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2021山東青島西海岸新區(qū)選聘教師261名公告

http://shandong.hteacher.net 2021-03-26 17:25 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)資格審查。資格審查在組織考評前進(jìn)行,貫穿選聘工作的全過程。同時視情接受非網(wǎng)上預(yù)報名人員現(xiàn)場報名。所有報名人員均須參加現(xiàn)場資格審核,現(xiàn)場資格審查時須提交以下材料:

1.二代身份證;

2.《2021年青島西海岸新區(qū)公開選聘名師、名校長、名園長報名表》(附件3);

3.《2021年青島西海岸新區(qū)公開選聘名師、名校長、名園長誠信承諾書》(附件5);

4.學(xué)歷學(xué)位證、教師資格證、榮譽證等崗位要求的相關(guān)證書;

5.1寸近期免冠彩色照片2張。

應(yīng)聘人員須提交以上材料原件及復(fù)印件(使用A4紙復(fù)印)各一份。如本人不能在規(guī)定時間內(nèi)到現(xiàn)場辦理,經(jīng)招聘單位批準(zhǔn)后,可委托他人攜帶以上證明材料、委托書及委托人和被委托人二代身份證辦理。

選聘單位按照選聘公告公布的選聘條件和要求,對所有報名人員的證件材料進(jìn)行審查,資格審查合格者根據(jù)報名情況確定進(jìn)入考評范圍。經(jīng)審查不具備報考條件、材料信息存在問題以及弄虛作假的,一律不予通過資格審查,取消報名資格。應(yīng)聘人員如有隱瞞情況或提供虛假信息、虛假材料,一經(jīng)查實,取消應(yīng)聘資格,列入社會誠信黑名單,反饋至工作單位,5年內(nèi)不得報考青島西海岸新區(qū)機關(guān)事業(yè)單位。

以上材料均須在2021年4月11日之前取得。

現(xiàn)場資格審查具體時間、地點另行通知。

四、面試考評

面試考評采取說課、試講、講課和綜合測評等多種方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)以及與崗位相適應(yīng)的專業(yè)能力等內(nèi)容。具體考評內(nèi)容、方法、時間、地點及相關(guān)要求根據(jù)報名情況另行通知。有關(guān)情況通過青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.xihaian.gov.cn/)公布。

五、考察體檢

根據(jù)總成績、分招聘崗位,按選聘計劃數(shù)1:1.5的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選。對考察合格人員,按選聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。選聘單位或主管部門負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定組織考察和體檢。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺,可從同一崗位進(jìn)入考察范圍的人員中依次等額遞補。

考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理健康、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。招聘單位或其主管部門要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見。

六、聘用

對考評、考察、體檢合格的應(yīng)聘人員,通過青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.xihaian.gov.cn/ )進(jìn)行公示,事業(yè)編制人員經(jīng)7個工作日公示無異議后,按照《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》簽訂聘用合同;控制總量備案管理人員經(jīng)5個工作日公示無異議后,按照《山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號)和《山東省人民政府辦公廳關(guān)于加快學(xué)前教育改革發(fā)展的意見》(魯政辦字〔2018〕71號)等簽訂聘用合同,工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和支付渠道等參照事業(yè)單位在編人員執(zhí)行。聘用人員按規(guī)定簽訂合同,約定服務(wù)年限不低于10年,實行試用期制度。應(yīng)聘人員因懷孕等原因不能按體檢要求完成體檢的,延期公示、聘用。

根據(jù)名師、名校長、名園長等級和類別、面試考評等情況確定崗位。

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