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2021年湖北孝感漢川市公辦學校教師引進招聘40名公告

http://hubei.hteacher.net 2021-03-25 10:25 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)資格審查

對報名人員提交的相關報名材料,現(xiàn)場進行資格審查。報名人員應誠信應聘,如實填寫、提交有關材料,對提交材料的真實性、準確性負責。報名人員資格條件不符合崗位要求的,不予受理報名。對填報虛假信息、偽造證件或材料等騙取應聘資格的行為,一經(jīng)查實,取消報名或聘用資格。

(三)考核

資格審查合格人員,參加隨后進行的考核??己藘?nèi)容為:

1、考核平時表現(xiàn)。主要考核應聘人員在校期間的專業(yè)水平及表現(xiàn)。查閱以下資料:一是個人簡歷,二是畢業(yè)院校開具且加蓋公章的在校成績單,三是獲獎證書。

2、進行現(xiàn)場交流。主要考核應聘人員的語言表達能力、粉筆板書能力、對話溝通交流能力。(此項考核在中職學校教師崗位應聘環(huán)節(jié)占總成績30%)

3、專業(yè)技能操作。此項考核只針對于應聘中職學校教師崗位人員,主要考核應聘人員的專業(yè)展示能力,即要求在規(guī)定的時間內(nèi)完成對應專業(yè)的一個專項作品(或?qū)I(yè)能力展示),此項考核占總成績70%。

考核按照100分制評分標準,由考核組成員綜合應聘人員的平時表現(xiàn)和現(xiàn)場交流情況,進行現(xiàn)場評分??己私M成員由7人組成,應聘人員的考核最終得分采用“體操計分法”,即去掉一個最高分和一個最低分,取其他5名考核組成員評分的平均值為考核最終得分,并由應聘人員簽名確認。

(四)確定擬引進人選

對考核得分在80分以上的應聘人員,分學科從高分到低分進行排序,按各學科崗位計劃數(shù)1:1的比例確定擬引進人選。

(五)簽約

按照《崗位計劃及條件一覽表》,分學科由用人學校與擬引進人員進行雙向選擇,并簽訂《就業(yè)協(xié)議書》。未簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的擬引進人員取消資格,在考核得分80分以上的應聘人員中依次等額遞補。

已經(jīng)簽訂了《就業(yè)協(xié)議書》的崗位,在后續(xù)的人才引進活動中相應調(diào)減崗位計劃數(shù)。

(六)體檢

體檢由漢川市教育局組織,參照國家公務員體檢相關標準執(zhí)行,統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行體檢,體檢費用由應聘人員自行負擔。體檢不合格者取消聘用資格。

(七)考察

考察工作由漢川市教育局組織實施,考察內(nèi)容主要包括“德、能、勤、績”等方面,重點考察擬引進人員的政治立場、法紀觀念、道德品質(zhì)、思想作風、業(yè)務能力、工作實績等,同時對擬引進人員的資格條件進行復審。考察不合格者取消聘用資格。

(八)公示

體檢、考察合格人員確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單分別在漢川市新聞網(wǎng)站、漢川市政府網(wǎng)和相關高校網(wǎng)站上予以公示,公示時間為7天。公示期內(nèi)如有舉報,舉報者應以真實姓名實事求是地反映情況,并提供必要的證明材料或調(diào)查線索,以匿名方式反映的問題不予受理。

(九)聘用

經(jīng)公示無異議的,按規(guī)定報市委編辦納入事業(yè)編制管理,辦理聘用手續(xù),簽訂《事業(yè)單位工作人員聘用合同》和《最低服務期協(xié)議》,享受國家規(guī)定公辦教師的各項待遇。聘用人員試用期一年,試用期滿考核不合格的取消聘用。聘用人員無正當理由逾期(自接到用人學校通知7日內(nèi))不報到上崗的,取消聘用資格。

五、工作紀律

此次人才引進工作由漢川市委人才辦牽頭負責,市教育局及用人學校組建工作專班具體實施,市紀委監(jiān)委、市人社局、市委編辦全程參與監(jiān)督,對人才引進工作中的違紀行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴肅處理。應聘人員弄虛作假或違規(guī)違紀的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消聘用資格。

咨詢電話:漢川市教育局 0712-8385713

監(jiān)督電話:漢川市委人才辦 0712-8395656

漢川市紀委監(jiān)委 0712- 8396590

漢川市委編辦 0712-8297267

漢川市人社局 0712-8282522

點擊下載>>>

1.漢川市2021年公辦學校教師人才引進崗位計劃及條件一覽表
2.漢川市2021年公辦學校教師人才引進報名登記表
3.普通高等學校本科專業(yè)目錄(2020年)

中共漢川市委人才工作領導小組辦公室

2021年3月23日

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責任編輯:王道垣

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