http://m.shoucloud.cn 2021-03-31 11:30 教師招聘網(wǎng) [您的教師考試網(wǎng)]
2.教育公共基礎(chǔ)筆試。
報考2021年特崗教師的所有考生均參加《教育公共基礎(chǔ)筆試》,滿分為100分?!督逃不A(chǔ)筆試》參照《四川省人力資源和社會保障廳四川省教育廳關(guān)于印發(fā)<四川省中小學公開招聘教師教育公共基礎(chǔ)筆試和復習大綱>的通知》(川人社發(fā)〔2012〕145號)進行命題和考試,主要內(nèi)容包括教育學、教育心理學、教育法學、教師職業(yè)道德。
3.專業(yè)知識筆試。
報考語文、英語、數(shù)學、物理、化學、生物、歷史、地理、政治學科崗位的考生分別參加本學科專業(yè)知識筆試,滿分為100分。報考信息技術(shù)、科學崗位的考生參加數(shù)學專業(yè)知識筆試。報考音樂、體育、美術(shù)、藏語文崗位的考生參加語文專業(yè)知識筆試。
專業(yè)知識筆試的命題依據(jù)及標準為:《2020年普通高等學校招生全國統(tǒng)一考試大綱》,其中,英語筆試不考聽力,數(shù)學按文科類要求。
4.筆試綜合成績計算。
考生的筆試綜合成績由《教育公共基礎(chǔ)筆試》成績和《專業(yè)知識筆試》成績共同組成,各占50%的分值。其中,存在一門筆試科目缺考、違紀或得分低于該學科筆試平均分一半的考生,不計算其綜合成績,不參加綜合成績排序,不納入確定面試人選范圍。缺考、違紀或一門筆試成績得0分的考生不納入本學科筆試平均分計算范圍。
5.公布筆試成績。
6月15日至8月15日在四川省教育考試院網(wǎng)(http://www.sceea.cn)公布筆試成績,考生根據(jù)網(wǎng)絡提示,用本人的報名信息查詢筆試成績,包含《教育公共基礎(chǔ)筆試》成績、《專業(yè)知識筆試》成績、筆試綜合成績及在所報考同崗位考生中的排名??忌魧Τ煽冇挟愖h,可持本人身份證和準考證原件、復印件于6月15日、16日到報考地市(州)招辦申請查分,逾期不予辦理。各市(州)招辦于6月18日集中向省教育考試院提交查詢申請,省教育考試院負責反饋查分結(jié)果。
6.確定面試人選。
依據(jù)筆試綜合成績從高分到低分,按設(shè)崗數(shù)的1:3確定面試人選。按“報考設(shè)崗縣”和“報考崗位”確定的面試人選未達到面試人選需求數(shù)的,在填報了相應“調(diào)配志愿設(shè)崗縣”的考生中,按筆試綜合成績從高分到低分依次確定人選。仍未達到面試人數(shù)要求的崗位,在填報了服從地區(qū)任意調(diào)配的考生中,按筆試綜合成績從高分到低分依次確定人選。
其中,鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣招聘崗位確定面試人選方式為:按設(shè)崗數(shù)的1:3確定面試人選。在報考鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣崗位的考生中,本縣籍考生優(yōu)先依據(jù)筆試綜合成績從高分到低分依次確定人選,不足的由報考同崗位的外縣考生依據(jù)筆試綜合成績從高分到低分依次確定人選,還不足的在填報了相應“調(diào)配志愿設(shè)崗縣”的考生中,按筆試綜合成績從高分到低分依次確定人選,仍不足的在填報了服從地區(qū)任意調(diào)配的考生中,按筆試綜合成績從高分到低分依次確定人選。
每個崗位確定最后1名面試人選時,若其后存在筆試綜合成績相同者,一并納入面試人選。沒有達到面試人選比例規(guī)定的崗位,照常組織面試考核。
8月31日,通過四川省教育廳門戶網(wǎng)站、四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)和四川省教育考試院網(wǎng)向社會發(fā)布面試公告,公布面試人員名單及面試時間、地點等相關(guān)事項。
七、資格審查及面試
面試時間擬定于9月上旬,具體面試時間、地點以面試公告為準。面試報到后的資格審查、面試、體檢、培訓、派遣上崗等各環(huán)節(jié)招聘工作由面試組織單位自行實施。
1.面試報到:考生應在面試前一天到面試單位報到,未在規(guī)定時間內(nèi)報到的,視為自動放棄。
2.資格審查:考生面試前下載《特崗教師招聘登記表》(在面試公告中明確),按要求填寫完善表格,用A4紙張雙面打印三份(貼上照片),并攜帶有效證件原件及復印件:身份證、畢業(yè)證、學位證、準考證、教師資格證書或教師資格認定機構(gòu)出具的已通過教師資格認定的證明材料(需注明教師資格證書種類、任教學科和編號)。報考鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣崗位的考生還需攜帶家庭戶口簿原件及復印件。資格審查工作人員依據(jù)考生提供的證件,審查考生是否符合規(guī)定的招聘對象及條件,并簽署資格審查意見。經(jīng)資格審查,符合報名對象和條件的考生,即可參加面試考核。
3.面試考核:面試考核內(nèi)容以教師基本素養(yǎng)、所報考崗位的學科專業(yè)知識、語言表達能力、儀表舉止、試講試教等為主,采用現(xiàn)場打分方式進行。對于沒有組織本專業(yè)知識筆試的音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、科學、藏語文等專業(yè)崗位考生,將加大專業(yè)知識水平測試和能力考核力度。面試成績滿分100分。面試成績低于60分的不予錄取。
4.確定體檢人選:依據(jù)面試綜合成績從高分到低分依次確定參加體檢人選,其中,鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣招聘崗位按照面試成績從高到低依次確定本縣籍考生參加體檢,不足的再按照面試成績從高到低確定外縣考生參加體檢。
參加體檢人員數(shù)與設(shè)崗數(shù)的比例為1:1。體檢人員名單由面試組織單位及時向社會公布。
責任編輯:張欣
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