補(bǔ)。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜另行公告。面試考務(wù)費(fèi)70元。
3.考試成績計(jì)算方法。按面試成績占60%、筆試成績占40%的比例,計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績。各項(xiàng)成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
(三)考察體檢和錄用
1.確定入圍人員。按照聘用制教師招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例,確定進(jìn)入聘用制教師考察、體檢范圍人選。應(yīng)聘人員考試成績出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定人選。對(duì)放棄考察、體檢、選崗資格或考察、體檢不合格等造成的空缺,從進(jìn)入面試人員中按總成績高低依次等額遞補(bǔ)。
2.體檢、考察。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊(cè)執(zhí)行,對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格的進(jìn)入考察環(huán)節(jié),側(cè)重考察應(yīng)聘人員政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審;體檢或考察不合格的,取消聘用資格。
3.選崗。入圍且體檢、考察合格人員按照招聘計(jì)劃和考試總成績從高到低的順序依次自主選擇就業(yè)崗位。
4.公示及錄用。擬聘用人員通過濰城區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)信息公開目錄區(qū)教體局頁面(http://www.weicheng.gov.cn/wcqxxgk/QJYJ/)和濰坊人才網(wǎng)頁面(http://www.wfrcsc.com/)向社會(huì)進(jìn)行公示,時(shí)間為7個(gè)工作日,如發(fā)現(xiàn)問題,一經(jīng)核實(shí)取消擬錄用資格。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響錄用的人員,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到選取的工作單位報(bào)到,并辦理相關(guān)手續(xù),逾期不報(bào)到者,取消錄用資格。
四、錄用人員待遇及管理
(一)聘用制教師與濰坊市人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,以勞務(wù)派遣的方式安排到濰城區(qū)中小學(xué)校任教,聘用制教師聘期五年(其中試用期為半年),聘期結(jié)束后,考核優(yōu)秀的,可優(yōu)先辦理續(xù)聘手續(xù)。聘用制教師聘期內(nèi)可以參加濰城區(qū)在編教師招聘考試。
(二)聘用制教師與在編教師一同參與學(xué)??己?、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn),工資按照在編教師標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,依法參加職工社會(huì)保險(xiǎn),繳納住房公積金。
(三)聘用制教師出現(xiàn)以下行為的,單位可直接解除聘用合同:
1.連續(xù)曠工超過15個(gè)工作日,或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過30個(gè)工作日的;
2.出現(xiàn)有償補(bǔ)習(xí)、亂收費(fèi)亂攤派、體罰學(xué)生、酒后上課、違背教育規(guī)律增加學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)等“師德投訴必查內(nèi)容36條”中情形的。
3.聘期內(nèi)年度考核不合格或聘期考核不合格的,解除聘用合同。
自聘用合同依法解除、終止之日起,單位與被解除、終止聘用合同人員的勞動(dòng)人事關(guān)系終止。
五、其他事項(xiàng)
濰坊市人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司具體負(fù)責(zé)本次招聘的組織實(shí)施,并接受社會(huì)監(jiān)督,保證招聘工作的公開、公平、公正。本次公開招聘嚴(yán)格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行,如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為,參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定處理。
本次招聘的考試、成績公布、考察體檢、擬聘用人員公示等相關(guān)信息在濰城區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)信息公開目錄區(qū)教體局頁面(http://www.weicheng.gov.cn/wcqxxgk/QJYJ/)和濰坊人才網(wǎng)頁面(http://www.wfrcsc.com/)予以公布。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時(shí)了解該網(wǎng)站發(fā)布的最新信息、公告,并保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)通訊暢通有效,確保能夠及時(shí)聯(lián)系。因提供錯(cuò)誤信息或關(guān)閉通訊工具等個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等,均與公開招聘主管機(jī)關(guān)無關(guān)。
咨詢電話:0536-8188708 0536-8188420
咨詢時(shí)間:工作日上午8:30-11:30 ,下午2:00-5:30
以上內(nèi)容最終解釋權(quán)歸濰坊市人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司。
點(diǎn)擊下載:
附件1:2021年公開招聘濰城區(qū)聘用制教師崗位計(jì)劃表 |
附件2:2021年公開招聘濰城區(qū)聘用制教師報(bào)名登記表 |
濰坊市人力資源服務(wù)集團(tuán)有限公司
2021年5月18日
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責(zé)任編輯:郭爽
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