2021年高校畢業(yè)生就業(yè)通知：貴州計劃特崗教師招聘6709名

http://m.shoucloud.cn 2021-03-30 11:54 教師招聘網(wǎng) [您的教師考試網(wǎng)]

就業(yè)是最大的民生。2021年全省高校畢業(yè)生22.2萬人，就業(yè)形勢嚴峻，面臨重大壓力。

近日，省教育廳印發(fā)《關于切實做好2021年高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》，就相關問題提出明確要求，一起來看↓↓↓

一、用好用足政策崗位

落實黨政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)等今明兩年空缺崗位主要招聘應屆高校畢業(yè)生政策。2021年全省計劃招錄特崗教師6709人，“選調生”525人，“三支一扶計劃”800人，“西部計劃”600人，高職院校“訂單班”就業(yè)不少于10000人。

各高校要強化宣傳，會同有關部門做好基層項目招錄工作，落實學費補償代償、升學優(yōu)惠等政策，大力引導畢業(yè)生圍繞我省城鄉(xiāng)基層社區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。我廳將統(tǒng)籌協(xié)調招錄工作，力爭8月底前全面完成政策性崗位招錄。

二、有序銜接升學就業(yè)

2021年全省碩士研究生招錄12360人，普通專升本招錄13000人。各高校要統(tǒng)籌安排時間，確保研究生招錄5月底前全面完成，普通專升本招錄6月底前全面完成。

要嚴格落實《教育部辦公廳關于進一步做好第二學士學位教育有關工作的通知》(教高廳函〔2021〕8號)，積極做好政策宣傳、招錄計劃、考試錄取等工作，力爭2021年全省本科高校第二學士學位招錄1400人以上，確保第二學士學位招錄7月底前全面完成。

三、深入推進征兵工作

各高校要配合兵役機關落實“兩征兩退”改革新要求，組織好一年兩征工作，重點動員征集高校畢業(yè)生，重點宣傳新激勵政策和新體檢標準。實施更大力度激勵政策，提高大學生征集規(guī)模，特別是畢業(yè)生征集比例。

充分利用我省大數(shù)據(jù)征兵平臺先行優(yōu)勢，實現(xiàn)精準征兵、合理征兵、可控征兵，確保全省2021屆高校畢業(yè)生應征入伍不低于1600人，鼓勵更多畢業(yè)生到部隊建功立業(yè)。

四、擴大科研助理崗位

各高校要深入挖掘科研助理吸納就業(yè)潛力，更大力度開發(fā)科研助理崗位，對院(系)及科研團隊招聘科研助理要給予經費及政策等支持，合理確定酬薪標準，落實社會保險、戶口檔案等相關政策，切實增強科研助理崗位吸引力。

科研助理崗位及實聘人數(shù)作為“雙一流”建設和高水平院校發(fā)展監(jiān)測指標，納入安排推薦免試攻讀研究生名額重要參考因素，確保全省2021屆高校畢業(yè)生科研助理崗位招聘不低于2000人。

五、搭建高效招聘平臺

各高校要充分拓展市場化崗位資源，建立區(qū)域性、行業(yè)性、聯(lián)盟性招聘機制，利用“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”新模式，線上線下相結合，廣泛舉辦重點行業(yè)、中小微企業(yè)等就業(yè)供需對接活動，深入挖掘平臺經濟、共享經濟中的就業(yè)機會，積極引導畢業(yè)生到戰(zhàn)略性新興產業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

3-6月和9-12月作為全省高校校園招聘服務季，各高校每周至少舉辦1場中小型專場招聘會，每月至少舉辦1場大型綜合招聘會，促進校園招聘常態(tài)化、多樣化、專業(yè)化。

六、圍繞重大產業(yè)就業(yè)

我省鄉(xiāng)村振興、大數(shù)據(jù)、大生態(tài)三大戰(zhàn)略行動蘊藏巨大就業(yè)潛力，各高校要匯集全校優(yōu)勢資源，主動聯(lián)系相關部門，圍繞省內十大千億級工業(yè)產業(yè)、十二個農業(yè)特色優(yōu)勢產業(yè)和服務業(yè)創(chuàng)新發(fā)展十大工程等重大項目，積極推送崗位供求信息，引導畢業(yè)生到我省新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化、農業(yè)現(xiàn)代化、旅游產業(yè)化等重點領域就業(yè)創(chuàng)業(yè)，為我省協(xié)調發(fā)展、高質量發(fā)展提供人才支撐和智力支持。2021屆高校畢業(yè)生到我省鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層社區(qū)(農村)服務鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的，各高?？沙雠_相關政策給予激勵獎勵，推進脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接。

責任編輯：張欣