2021上半年重慶長(zhǎng)壽事業(yè)單位教師招聘53名公告

http://chongqing.hteacher.net 2021-04-01 19:16 重慶教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

筆試課程面試課程網(wǎng)校課程咨詢方式加群學(xué)習(xí)

3. 筆試時(shí)間及地點(diǎn)

筆試時(shí)間暫定于2021年5月9日(星期日)，具體時(shí)間和考試地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。筆試時(shí)間每科90分鐘。

4. 筆試成績(jī)等事項(xiàng)公布

筆試成績(jī)、進(jìn)入面試資格審查人員名單、面試資格審查通知等相關(guān)信息，在重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府網(wǎng)站“招考錄用”欄公布，請(qǐng)報(bào)考人員自行查詢。

在筆試中有任一科缺考的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(二)面試比例及面試人員確定

A類考試類型崗位(附件1崗位序號(hào)1-29)進(jìn)入綜合面試的人員，按照與擬招聘崗位人數(shù)3:1比例，根據(jù)公共科目筆試與專業(yè)科目筆試成績(jī)之和，從高到低依次確定。

B類考試類型崗位(附件1崗位序號(hào)30-48)進(jìn)入專業(yè)技能(講課加黑板板書)測(cè)試和綜合面試的人員，按照與擬招聘崗位人數(shù)3:1比例，根據(jù)公共科目筆試與專業(yè)科目筆試成績(jī)之和，從高到低依次確定。

C類考試類型崗位(附件1崗位序號(hào)49-58)進(jìn)入專業(yè)技能(實(shí)作、講課加黑板板書)測(cè)試和綜合面試的人員，按照與擬招聘崗位人數(shù)3:1比例，根據(jù)公共科目筆試和專業(yè)科目筆試成績(jī)之和，從高到低依次確定。

C類考試類型崗位(附件1崗位序號(hào)59-61)進(jìn)入專業(yè)技能(實(shí)作)測(cè)試和綜合面試的人員，按照與擬招聘崗位人數(shù)5:1比例，根據(jù)公共科目筆試成績(jī)，從高到低依次確定。

若最后一名專業(yè)技能測(cè)試或綜合面試人選筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入。若因應(yīng)聘人棄考或資格審查不合格等原因，后續(xù)環(huán)節(jié)競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到預(yù)定比例的，可逐一下調(diào)比例至可執(zhí)行的最大競(jìng)爭(zhēng)比例(最低應(yīng)不低于2:1)繼續(xù)執(zhí)行后續(xù)環(huán)節(jié);競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額至競(jìng)爭(zhēng)比例不低于2:1，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘;其中屬急需招聘的緊缺人才的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定，可作為緊缺崗位開考，且該考生各科成績(jī)應(yīng)“達(dá)到60分”或“公共科目筆試成績(jī)不低于同一主管部門其他招聘崗位(其面試比例須不低于2:1)首輪應(yīng)進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)人選的公共科目筆試成績(jī)最低分”。

(三)資格審查

資格審查在筆試后、面試前進(jìn)行，針對(duì)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員，在面試人員名單公示期滿后進(jìn)行。

1.資格審查時(shí)間及地點(diǎn)

資格審查時(shí)間：詳見重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府網(wǎng)站“招考錄用”欄筆試成績(jī)等事項(xiàng)內(nèi)容公布，請(qǐng)報(bào)考人員自行查詢。

資格審查地點(diǎn)：長(zhǎng)壽區(qū)人力資源培訓(xùn)考評(píng)中心(長(zhǎng)壽區(qū)桃花文苑西路2號(hào)區(qū)委黨校綜合樓2樓)。

2.資格審查所需材料

資格審查所需材料詳見附件2。

資格審查必須本人到場(chǎng)，不接受任何形式的委托資格審查。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

資格審查合格者，參加面試;資格審查不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄面試者，取消面試資格，其缺額于資格審查結(jié)束后1日16:00時(shí)前在報(bào)考同一單位同一崗位的報(bào)考人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(不超過5人次)。資格審查不合格的，向應(yīng)聘人員說明原因。資格審查合格者，發(fā)給面試準(zhǔn)考證。

市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，處于試用期或最低服務(wù)期限內(nèi)的，不屬于本次招聘對(duì)象范圍。應(yīng)聘人員滿最低服務(wù)期限的，在資格審查時(shí)提供所在單位、主管部門及具有相關(guān)人事管理權(quán)限部門加蓋公章的《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾》(附件3)，應(yīng)聘人員不能按期提供或提供虛假信息的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)資格。

(四)面試

進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單在重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.cqcs.gov.cn)“招考錄用”欄進(jìn)行公示。

面試項(xiàng)目各項(xiàng)分值均為100分，各項(xiàng)面試時(shí)間分別為：講課加黑板板書10分鐘、實(shí)作測(cè)試時(shí)間根據(jù)考試科目決定、結(jié)構(gòu)化面試時(shí)間不低于10分鐘。各崗位面試項(xiàng)目根據(jù)《崗位情況一覽表》(附件1)標(biāo)示的考試類型不同，分別為：

(1)A類考試類型崗位(附件1崗位序號(hào)1-29)的綜合面試為結(jié)構(gòu)化面試，具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。

(2)B類考試類型崗位(附件1崗位序號(hào)30-48)的面試，分為專業(yè)技能測(cè)試(講課加黑板板書)和綜合面試(結(jié)構(gòu)化面試)，講課內(nèi)容為報(bào)考崗位的相關(guān)專業(yè)知識(shí)，具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。

(3)C類考試類型崗位(附件1崗位序號(hào)49-58)的面試，分為專業(yè)技能測(cè)試(實(shí)作、講課加黑板板書)和綜合面試(結(jié)構(gòu)化面試)。實(shí)作和講課內(nèi)容為報(bào)考崗位的相關(guān)專業(yè)知識(shí)，具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。

C類考試類型崗位(附件1崗位序號(hào)59-61)的面試，分為專業(yè)技能測(cè)試(實(shí)作)和綜合面試(結(jié)構(gòu)化面試)，由長(zhǎng)壽區(qū)委組織部具體實(shí)施，實(shí)作內(nèi)容為測(cè)試報(bào)考崗位的有關(guān)技能，具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。

組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，取消本次面試資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績(jī)未達(dá)到60分者，以及未能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位考生面試成績(jī)未達(dá)到70分者，不得確定為體檢人選。

(五)考試總成績(jī)計(jì)算

1.A類考試類型(附件1崗位序號(hào)1-29)

考試總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)×30%+專業(yè)科目筆試成績(jī)×30%+綜合面試成績(jī)×40%

2.B類考試類型崗位(附件1崗位序號(hào)30-48)

考試總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)×30%+專業(yè)科目筆試成績(jī)×20%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×30%+綜合面試成績(jī)×20%

3.C類考試類型崗位(附件1崗位序號(hào)49-58)

考試總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)×30%+專業(yè)科目筆試成績(jī)×20%+專業(yè)技能測(cè)試(實(shí)作)成績(jī)×15%+專業(yè)技能測(cè)試(講課加黑板板書)成績(jī)×15%+綜合面試成績(jī)×20%。

C類考試類型崗位(附件1崗位序號(hào)59-61)

考試總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)×30%+專業(yè)技能測(cè)試(實(shí)作)成績(jī)×50%+綜合面試成績(jī)×20%

考試成績(jī)采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。根據(jù)考試總成績(jī)從高到低確定體檢人選。若考試考核總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則依次按符合崗位資格條件的學(xué)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、實(shí)作成績(jī)、講課加黑板板書成績(jī)、專業(yè)科目成績(jī)、公共科目成績(jī)高者優(yōu)先確定進(jìn)入體檢人選。如仍相同，則組織加試，以加試成績(jī)高者優(yōu)先。

考核總成績(jī)、進(jìn)入體檢人員名單在面試結(jié)束后，在面試處公布并在面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在重慶市長(zhǎng)壽區(qū)人民政府網(wǎng)站“招考錄用”欄公布。